【正文】 三、首先合上隔離開(kāi)關(guān)，送上電源，再合分開(kāi)關(guān)，然后可以按動(dòng)水泵電機(jī)的啟動(dòng)按鈕，待電機(jī)旋轉(zhuǎn)正常后，將進(jìn)水閘門慢慢打開(kāi)，操作過(guò)程中，必須是一人操作，一人監(jiān)護(hù)，同時(shí)定期開(kāi)動(dòng)加藥裝置，向進(jìn)水池和清水池內(nèi)加藥進(jìn)行水質(zhì)處理，使水質(zhì)符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定。 五、經(jīng)常保持室內(nèi)及設(shè)備衛(wèi)生，做到無(wú)雜物、無(wú)積水。 水處理工崗位責(zé)任制 一、本崗值班人員必須經(jīng)過(guò)安全技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后，持證上崗，嚴(yán)禁無(wú)證上崗操作。 三、交接班前應(yīng)盡量 保持設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行，保證各部位水位正常。 三、壓風(fēng)機(jī)每季進(jìn)行中修，每一年進(jìn)行大修、中修、小修，同時(shí)校正溫度表和壓力表。 二、要參照設(shè)備的完好標(biāo)準(zhǔn)和煤礦安全規(guī)程的要求，進(jìn)行設(shè)備的維修和保 養(yǎng)，設(shè)備經(jīng)常處于完好狀態(tài)，因不負(fù)責(zé)任，使設(shè)備失修造成事故，承包人員應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。 壓風(fēng)機(jī)斷水保護(hù)聲光具備，動(dòng)作安全可靠。以上設(shè)備， 科長(zhǎng) 、技術(shù)員、機(jī)電礦長(zhǎng)、付總、部長(zhǎng)均應(yīng)每月檢查一次。 五、接班人員經(jīng)檢查，確認(rèn)無(wú)誤，交班人員拿到交接牌后，方可 離開(kāi)工作崗位。 交接班制度 一、交接人員必須準(zhǔn)時(shí)持交接牌到崗位認(rèn)真交接班。 五、參觀人員必須聽(tīng)從工作人員的指揮，并按指定的路線參觀。否則，謝絕參觀。 九、放出末級(jí)排水管的壓縮空氣。 五、按電控設(shè)備的操作步驟啟動(dòng)電機(jī)，使風(fēng)機(jī)空轉(zhuǎn)運(yùn)轉(zhuǎn)正常后，逐漸打開(kāi)減荷閥，使空壓機(jī)進(jìn)入帶負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)。 壓風(fēng)機(jī)司機(jī)操作規(guī)程 一、啟動(dòng)前應(yīng)認(rèn)真檢查外部螺栓及機(jī)座固定情況，檢查潤(rùn)滑油量是否充足，曲軸箱油位及油質(zhì)是否合適。 三、經(jīng)常保持機(jī)記設(shè)備清潔衛(wèi)生，做到無(wú)雜物、無(wú)油垢、無(wú)積水、無(wú)灰塵，機(jī)房?jī)?nèi)嚴(yán)禁存放自行車等與本機(jī)房無(wú)關(guān)的設(shè)備、工具等。 二、負(fù)責(zé)通風(fēng)系統(tǒng)的干部上崗檢查倒車情況、負(fù)壓計(jì)、軸承溫度顯示、儀表及電氣部分，以上設(shè)備 科長(zhǎng) 、技術(shù)員應(yīng)每月檢查一次，機(jī)電礦長(zhǎng)、付總、部長(zhǎng)應(yīng)每季度檢查一次。 四、設(shè)備檢修一定要按煤礦主要機(jī)電設(shè)備維修、檢修試行規(guī)定執(zhí)行，對(duì)檢修質(zhì)量一定要認(rèn)真。 定期檢修制 一、主扇設(shè)備不但要經(jīng)常檢查，而且還要定期檢修，以避免無(wú)形重大事故的發(fā)生。 三、交班人員如發(fā)現(xiàn)接班人員有醉酒或精神異常現(xiàn)象，應(yīng)拒絕交班，并及時(shí)向隊(duì)值班室匯報(bào)。 六、發(fā)現(xiàn)設(shè)備和抽風(fēng)等異?，F(xiàn)象，立即報(bào)告機(jī)運(yùn)部、調(diào)度室、通風(fēng)區(qū)、安全部和隊(duì)值班室等部門及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。 二、嚴(yán)守工作崗位，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，不得做與工作無(wú)關(guān)的事。 六、機(jī)房?jī)?nèi)嚴(yán)禁煙火，防火、滅火器具齊全，并合乎要求。 二、參觀人員必須經(jīng)有關(guān)人員帶領(lǐng)，并經(jīng)本崗位人員同意，方可入內(nèi)，否則，謝絕參觀。 由包機(jī)人倒換室外的負(fù)壓管到正常位置；主扇司機(jī)應(yīng)及時(shí)做好倒換風(fēng)機(jī)的時(shí)間、電壓、電流、正、負(fù)壓等各項(xiàng)參數(shù)記錄。 主扇風(fēng)機(jī)倒換前，必須由包機(jī)人認(rèn)真檢查備用風(fēng)機(jī)、風(fēng)門絞車及控制部分、確認(rèn)無(wú)誤。 由單位負(fù)責(zé)人認(rèn)真填寫(xiě)風(fēng)機(jī)反風(fēng)演習(xí)記錄，包括反風(fēng)時(shí)間， 參加單位及人員名單；以及反風(fēng)的操作過(guò)程、風(fēng)機(jī)運(yùn)行情況、電壓、電流、風(fēng)壓等參數(shù)。 41 經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人同意后，進(jìn)行風(fēng)機(jī)的反風(fēng)操作。 六、當(dāng)設(shè)備出現(xiàn)斷油、風(fēng)葉折斷、電器短路等異常現(xiàn)象，給設(shè)備造成嚴(yán)重?fù)p壞，司機(jī)有權(quán)先停車，后匯報(bào)給調(diào)度室，機(jī)運(yùn)部、值班室等有關(guān)單位。然后合上油開(kāi)關(guān)，最后按動(dòng)風(fēng)機(jī)啟動(dòng)按鈕，啟動(dòng)風(fēng)機(jī)。 設(shè)備發(fā)生事故，應(yīng)嚴(yán)格檢查分析，如因維修造成事故，包機(jī)人員應(yīng)承擔(dān)主要責(zé)任。 潤(rùn)滑油系統(tǒng)應(yīng)達(dá)到油質(zhì)合格，油量適當(dāng)，油壓正常，油路暢通，油圈轉(zhuǎn)動(dòng)靈活，各部不漏油。 六、檢查各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)、執(zhí)行情況，重點(diǎn)檢查交接班、巡回檢查制、崗位責(zé)任制 、運(yùn)行記錄， 科長(zhǎng) 、技術(shù)員每半年檢查一次，機(jī)電礦長(zhǎng)、付總、機(jī)運(yùn)部長(zhǎng)每月檢查一次。 二、提升容器和鋼絲繩部分、重點(diǎn)檢查罐籠、操車系統(tǒng)及鋼絲繩的斷絲、磨損，技術(shù)員、 科長(zhǎng) 每半月檢查一次，機(jī)電礦長(zhǎng)、付總、機(jī)運(yùn)部長(zhǎng)每月檢查一次。 五、經(jīng)常注意并不斷檢查各種保護(hù)系統(tǒng)是否靈敏可靠，各運(yùn)轉(zhuǎn)部位溫度、油位、聲音等是否正常合乎要求。 副井車房崗位責(zé)任制 一、司機(jī)必須經(jīng)過(guò)安全技術(shù)培訓(xùn)，考試合格后持證上崗，嚴(yán)禁無(wú)證操作。 三、交班人員如發(fā)現(xiàn)接班人員有醉酒 或精神異常現(xiàn)象應(yīng)拒絕交班，并及時(shí)向隊(duì)值班室匯報(bào)。 七、無(wú)論是機(jī)房工作人員或是參觀檢查人員，嚴(yán)禁打鬧說(shuō)笑。 三 、參觀檢查人員必須認(rèn)真填寫(xiě)記錄。 設(shè)備發(fā)生事故，應(yīng)嚴(yán)格檢查分析，如因維修保養(yǎng)造成事故，維修保養(yǎng)人員應(yīng)承擔(dān)主要責(zé)任。 潤(rùn)滑油系統(tǒng)達(dá)到合格要求，油量適當(dāng)，油壓正常，油路暢通，各部不漏油。 十三、出現(xiàn)制動(dòng)力不夠，繩斷絲超限、信號(hào)不清、油壓不足、軸承及電機(jī)溫度過(guò)高等異常情況時(shí)不準(zhǔn) 開(kāi)車。 九、運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)要嚴(yán)格執(zhí)行一人操作，一人監(jiān)護(hù)，出現(xiàn)異常及時(shí)處理。 五、按動(dòng) 3QA，啟動(dòng)動(dòng)力制動(dòng)電源。 33 副井絞車司機(jī)操作規(guī)程 一、開(kāi)車前 按巡回路線進(jìn)行認(rèn)真檢查，確保各部位都處在正常狀態(tài)。 電動(dòng)機(jī)及軸承溫度符合要求，無(wú)異?，F(xiàn)象，減速器及雙滾筒運(yùn)轉(zhuǎn)正常，閘瓦間隙符合標(biāo)準(zhǔn) 要求，且抱閘動(dòng)作可靠，液壓站及潤(rùn)滑站聲音正常。 七、無(wú)論機(jī)房崗位工作人員或是外來(lái)參觀學(xué)習(xí)人員嚴(yán)禁在車房?jī)?nèi)打鬧說(shuō)笑。 三、參觀檢查人員必須填寫(xiě)登記記錄。 31 五、檢查各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)執(zhí)行情況，重點(diǎn)檢查交接班制度、崗位責(zé)任制、巡回檢查 制以及運(yùn)行記錄， 科長(zhǎng) 、技術(shù)人員每周檢查一次，機(jī)電礦長(zhǎng)、付總、機(jī)電部長(zhǎng)每月檢查一次，并做好檢查記錄。 主井車房干部上崗檢查制度 一、檢查各保護(hù)裝置和制動(dòng)系統(tǒng)裝置， 科長(zhǎng) 、技術(shù)員每半月檢查一 次，機(jī)電礦長(zhǎng)、付總和機(jī)電部長(zhǎng)每月檢查一次，并做好檢查記錄。 電動(dòng)機(jī)及各電控設(shè)備符合完好標(biāo)準(zhǔn)要求，接地系統(tǒng)完善，電纜及配線整齊有序，各繼電器接觸器不漏電，滅弧裝置完好。 二、維修保養(yǎng)人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)電設(shè)備的完好標(biāo)準(zhǔn)及《煤礦安全規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定，同時(shí)使各項(xiàng)設(shè)備符合下列要求： 各項(xiàng)設(shè)備零部件齊全、完整和緊固。 六、嚴(yán)格按信號(hào)操作，信號(hào)如果不清，待下次傳來(lái)聽(tīng)清后方可開(kāi)車。 二、嚴(yán)守工作崗位，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，集中精力進(jìn)行操作，作到準(zhǔn)確無(wú)誤，班中不作與工作無(wú)關(guān)的事。 四、雙方經(jīng)檢查如果接班人員認(rèn)為交班人員沒(méi)有交待清楚或 28 當(dāng)班出現(xiàn)的問(wèn)題沒(méi)處理徹底，接班人員有權(quán)不接班，并及時(shí)向隊(duì)值班室匯報(bào)。 十二、當(dāng)制動(dòng)力不足、繩斷絲超限、信號(hào)不清、油壓不足、軸承或電機(jī)溫度升高等異常情況，不準(zhǔn)開(kāi)車。 八、運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)，必須注意各儀表顯示及微機(jī)顯示、深度指示器及精針顯示，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)停車，并查明其故障原因。 四、合上高壓輔助柜上的各小控制開(kāi)關(guān)： 1K、 2K、 1ZK、 2ZK、3ZK、 4ZK、 6ZK、 11ZK、 12ZK、 13ZK，向低壓系統(tǒng)供電。 四、大修每月定在 28 日，時(shí)間不少于 1 天，特殊情況可延長(zhǎng)，決不能因生產(chǎn)而擠掉大修時(shí)間。 機(jī)電設(shè)備定期檢修制 為了確保礦井機(jī)電設(shè)備的安全運(yùn)行，加強(qiáng)維護(hù)保養(yǎng)，減少事故的發(fā)生，特制定制度如下： 一、按照規(guī)定原則上每月大、中修一次，由隊(duì)制訂出大修計(jì)劃，落實(shí)大修人員、材料，并上報(bào)機(jī)電運(yùn)輸部。 25 機(jī)電設(shè)備運(yùn)行、維修、保養(yǎng)制度 一、認(rèn)真執(zhí)行預(yù)防為主，實(shí)行有計(jì)劃的檢修，反對(duì)不壞不修，壞了也不修的不良作風(fēng)，對(duì)設(shè)備要進(jìn)行強(qiáng)制性的檢修，逐步實(shí)現(xiàn)大、中、小修周期表規(guī)定，搞好月檢修和日檢修。 七、影響生產(chǎn)的緊急配件應(yīng)由使用單位提出規(guī)格型號(hào)，繪出草圖，或拿出實(shí)物，機(jī)運(yùn)部審核后，由部領(lǐng)導(dǎo)簽字下達(dá)加工任務(wù)。 24 三、機(jī)運(yùn)部將配件計(jì)劃、圖紙，經(jīng)每月 24 日由機(jī)運(yùn)部主持召開(kāi)的配件平衡會(huì)統(tǒng)一平衡后，下達(dá)配件生產(chǎn)購(gòu)需計(jì)劃。 三、不從付井口入井的電氣設(shè)備，由防爆組出示出門證，由門崗把關(guān)。 凡礦安檢部、機(jī)運(yùn)部下發(fā)通知單，有事故隱患而又無(wú)特殊原因的每條罰款 10元（工資中扣除）。 無(wú)故曠工一天罰款 10 元，超過(guò) 7 天以上的除每天罰款 10元外，每超曠兩天降一級(jí)一個(gè)月，情節(jié)嚴(yán)重的加重處罰。 滿分 6 分，否則一年內(nèi)此大項(xiàng)不得分。滿分 5分，發(fā)現(xiàn)一次酗酒鬧事或打架斗毆者扣 3 分，扣完為止。 四、有紀(jì)律 (28 分 ) 無(wú)曠工無(wú)曠會(huì)，滿分 12 分。 按要求參加礦和隊(duì)組織的業(yè)余技術(shù) 學(xué)習(xí)、比武。 搞好衛(wèi)生，住室衛(wèi)生差一次扣 2 分。 遵守公德，按要求參加故隊(duì)組織的各種活動(dòng)。 有立足礦山的決心，有保質(zhì)保量完成隊(duì)、班交辦的任務(wù)。 有理想，工作負(fù)責(zé)，聽(tīng)從指揮，服從安排，對(duì)工作不拈輕怕重。 20 不超過(guò)隊(duì)規(guī)定的所影響生產(chǎn)時(shí)間，得 10 分。得 5分。 做好計(jì)劃生育生育工作，得 10 分。得 5分。 三、民主管理好 (10 分 ) 對(duì)職工的考核，必須有所在組的礦、隊(duì)級(jí)職工代表參加 (包括民管小組成員 )，考核結(jié)果上榜公布，民管工作有記錄并準(zhǔn)確無(wú) 19 誤。 無(wú)三違，無(wú)輕傷，得 20 分。 經(jīng)常保證隊(duì)規(guī)定的出勤人數(shù)，并杜絕遲到、早退、曠工、超假現(xiàn)象，得 5 分。缺 1 人次扣 分，考試缺一人次或一人次考試不及格扣 2 分。 對(duì)職工負(fù)傷的工資、治療費(fèi)處理的規(guī)定： 凡職工發(fā)生工傷事故，而需休息治療時(shí)，當(dāng)天必須報(bào)隊(duì)部進(jìn)行分析劃分事故責(zé)任。如需離礦休息治療者，每周必須回隊(duì)簽一次假條。 四、其它事項(xiàng) 要建立嚴(yán)格的審批、登記、請(qǐng)假、銷假制度； 探親假要有專人審批，嚴(yán)格對(duì)照條件； 節(jié)假日、麥?zhǔn)?、秋收期間不批探親假。 上述假期包括公休假日和法定節(jié)日在內(nèi)。 職工探望配偶的每年給予一方探親假一次，假期為 30 天。 ⑦受黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過(guò)以上處分和刑事處罰的當(dāng)年不再享受探親假待遇。 ③與母親或父親和職工配偶同居一地的，職工在探望配偶時(shí)即可同時(shí)探望父母，因此不能再享受探望父母待遇。 15 與父母兩地生活的未婚職工每年可享受一次探親假。 七、會(huì)議的學(xué)習(xí)考核參與“五好班組”、“五好職工”的評(píng)比，并實(shí)行雙向考核。 三、職工有事不能參加會(huì)議的應(yīng)在開(kāi)會(huì)的當(dāng)天向支部書(shū)記請(qǐng) 14 假，不請(qǐng)假一律按曠會(huì)處理。 六、在重大問(wèn)題上，要堅(jiān)持原則剛正不阿，不似是而非，模棱兩可，不隨波逐流，不見(jiàn)風(fēng)使舵。 二、嚴(yán)格執(zhí)行黨紀(jì)、政紀(jì)，嚴(yán)格遵守廉政制度，做到紀(jì)律嚴(yán)明，廉潔清正。 四、公款任何人無(wú)權(quán)外借或挪用，如本隊(duì)職工急病住院，無(wú)生活費(fèi)或生產(chǎn)外需借時(shí)，從互助金中解決，如需動(dòng)用公 款時(shí)，必須經(jīng)隊(duì)委會(huì)研究，但借款時(shí)間不超過(guò)一個(gè)月。 一次支出 10元以下， 科長(zhǎng) 、支書(shū)可批。 八、作好“三 違”人員的幫教工作，使他們改正錯(cuò)誤，按規(guī) 12 程去做。 四、隊(duì)干部和班組長(zhǎng)要認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全方針、政策，帶頭執(zhí)行三大規(guī)程，首先自己不違章指揮，做到身邊無(wú)事故。 五、身先士卒，為職工做出表率，做到榮譽(yù)面前不伸手，困難面前不退步。 黨員聯(lián)系群眾制度 凡本支部黨員每人每月