農(nóng)村商業(yè)銀行安全保衛(wèi)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則-wenkub.com
2024-11-18 22:31 本頁面
【正文】 第二十七條 本細(xì)則自發(fā)文之日起執(zhí)。第二十二條 對(duì)違反本細(xì)則，有下列情形之一的單位、部門或個(gè)人，由上級(jí)主管單位、有關(guān)部門或本單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰，并追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人責(zé)任；（一）發(fā)生責(zé)任性案件和事故的；（二）因失職、瀆職，導(dǎo)致發(fā)生案件和事故的；（三）嚴(yán)重違反規(guī)章制度，有可能導(dǎo)致案件、事故發(fā)生的；（四）對(duì)發(fā)生案件及重大事故隱瞞不報(bào)；或?qū)τ嘘P(guān)責(zé)任人員進(jìn)行包庇、袒護(hù)、減輕責(zé)任的；（五）遇有犯罪分子盜竊、搶劫、行兇殺人等犯罪活動(dòng)和重大災(zāi)害事故時(shí)，消極逃避的；（六）對(duì)重大隱患，經(jīng)上級(jí)主管單位、有關(guān)部門提出限期整改建議，逾期末達(dá)到整改要求而導(dǎo)致問題發(fā)生的；（七）對(duì)不安全因素或內(nèi)部矛盾不及時(shí)化解、處理不力，以致發(fā)生集體上訪、聚眾鬧事等嚴(yán)重后果、惡劣影響的；（八）責(zé)任制不落實(shí)、各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)未完成的；（九）其它應(yīng)當(dāng)給予處罰或追究責(zé)任的。確實(shí)無力解決或一時(shí)難以解決的，要及時(shí)提交書面報(bào)告，闡明情況，同時(shí)采取臨時(shí)安全措施。第十九條 在檢查考核中，應(yīng)注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷完善安全防范措施。第三章 監(jiān)督、考評(píng)第十五條 為了保證安全保衛(wèi)責(zé)任制的落實(shí)，總行制定安全保衛(wèi)責(zé)任制考核管理辦法，組織有關(guān)部門對(duì)轄內(nèi)安全保衛(wèi)責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行經(jīng)常檢查和定期考核。第十二條 兼職安全員職責(zé)：（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)安全保衛(wèi)工作的指示、文件，熟悉有關(guān)規(guī)章制度，崗位責(zé)任，積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好本單位安全保衛(wèi)工作；（二）對(duì)本單位的要害部位和貴重物品，每天進(jìn)行經(jīng)常性檢查，夜間臨睡前檢查一遍本單位的安全及人員在崗位等情況，提醒各責(zé)任人履行職責(zé)，提高防范意識(shí)；（三）發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，提出建議，采取措施，確保安全。分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助董事長(zhǎng)具體抓好安全保衛(wèi)工作，其主要職責(zé)是：（一）將安全保衛(wèi)工作列入重要議事日程，及時(shí)部署、檢查、總結(jié)安全保衛(wèi)工作；（二）結(jié)合轄內(nèi)的工作特點(diǎn)，抓好職工安全防范意識(shí)與防范技能教育和培訓(xùn)，落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，建立健全并落實(shí)安全保衛(wèi)工作責(zé)任制；（三）健全內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制，掌握本單位及所轄
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