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競聘演講中需要注意儀表-wenkub.com

2024-11-14 21:59 本頁面
   

【正文】 5.主持人應(yīng)根據(jù)會(huì)議性質(zhì)調(diào)節(jié)會(huì)議氣氛,或莊重,或幽默,或沉穩(wěn),或活潑。雙手持稿時(shí),應(yīng)與胸齊高。1.主持人應(yīng)衣著整潔,大方莊重,演講精神飽滿,切忌不修邊幅,邋里邋遢。5.主持人應(yīng)根據(jù)會(huì)議性質(zhì)調(diào)節(jié)會(huì)議氣氛,或莊重,或幽默,或沉穩(wěn),或活潑。雙手持稿時(shí),應(yīng)與胸齊高。如果在本次競聘中失敗,我也絕不會(huì)氣餒,將繼續(xù)在現(xiàn)有崗位上做好本職工作,在工作中全面提高自己,向下一次競聘做好準(zhǔn)備!我的演講完畢,請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正!謝謝大家!演講人:***第五篇:主持人演講需要注意哪些細(xì)節(jié)主持人演講需要注意哪些細(xì)節(jié)?1.主持人對會(huì)場上的熟人不能打招呼,更不能寒暄閑談,會(huì)議開始前,或會(huì)議休息時(shí)間可點(diǎn)頭、微笑致意。同時(shí),也要本著解決問題的良好態(tài)度,與相關(guān)裝置管理人員做好溝通和交流,以提高解決問題效率和質(zhì)量。在這段時(shí)間,我學(xué)會(huì)了處理現(xiàn)場遠(yuǎn)傳儀表的誤指示、堵塞和介質(zhì)泄露等問題,學(xué)會(huì)了氣動(dòng)、液動(dòng)調(diào)節(jié)閥的指示不準(zhǔn)、油路氣路管線泄露、反饋指示不準(zhǔn)、閥門卡塞等問題的處理方法,使排除在萌芽狀態(tài)。我每天都忙碌在現(xiàn)場,克服種種困難,強(qiáng)化了自己化工儀表和閥門的基礎(chǔ)知識。2009年7月,我被調(diào)入煤制甲醇公司*****工作。我叫***,31歲,甘肅華亭人。所以演講者就要盡可能將自己的儀表、衣著與聽眾接近或一致起來?!岸牍诓г拕?wù)農(nóng)”必顯得滑稽可笑,如果“蓬首垢面談詩書”,那就有失風(fēng)雅體統(tǒng)了。六十八人分別征求四位素不相識的過路人的意見,以期得到他們的支持。心理學(xué)理論“暈輪效應(yīng)”認(rèn)為:一個(gè)人給別人的第一個(gè)印象往往是人們對其作出判斷的依據(jù)。光“講”不“演”,或光“演”不“講”,都不成其為演講,只有動(dòng)靜相兼,將兩者有機(jī)地融合起來,才能構(gòu)成完整的演講形式。態(tài)勢指儀表、姿態(tài)、神情、動(dòng)作諸方面,它包括立與坐、眼神、手勢身體動(dòng)作、步伐移動(dòng)等。據(jù)一般的社會(huì)心理分析,聽眾往往會(huì)將演講者的儀表、衣著等與自己的儀表、衣著相比較,以自己的儀表、衣著、態(tài)勢作為評判演說者的標(biāo)準(zhǔn)。服裝應(yīng)該同身份相稱,不宜過于奇特,那種自恃高雅,油油頭粉面,衣冠楚楚,似奶油小生的裝束;或一味追趕時(shí)髦,仔褲港衫,長發(fā)垂肩,仿洋人港客模樣,縱然口吐蓮花,舌綻春蕾,也絕不會(huì)使人產(chǎn)生欽敬之感。一次,心理學(xué)家雪萊在莫薩立斯特大學(xué)挑選了六十八個(gè)自愿參加實(shí)驗(yàn)者,這些應(yīng)試者的外貌、口才及對事物的理解判斷能力都挑不出毛病的,但儀表、風(fēng)度卻大不相同。演講者的風(fēng)度、儀表、神態(tài),應(yīng)給觀眾留下最佳的“第一印象”。如果說有聲語言是紅花,無聲語言則是綠葉。第二篇:競聘演講中需要注意儀表做好競聘演講,一篇好的演講稿固然重要,但輔以美的演講態(tài)勢也很重要。工作特點(diǎn)、工作設(shè)想向聽眾娓娓道來。競職演講要求競職者客觀公正地評價(jià)自己的競爭優(yōu)勢,大膽發(fā)表行之有效的“施政綱領(lǐng)”。二、信口開河,雜亂無章競職演講具有較強(qiáng)的針對性和時(shí)效性,競職者必須在事前對要爭取的職位作大量的調(diào)查研究,全面了解職位特征和勝任這一職位所應(yīng)具備的素質(zhì),在所述的內(nèi)容上做文章。競職演講是一項(xiàng)正規(guī)、嚴(yán)肅的主題活動(dòng),評審員往往會(huì)以所競爭職位的需要和自己的審美觀來評判演講者。落款寫姓名和時(shí)間(不讀出來)[編輯本段]競聘報(bào)告寫作要求寫清楚所要競聘的職位寫清楚自己的工作業(yè)績,而非工作時(shí)間長短態(tài)度語氣要自信委婉[編輯本段]競職演講失敗的五點(diǎn)原因競職演講作為一種直抒胸臆、發(fā)表政見的重要形式,越來越被黨政群機(jī)關(guān)中層干部競爭上崗和企事業(yè)單位工作人員竟聘上崗所廣泛應(yīng)用,成為人們考察一個(gè)人綜合素質(zhì)的有效途徑。要全面而公正的評價(jià)自己[編輯本段]競聘報(bào)告種類[競聘演講中需要注意儀表(
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