【正文】 將各項工作一步一步抓緊抓好。(三)業(yè)務知識有待進一步提升。從紀律上來看，對自身要求還不夠嚴格，存在著多一事不如少一事的錯誤想法。辦事比效率，工作標準要求較高。到了辦公室，就認認真真地做事，沒有擅自脫崗?？梢哉f，我們這個領導集體是個團結的集體，是個戰(zhàn)斗的集體。做到了不越權、不越位，涉及到個人的財經問題，嚴格按財務管理制度執(zhí)行，不該報銷的，一分錢也不多報。在我們黨組內，無論是我，還是另外幾位班子成員，都做到了“大事多商量、小事多通氣、無事多溝通”。我們班子人少，既有分工，責權明確。二、自查自糾情況局要求黨組成員著重查擺問題，并根據(jù)自身工作的實際，對照局實施方案進行自查。在學習方面，無論是單位組織的職工學習會，還是中心小組學習會，我都按時參加。以平靜的心態(tài)，正確對待領導和在工作中無論上級領導或同事提出批評意見，無論批評意見與事實是否相符，應該用有則改之、無則加勉的態(tài)度正確對待。三、整改措施針對自身查找出的上述問題，制定以下整改措施：。沒有樹立科學嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，作為一名黨員，沒有樹立一個黨員應有的形象，在小節(jié)上放松了自身紀律的要求。對相關的專業(yè)學習也是不求甚解，只知皮毛。對工作要求和標準只求過得去，只滿足于不出問題，不捅簍子，不挨鞭子，工作甘于平庸。這一問題主要體現(xiàn)在有遲到現(xiàn)象，上班時間吃零食。做事拖拉，不對按時完成工作任務。第五篇：XX年治轉提個人自查報告材料XX年治轉提個人自查報告材料治轉提個人自查報怎么寫呢下面是小編為大家整理的XX年治轉提個人自查報告材料，希望可以幫到大家!【XX年治轉提個人自查報告材料一】在自治區(qū)黨委、廳黨組和中心黨支部的正確領導和精心組織下，按照廳效能辦和中心效能建設領導小組的要求，認真參加了“轉變干部作風加強行政效能建設”的活動。二、工作紀律。將各項工作一步一步抓緊抓好，努力做一名優(yōu)秀的黨員，做一名優(yōu)秀的基層農技服務人員。不能始終保持熱情服務的態(tài)度，存有“事不關己，高高掛起”的思想，未切實做到為群眾所想，急群眾所急，三是業(yè)務知識有待進一步提升。在工作有時報有應付了事的思想，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。三是嚴格遵守單位紀律。通知全系統(tǒng)大力開展“治轉提”活動，自己認為個人總體上還做得比較好。堅持把“好干部五條標準”和“三嚴三實”要求作為重要標尺，堅持杜絕敷衍塞責、得過且過，不作為、怕作為、亂作為，辦事效率低下等現(xiàn)象，樹立“在其位、謀其政、擔其責”的勤政理念。嚴格貫徹落實單位紀律管理規(guī)定，上班時間決不打牌下棋、上網(wǎng)聊天、玩游戲、辦私事，嚴格執(zhí)行單位的請銷假制度。二是“懶”的問題。通過作風整治實現(xiàn)“六個明顯”，即：工作作風明顯好轉，擔當意識明顯增強，落實力度明顯加大，服務質量明顯改善，行政效能明顯提高，人民群眾滿意度明顯上升。開拓創(chuàng)新，不斷進取，要敢于沖破傳統(tǒng)理念和習慣勢力的束縛，不因循守舊，要創(chuàng)造性地開展工作，不斷總結和完善已有的經驗，找出新思路、新方案，落實新舉措，開創(chuàng)新局面。三、今后努力的方向刻苦學習，振奮精神。沒能完全運用科學的理論武裝自己的頭腦、指導自己的言行，從而導致認識上、行為上的一些偏差。(三)進取意識不強，性情急躁，工作方法簡單。XX治轉提個人自查報告篇四自從開展“貫徹十八大精神轉作風、提效能、促發(fā)展”主題教育以來，本人能認真學習領會有關精神，并結合自身工作實際，深入細致地查找存在的問題，剖析存在問題的原因，提出切實可行的整改措施，現(xiàn)就本人自查情況報告如下：一、存在的主要問題(一)學習缺乏主動性，不系統(tǒng)、不深入。在新學期伊始，各黨政教輔部門工作人員以部門為單位，各系部黨員教師以黨支部為單位、黨外教師以教研室為單位，由各部門黨政負責人及系部領導班子成員主持召開“治轉提”專項行動專題會議，進一步找準問題，查實差距，健全問題清單，完善整改方案(計劃)。，將《市委意見》《院黨委實施方案》《部門實施細則》迅速傳達到全體教職工中，提出明確的學習要求，讓“治轉提”專項行動在全院人人知曉，人人參與，做到全覆蓋無遺漏。明確各部門各單位黨政主要負責人為“治轉提”專項行動第一責任人。各部門各單位以及全體教職工要以總書記在全國高校思想政治工作會議上的講話為指導，結合“兩學一做”學習教育，結合學院推進內涵建設的要求和創(chuàng)建優(yōu)質高職院校的目標，充分領悟市委的決心和學院黨委的態(tài)度，堅決貫徹落實市委和學院黨委的部署安排，自覺融入“治轉提”專項行動中，不做旁觀者。此外，局督導巡察組對各處室、各單位的即知即改情況進行督導巡查，對即知即改、立改立行落實不到位的處室和單位，當場指出，現(xiàn)場整改，確保各項整改措施落實到位。目前，全局已有1人因開會遲到被提醒約談，責令作書面檢查。同時，開展集中督導巡察期間，實施“周匯總、月通報”制度，對于作風頑疾整治不積極、落實決策部署不得力的處室、單位和個人，發(fā)現(xiàn)一起查處一起。即：每一個頑疾配套四個要件，指定一名具體責任人，制定一套整改措施，明確一個整改時限，通報一次整改成果，確保整改到位。三是個人征求意見時，各處室主要負責人征求分管領導意見，處室全體干部職工相互征求意見建議。對照“庸、懶、散、慢、混、卡” 6大類25個方面的現(xiàn)象，制定了《關于在“治轉提”專項行動中認真開展自查及征求意見建議的通知》，細化工作要求。成立了局主要領導任組長，其他班子成員任副組長，各處室、各單位主要負責人為成員的“治轉提”專項行動領導小組。身為公司的負責人，主要精力都集中在宏觀決策和部門協(xié)調上，深入到一線較少，參與具體的生產工作及對基層人員生產工作的現(xiàn)場指導不夠，對于職工群眾反映的問題感同身受不夠。生活上有待于進一步完善。盡管我自己守職盡責，抓好了公司的各項工作。作為領導干部，應當具有較高的思想修養(yǎng)，才能起好先鋒模范作用。XX治轉提個人自查報告篇一根據(jù)市“三治三提”活動領導辦公室的要求和部署，我圍繞“治庸、治懶、治散、提質、提速、提效”活動精神，認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，查擺在政治思想、組織紀律、業(yè)務水平等方面存在的問題，并對此進行了認真剖析，以便更好地開展工作。在工作中勤觀察、勤思考，想學生、家長之所想、急學生、家長之所急，充分發(fā)揮家校的紐帶作用。在學生面前樹立[嚴師慈母[的形象。尊重學生，教育引導，實現(xiàn)[親其師，信其道的教學境界。、我能遵守社會公德，衣著整潔得體，語言規(guī)范健康，舉止文明禮貌，做文明公民。作為一名教師，我能發(fā)揚奉獻精神，堅守教師情*，不利用工作之便謀取私利。至使教學方法老化，語言表達欠精煉?？傉J為那些業(yè)務書籍看起來枯躁無味，而且多年的教學已使自己的教學方法成了定勢，一時是很難改過來的，或者，實在要改時，也不是我一個人要改，跟著大家一起來。一直以來，總認為我一個普通教師只要教好書，上好課，管好學生不出問題，完成領導分配的工作，就萬事大吉了。業(yè)務有待提高，本人多年從事小學語文教學，教材變動過幾次，似乎是對教材很熟悉了，其實只是很膚淺地照本宣科而已，不能與時俱進。在工作中安于現(xiàn)狀，存在著等、靠的思想，總是被動接受領導安排的工作，不能主動替領導分憂。狹隘地認為自身素質還可以，考試、考核我都能應付，逐漸放松了對*的鉆研。師德的好壞，不僅影響著學生，影響學校，甚至影響整個社會，整個國家，因此師德建設是一個關系到整個社會精神面貌的大問題。教師業(yè)務水平不高，不夠鉆研。在科室管理工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有逃避的傾向，認為[船到橋頭自然直”，坐等待辦法出現(xiàn)，而不是自己尋找對策，缺乏一種刻苦鉆研的精神。教師業(yè)務知識鉆研不夠。在方式方法上有待于進一步提高，工作上有時存在急躁情緒，受急功近利思想的影響，對一時難以看到成效的工作會直接批評，給下級造成了很大的思想壓力。在日常工作和生活中，雖能與班子成員團結共事，齊心協(xié)力推進各項工作開展。理論學習上還有待進一步加強。聯(lián)系工作也主要是停留在參加會議、征求意見、解決問題等方面，缺乏主動性和創(chuàng)造性。存在的主要問題：工作上有待于進一步強化。切實轉變觀念，增強緊迫感，提高服務意識和責任意識。我不能把自己降低為普通老百姓，不能僅僅按老百姓的標準來要求自己，看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足，虛心接受同事