后備干部培訓心得[范文]-wenkub.com
2024-11-14 18:16 本頁面
【正文】 只有這樣才能“讓頭腦充滿智慧，讓人生充滿成功”；才能在工作上愛崗敬業(yè)，忠于職守，無私奉獻；才能擺正自己的位置，做到工作積極主動不越位，服從不偏位，補臺不拆位；才能自覺履行監(jiān)督職能，敢于直言，以任勞任怨的工作態(tài)度，踏實的工作作風，盡職盡責做好本職工作，才能在作風上密切聯(lián)系群眾，做好黨和人民群眾溝通的橋梁和紐帶，處理好與同級之間關系和與下級之間的關系，戒驕戒躁，以高尚的品德和純潔的人格，樹立起執(zhí)政為民的良好形象?；诒韭毠ぷ鞯膶嶋H情況，與相關部門多組織有益的社會實踐和公益性活動，不斷增強團隊協(xié)作意識。一方面，使我進一步掌握了領導和管理的基本知識，熟悉和理解了作為領導者應該具備的領導藝術和領導能力；另一方面，通過知識的積累，自己在能力和水平上有了新的提高，這也必將對我今后的學習工作提供更大的幫助。培訓中我認識到了做為基層干部堅持“立黨為公，執(zhí)政為民”重要性，并樹立全心全意為人民服務的思想。作為基層的工作者，只有在本職工作中不斷的鍛煉和磨練，才能真正肩負起后備干部的重任。聆聽了州委黨校王老師《浴血長白——延邊人民抗聯(lián)史》讓我不禁心潮澎湃，在學習中我不僅為抗聯(lián)英雄們的驅除韃虜、英勇無畏的革命精神而感到驕傲和自豪，同時也為抗聯(lián)英雄們的革命事跡如今鮮為人知而感到痛心。市委組織部領導精心準備，請來了州、市黨校及市里領導為我們這一批青年干部授課。總之，我有幸參加校級后備干部培訓活動，使我受益匪淺，讓我在各個方面都提高了認識，我以此為新的契機與起點，在今后的工作和學習中不斷調整自己、提高自己，爭當一名合格的后備干部。作為一名后備干部，我還要大力加強業(yè)務學習，一方面學習教育教學業(yè)務，提高自己的教育教學水平，使自己在學校教學工作中發(fā)揮應有的核心輻射作用；另一方面學習教學管理業(yè)務，提高自己的教育教學管理能力，為提高學校教育教學質量而努力。劉海龍校長的《學會系統(tǒng)思考，立足核心素養(yǎng)》也讓我們受益匪淺。這次培訓對我今后的工作有著極其重要的意義，感受很深。以前我是個被動，負面和不自信的人，通過這次的學習后，我會逐漸的改變自己，要主動，做個不被追趕就要跑的人，作個敢于蛻變的人。就象《個人戰(zhàn)略》里要求寫的一樣，我是誰?我應該是誰?即使我這一生不能象那些企業(yè)家一樣做的轟轟烈烈，我也要讓自己活的明明白白我是誰，我應該是誰。而我很迷茫，為什么我做不到，無數(shù)次的問自己和痛苦著自己。這次培訓的重點是在開啟團隊的心態(tài)，以及挖掘團隊自我管理和自我突破的潛能。因此我深深的感受到了一句話：“一個團隊，不光是領導者要有激情，而每一個成員都要有同樣的激情!讓他們知道，企業(yè)亡我亡，企業(yè)興我興的自我責任理念”。因為他們，我們組少得了兩枚金幣，而其他組員不斷的指責我沒管理好我的隊員。第三篇：后備干部培訓心得非常感謝公司再一次給了我這樣的學習機會,而這一次的學習,我竟然意外發(fā)現(xiàn)自己進步了很多，我已經能夠很自然的，積極的，陽光的，自信的，大方的和大家打招呼，和大家一起商討老師安排的問題，感覺這事就是我的事一樣，我必須去做，再加上公司這次來的同事都是第一次來，我又是隊長，我要樹立榜樣，主動的上臺去宣讀，不知不覺的,潛移默化的就這樣了,，謝謝!這次我知道我是公司帶隊的隊長,我知道我有責任把我的隊伍帶好,“追趕”而變化的,因為我從來不主動爭取，而是被動接受。來不斷的給自己方向，目標和動力。這次的個人戰(zhàn)略制定和八榮把恥的剖析，我終于找到了思考問題的方向和路徑，眼前豁然開朗，心胸突然輕松了很多。這次培訓的重點是在開啟團隊的心態(tài)，以及挖掘團隊自我管理和自我突破的潛能。我這個隊長沒當好，我自罰爬樓梯從1樓到10樓每天早上，堅持一個星期，讓自己有個痛。我慚愧，我沒有帶好他們，助教和我們大隊的隊長對我們公司的有些人的表現(xiàn)很不滿意并影響整個團隊的氣勢，無論如何努力，我還是調動不起來他們的狀態(tài)，我知道我是不夠狼性，也沒有馬上采取措施和實施制度來約束，礙于面子，怕去做，怕執(zhí)行不下去。
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