員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)共5篇-wenkub.com
2024-11-16 04:28 本頁(yè)面
【正文】 節(jié)約無(wú)小事，從你我做起!在學(xué)習(xí)了解公司企業(yè)文化，在看見(jiàn)公司的快速發(fā)展的同時(shí)，我深深感到驕傲和自豪，也更加迫切地希望以一名正式員工的身份留在公司工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和公司共發(fā)展、共進(jìn)步。一個(gè)企業(yè)崇尚節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)，則企業(yè)興旺、發(fā)達(dá)。只有過(guò)強(qiáng)的技術(shù)能力加上過(guò)強(qiáng)的商務(wù)意識(shí)才能贏得最大的利益。四年中，我提升了積累的處理問(wèn)題和與客戶(hù)溝通的能力，從而為我現(xiàn)在出色地完成公司分配的工作任務(wù)打下基礎(chǔ)。堅(jiān)忍意識(shí)，要時(shí)刻保持冷靜和反思，換一個(gè)角度看同一問(wèn)題得到的答案就不一樣。其次，在工作中不斷地去學(xué)習(xí)，去探索新的解決問(wèn)題思路，讓我的工作變的更有成效。將進(jìn)酒》詩(shī)中有一句寫(xiě)道：“天生我材必有用，千金散盡還復(fù)來(lái)。”三、我的規(guī)劃和個(gè)人奮斗目標(biāo)一個(gè)部門(mén)想要生存就要發(fā)展，企業(yè)想要生存也要發(fā)展?！弊詈?，我想用我們部門(mén)的標(biāo)語(yǔ)總結(jié)：“創(chuàng)新技術(shù)，技術(shù)自主。阿里巴巴的支付方式從原來(lái)的網(wǎng)上銀行支付方式，到手機(jī)支付方式，再到現(xiàn)在要推出的人臉支付方式，都一步步在去轉(zhuǎn)變。我所謂的傳統(tǒng)被動(dòng)式指：項(xiàng)目工程在質(zhì)保期內(nèi)(或維保內(nèi))，我們不能夠單一地等待客戶(hù)報(bào)修，然后采取上門(mén)或電話(huà)等技術(shù)支持的方式解決客戶(hù)問(wèn)題。經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的今天，各行業(yè)都在以創(chuàng)新謀求更好的發(fā)展空間。企業(yè)是大家庭，如果連你自己都覺(jué)得你是多余的是“外人”，那么別人怎么把你當(dāng)成親人?公司就是我的家，領(lǐng)導(dǎo)就是我的長(zhǎng)輩，同事就是我的兄弟姐妹!在進(jìn)入公司這兩個(gè)月時(shí)間我被公司的文化深深的感染了。之前，我在一家公司做了四年的技術(shù)支持，四年風(fēng)風(fēng)雨雨中我不僅學(xué)會(huì)了技術(shù)、更重要的我學(xué)會(huì)了與各種客戶(hù)業(yè)主之間的溝通能力。學(xué)習(xí)使人進(jìn)步，學(xué)習(xí)就要交流。一、我對(duì)公司的企業(yè)文化情緣“如果連你自己都認(rèn)為你是外人的話(huà)，那么別人怎么把你當(dāng)做親人?”這是我第一次參加公司集體早會(huì)后，反思領(lǐng)悟的一句話(huà)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來(lái)!申請(qǐng)人：申請(qǐng)日期：技術(shù)工作人員轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：我叫，進(jìn)入公司已有兩個(gè)月的時(shí)間。當(dāng)然我還有很多不足，處理問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。當(dāng)然，初入職場(chǎng)，難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正。這些部門(mén)的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過(guò)的，和我的專(zhuān)業(yè)知識(shí)相差也較大。申請(qǐng)人：20XX年X月X日第五篇：?jiǎn)T工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)[定稿]員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)范文應(yīng)屆畢業(yè)生轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工，到今天6個(gè)月試用期已滿(mǎn)，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。因此，我特向公司申請(qǐng)：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià)，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。幾個(gè)月以來(lái)，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步，綜合看來(lái)，我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：一、思想上個(gè)人主義較強(qiáng)，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒(méi)做到謙虛謹(jǐn)慎，尊重服從；二、有時(shí)候辦事不夠干練，言行舉止沒(méi)注重約束自己；三、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠，對(duì)工作的預(yù)見(jiàn)性和創(chuàng)造性不夠，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離；四、業(yè)務(wù)知識(shí)方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實(shí)等等?？吹絏X的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和XX一起成長(zhǎng)。萬(wàn)達(dá)20年足跡跨越中國(guó)北京，上海，天京，大連，哈爾濱，沈陽(yáng)，重慶，成都，寧波，武漢，濟(jì)南等近30座主要城市。在此，我要特地感謝XX的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助，感謝大家對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤給與提醒和指正。在工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂(yōu)。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)價(jià)值的機(jī)會(huì)。在此，我要特別感謝部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助，感謝他們對(duì)我在工作中出現(xiàn)的失誤做出的提醒和指正。我深知作為公司的一員，不僅需要有耐心、細(xì)心，還要具有較強(qiáng)的責(zé)任心，能夠?yàn)樽约核龅墓ぷ髫?fù)全部責(zé)任，并在工作中不斷進(jìn)取，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。望公司領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為盼。如果說(shuō)我申請(qǐng)成功，我的工作思路是以“三個(gè)服從”要求自己，以“三個(gè)一點(diǎn)”找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)，以“三個(gè)適度”為原則與人相處，我會(huì)盡的努力去找結(jié)合點(diǎn)，我的處事原則和風(fēng)格是，努力做到嚴(yán)格要求，嚴(yán)密制度，嚴(yán)守紀(jì)律，我將用真情和愛(ài)心去善待我的每一位同事，使他們的人格得到充分的尊重，相互給我們一個(gè)寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間，用制度和崗位職責(zé)去管理我
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