20xx城管執(zhí)法個人工作總結(jié)-wenkub.com
2024-11-20 00:56 本頁面
【正文】
轉(zhuǎn)變工作作風，提高為民服務(wù)的標準和質(zhì)量，樹立城管新形象。
半年來，我在學(xué)習和工作中逐步成長、成熟，但我清楚地認識到自身還有很多不足，比如工作能力和創(chuàng)新意識不足、政治理論水平有待提高等。
完成了林業(yè)資源普查工作。通過宣講團對十七精神的進一步貫徹，使我更深入地了解了十七的重要意義。
較好地完成了居委會換屆選舉工作。同時，對賣苞米稈子的車輛進行了整頓，設(shè)定固定地點進行交易，防止占道交易。特別是在8月18日區(qū)慶五十五周年之際，較好地完成了保證道路暢通的任務(wù)，為區(qū)慶獻禮。
每月的112229日分別是雅爾塞、奈門沁、音沁三個村的交流會。 第三，在工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
其次，在業(yè)務(wù)學(xué)習方面。
歲首年終，我靜心回顧這半年的工作生活，收獲頗豐。
工作還不夠細致，稍顯急躁。我在考慮問題、處理事情當中，凡是要求群眾做到的，自己首先做到。
2. 用制度自律。
四、廉潔自律，提高拒腐防變的能力。
第二，注重抓日常養(yǎng)成，利用現(xiàn)有的規(guī)章制度，抓經(jīng)常性的管理工作，做到抓經(jīng)常、經(jīng)常抓，有效地促進了執(zhí)法工作的法制化和規(guī)范化建設(shè)。根據(jù)創(chuàng)建任務(wù)要求，對轄區(qū)內(nèi)的不規(guī)范店招店牌，立式燈箱進行統(tǒng)一的更換和拆除。
，領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注和 創(chuàng)建熱點，重點和難點工作。
2012年是我們旬陽城管人難忘的，更是旬陽城管人刻骨銘心的，“三鎮(zhèn)一體化”的規(guī)劃格局和創(chuàng)建“國家級衛(wèi)生縣城”是我們旬陽城管人立身之年，是攻堅克難，沖刺之年，是旬陽城管人樹立和提高行業(yè)形象的大好時機。
城管執(zhí)法工作點多面廣，較多的涉及弱勢群體的利益，因此在今年的實際工作中，端正認識態(tài)度的同時，不斷地加強了對理論知識的學(xué)習，通過自學(xué)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等多種方式不斷地樹立文明執(zhí)法，服務(wù)為民思想，不斷地提高自身的道德修養(yǎng)。在這一年里,我不管是份內(nèi)的還是份外的事都能夠腳踏實地的去做,不馳于空想,不好高騖遠,以惟真的工作態(tài)度和踏實的工作作風互相協(xié)作的工作態(tài)度順利的開展各項工作,完全得以于大隊領(lǐng)導(dǎo)和全體隊員的鼎力支持。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1