公務(wù)員年度工作計(jì)劃范例與公務(wù)員年度考核方案規(guī)定匯編-wenkub.com
2024-11-20 04:29 本頁(yè)面
【正文】 在德、能、勤、績(jī)、廉等方面達(dá)不到現(xiàn)任職務(wù)要求，或在某一方面存在突出問(wèn)題，不能按要求完成工作任務(wù)，或在工作中造成嚴(yán)重失誤。工作責(zé)任心強(qiáng)，工作積極，工作作風(fēng)較好。工作實(shí)績(jī)突出。年度考核結(jié)果分為優(yōu)秀、稱(chēng)職、基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職四個(gè)等次。主要是完成工作任務(wù)的情況、辦事效率、工作實(shí)績(jī)、突出貢獻(xiàn)等。主要是對(duì)本職工作的熱愛(ài)程度、責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神。主要是政策理論水平、文化程度、專(zhuān)業(yè)知識(shí)。世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。二、考核時(shí)間：20年月日星期下午:，機(jī)關(guān)會(huì)議室召開(kāi)考核大會(huì)。加強(qiáng)說(shuō)話(huà)訓(xùn)練，做到匯報(bào)工作準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔、清楚。要樹(shù)立高尚的政治品格。提升政治素質(zhì)：一是要善于從政治角度看問(wèn)題。二是熟悉縣政府辦公室總體工作及相關(guān)業(yè)務(wù)年初工作目標(biāo)，明確工作任務(wù)，其次是要虛心聽(tīng)取辦公室其他同志的指導(dǎo)，善于學(xué)習(xí)、勤于思考，善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在經(jīng)驗(yàn)
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