【正文】 構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。撤銷獎(jiǎng)項(xiàng)的單位5年內(nèi)不得參加市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)和省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的評(píng)審。評(píng)委會(huì)辦公室及有關(guān)部門應(yīng)及時(shí)了解獲獎(jiǎng)單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和質(zhì)量管理等情況，督促其保持榮譽(yù)，不斷提升改進(jìn)。第二十六條 獲獎(jiǎng)單位有義務(wù)宣傳、交流其質(zhì)量工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和成果，發(fā)揮典型帶動(dòng)和示范作用。根據(jù)市政府下達(dá)的獎(jiǎng)勵(lì)文件，由市財(cái)政直接撥至獲獎(jiǎng)單位。第二十條 評(píng)委會(huì)辦公室通過新聞媒體向社會(huì)公示擬獎(jiǎng)名單（時(shí)間為10天），并對(duì)公示情況進(jìn)行收集整理，對(duì)有異議的進(jìn)行核實(shí)，提出處理意見，提交評(píng)委會(huì)審查，確定擬獎(jiǎng)名單。評(píng)委會(huì)辦公室負(fù)責(zé)對(duì)申報(bào)單位是否符合申報(bào)條件、申報(bào)材料是否齊全進(jìn)行審核，確認(rèn)符合申報(bào)條件的單位名單。第十四條 根據(jù)每申報(bào)行業(yè)的實(shí)際情況，評(píng)委會(huì)辦公室組織有關(guān)行業(yè)專家，組成相關(guān)專項(xiàng)評(píng)審組。第十二條 評(píng)委會(huì)委員由具有廣泛代表性和權(quán)威性的知名學(xué)者、質(zhì)量專家、企業(yè)管理專家、行業(yè)人士和政府有關(guān)部門人員組成。申報(bào)“市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”的單位應(yīng)具備下列基本條件：（一）在鷹潭市行政區(qū)域內(nèi)，依法注冊(cè)登記，具有獨(dú)立法人資格，從事合法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)5年以上；（二）具有先進(jìn)的質(zhì)量理念和明確的質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)，質(zhì)量管理體系健全，形成了自我完善的持續(xù)改進(jìn)機(jī)制，在節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)方面取得突出成效；（三）認(rèn)真貫徹GB/T19580《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》，具有杰出的社會(huì)貢獻(xiàn)；從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的，其質(zhì)量水平、經(jīng)營(yíng)收入、利稅總額或總資產(chǎn)貢獻(xiàn)率等指標(biāo)連續(xù)3年位居省內(nèi)同行業(yè)前列，最近3年未發(fā)生虧損；從事非盈利性業(yè)務(wù)的，其社會(huì)貢獻(xiàn)位于行業(yè)前列；（四）品牌優(yōu)勢(shì)突出，社會(huì)美譽(yù)度高，具有良好的誠(chéng)信記錄；省級(jí)以上名牌產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)和服務(wù)名牌企業(yè)、馳（著）名商標(biāo)企業(yè)可優(yōu)先列入評(píng)審范圍；（五）具有完善的服務(wù)體系，群眾（顧客）滿意度高。獲獎(jiǎng)單位3年后可以再次提出申請(qǐng)，對(duì)復(fù)評(píng)獲獎(jiǎng)的單位不予重復(fù)獎(jiǎng)勵(lì)。以單位自愿申請(qǐng)為基礎(chǔ)，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、好中選優(yōu)的原則。鷹潭市人民政府二〇一二年五月二十三日鷹潭市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)管理辦法第一章 總 則第一條 為大力推進(jìn)質(zhì)量興市戰(zhàn)略，不斷提高全社會(huì)質(zhì)量意識(shí)，引導(dǎo)和激勵(lì)全市各行各業(yè)加強(qiáng)質(zhì)量管理，提高質(zhì)量總體水平，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提速、提質(zhì)、提效，根據(jù)《中華人民共和國(guó)產(chǎn)品質(zhì)量法》、《江西省人民政府關(guān)于實(shí)施質(zhì)量興省戰(zhàn)略的意見》、《鷹潭市人民政府關(guān)于實(shí)施質(zhì)量興市戰(zhàn)略的意見》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本市實(shí)際，制定本辦法。縣（市、區(qū)）政府不設(shè)立縣（市、區(qū)）長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)。該組織或個(gè)人10年內(nèi)不得申報(bào)市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)。第二十七條市質(zhì)監(jiān)部門發(fā)現(xiàn)獲獎(jiǎng)組織和個(gè)人在質(zhì)量方面有較輕的違規(guī)現(xiàn)象或投訴較多時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知該組織和個(gè)人，督促進(jìn)行整改；整改不及時(shí)、成效達(dá)不到規(guī)定條件的，給予黃牌警告。第二十四條市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)由市財(cái)政統(tǒng)一安排，根據(jù)市政府下達(dá)的獎(jiǎng)勵(lì)文件，由市財(cái)政直接發(fā)放至獲獎(jiǎng)單位。第二十二條獲獎(jiǎng)組織和個(gè)人在獲得獎(jiǎng)勵(lì)5年內(nèi)，未被撤銷獎(jiǎng)項(xiàng)的情況下，可以宣傳、使用市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的榮譽(yù)，但必須標(biāo)明獲獎(jiǎng)的時(shí)間。第五章表彰獎(jiǎng)勵(lì)第二十條經(jīng)公示通過的擬獎(jiǎng)名單，報(bào)市政府研究決定后，由市政府通報(bào)表彰獲獎(jiǎng)組織和個(gè)人。第十六條市質(zhì)監(jiān)部門(領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室)應(yīng)對(duì)提報(bào)的材料進(jìn)行初步審查，書面征求工商、稅務(wù)、安監(jiān)、環(huán)保、衛(wèi)生、檢驗(yàn)檢疫、食品藥品監(jiān)管等部門的意見，確認(rèn)符合申報(bào)條件的組織和個(gè)人。第十四條每市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)選前，市質(zhì)監(jiān)部門(領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室)在市級(jí)主要媒體上公布本市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的申報(bào)類別、范圍、申報(bào)時(shí)間及工作安排等。第十二條市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)（個(gè)人）授予在質(zhì)量領(lǐng)域作出突出貢獻(xiàn)的個(gè)人(涉及質(zhì)量科研、質(zhì)量改進(jìn)和攻關(guān)成果的，可以多人共同獲獎(jiǎng)，但最多不超過3人)，應(yīng)符合下列基本條件：（一）從事或涉及質(zhì)量工作10年以上；（二）具有較強(qiáng)的質(zhì)量意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，對(duì)質(zhì)量振興事業(yè)有高度的責(zé)任感和使命感；（三）在從事的工作崗位或從事的質(zhì)量領(lǐng)域?yàn)橘|(zhì)量振興作出了突出貢獻(xiàn)，取得良好的經(jīng)濟(jì)效益、質(zhì)量效益和社會(huì)效益；（四）有較高的社會(huì)認(rèn)同度，質(zhì)量工作業(yè)績(jī)得到群眾的普遍認(rèn)可；（五）個(gè)人所屬的組織近3年內(nèi)無(wú)重大的質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等事故。第九條市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審時(shí)，應(yīng)充分發(fā)揮行業(yè)部門(協(xié)會(huì))、技術(shù)機(jī)構(gòu)、社會(huì)團(tuán)體、中介機(jī)構(gòu)和新聞媒體的作用，并采取有效方式，廣泛征求群眾的意見。評(píng)審委員會(huì)的具體組成人員由市質(zhì)監(jiān)部門報(bào)市政府批準(zhǔn)。市建設(shè)部門具體承擔(dān)建筑工程類市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的申報(bào)和評(píng)審工作，評(píng)審?fù)瓿珊笥墒匈|(zhì)監(jiān)部門統(tǒng)一向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、總量控制、好中選優(yōu)。本辦法所稱泰安市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)(以下簡(jiǎn)稱“市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”)是市政府設(shè)立的最高質(zhì)量管理獎(jiǎng)項(xiàng)，包括對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理的獎(jiǎng)勵(lì)，授予為泰安質(zhì)量振興作出突出貢獻(xiàn)的組織和個(gè)人。第三十一條 本辦法自發(fā)布之日起施行。第二十八條 評(píng)定的“市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”有效期為3年。第二十六條 有關(guān)部門對(duì)獲得“市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”的企業(yè)或組織要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，出現(xiàn)下列情形之一，要及時(shí)上報(bào)評(píng)審辦，經(jīng)評(píng)審辦調(diào)查核實(shí)，由評(píng)委會(huì)提請(qǐng)市政府常務(wù)會(huì)議批準(zhǔn)撤銷其“市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”稱號(hào)，收回獎(jiǎng)杯和證書，并予公告：（一）質(zhì)量管理水平明顯下降的；（二）發(fā)生重大質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等事故的；（三）產(chǎn)品在國(guó)家、省級(jí)質(zhì)量監(jiān)督抽查中出現(xiàn)不合格的；（四）經(jīng)濟(jì)效益下滑，出現(xiàn)虧損的；（五）出現(xiàn)嚴(yán)重違法行為的。對(duì)發(fā)現(xiàn)采用不正當(dāng)手段騙取“市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”的，由評(píng)委會(huì)提請(qǐng)市政府常務(wù)會(huì)議批準(zhǔn)撤銷其“市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”稱號(hào)，收回獎(jiǎng)杯、證書，追繳獎(jiǎng)金，并在市級(jí)主要新聞媒體上予以曝光，追究有關(guān)責(zé)任人責(zé)任。第六章 表彰獎(jiǎng)勵(lì)及經(jīng)費(fèi)第二十一條 對(duì)獲得“市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”的企業(yè)或組織，由市政府進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，并由市長(zhǎng)頒發(fā)獎(jiǎng)杯、證書和獎(jiǎng)金。評(píng)委會(huì)審議后，采用無(wú)記名投票方式表決，確定擬獎(jiǎng)初選對(duì)象。第十七條 評(píng)審辦組織評(píng)審組按照評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)審實(shí)施細(xì)則，對(duì)資料審查合格的企業(yè)或組織進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審。第十三條 “市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”的評(píng)審主要包括申報(bào)單位資格審核、材料評(píng)審、現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審、顧客滿意度測(cè)評(píng)和專家評(píng)委會(huì)審議，材料評(píng)審和現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審均須依據(jù)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)逐條評(píng)分后進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容包括領(lǐng)導(dǎo)，戰(zhàn)略，顧客與市場(chǎng)，資源，過程管理，測(cè)量、分析與改進(jìn)，經(jīng)營(yíng)結(jié)果等部分，各部分的每個(gè)條款都有明確的要求和相應(yīng)的分值，按標(biāo)準(zhǔn)量化評(píng)分。其主要職責(zé)是：（一）制訂現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審實(shí)施計(jì)劃，對(duì)企業(yè)或組織實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審；（二）提出建議授獎(jiǎng)的企業(yè)或組織名單。評(píng)審組由具備資質(zhì)的評(píng)審員組成。“市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”從工業(yè)、建筑業(yè)、服務(wù)業(yè)中，確定授獎(jiǎng)獎(jiǎng)項(xiàng)。第二條 本辦法所稱新鄉(xiāng)市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)（以下簡(jiǎn)稱“市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”）是市政府設(shè)立的最高質(zhì)量榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)，主要授予在新鄉(xiāng)市行政區(qū)域內(nèi)登記注冊(cè)、有廣泛的社會(huì)知名度與影響力、實(shí)施卓越績(jī)效模式管理、質(zhì)量管理水平和自主創(chuàng)新能力在國(guó)內(nèi)同行業(yè)處于領(lǐng)先地位、取得顯著經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的單位。第二十九條 承擔(dān)市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審任務(wù)的機(jī)構(gòu)和人員應(yīng)依法保守申報(bào)組織和個(gè)人的商業(yè)或技術(shù)秘密,嚴(yán)于律己,公正廉潔,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定、程序進(jìn)行評(píng)審。第七章 監(jiān)督管理第二十七條 對(duì)弄虛作假,采取不正當(dāng)手段騙取市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)榮譽(yù)的組織或個(gè)人,質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室經(jīng)查證屬實(shí)后提請(qǐng)市政府撤銷其市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)獎(jiǎng)項(xiàng),收回獎(jiǎng)牌(獎(jiǎng)杯)、證書,追繳獎(jiǎng)金,并向社會(huì)公告。第二十四條 獲得市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的組織和個(gè)人,優(yōu)先推薦申報(bào)省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)。第二十一條 經(jīng)公示通過的擬獎(jiǎng)名單,報(bào)分管副市長(zhǎng)審核、市長(zhǎng)審定簽署后,由濰坊市人民政府通報(bào)表彰獲獎(jiǎng)組織和個(gè)人,由市長(zhǎng)向獲獎(jiǎng)組織和個(gè)人頒發(fā)市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)獎(jiǎng)牌(獎(jiǎng)杯)、證書。第十八條 質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室從市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審員專家?guī)斐槿〔糠衷u(píng)審員組成評(píng)審組。涉及重大問題和重要事項(xiàng)時(shí),評(píng)審委員會(huì)應(yīng)邀請(qǐng)監(jiān)察部門參與市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審的監(jiān)督工作。主要職責(zé)是:(一)組織制(修)訂市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)各獎(jiǎng)項(xiàng)的具體評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)、工作程序等；(二)組織制(修)訂市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審員管理制度,建立市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審員專家?guī)?建立市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審員績(jī)效考評(píng)和選用退出機(jī)制；(三)組織編制市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)工作計(jì)劃；(四)負(fù)責(zé)受理市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的申請(qǐng)和組織評(píng)審；(五)調(diào)查、核實(shí)申報(bào)組織和個(gè)人的質(zhì)量工作業(yè)績(jī)及社會(huì)反映；(六)組織考核、監(jiān)管評(píng)審人員的職責(zé)履行情況；(七)匯總并向評(píng)審委員會(huì)報(bào)告市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審組的評(píng)審結(jié)果,提請(qǐng)審議候選名單；(八)組織典型經(jīng)驗(yàn)和成果的總結(jié)、宣傳、推廣工作。第十一條 “濰坊市質(zhì)量貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”授予在質(zhì)量領(lǐng)域作出突出貢獻(xiàn)的個(gè)人(涉及到質(zhì)量科研、質(zhì)量改進(jìn)和攻關(guān)成果的評(píng)審,可以多人共同獲獎(jiǎng),但最多不超過3人)?！盀H坊市質(zhì)量管理獎(jiǎng)”每不超過5個(gè),“濰坊市質(zhì)量貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”每不超過3個(gè),達(dá)不到獎(jiǎng)勵(lì)條件的獎(jiǎng)項(xiàng)可以空缺。獲獎(jiǎng)的組織和個(gè)人5年后可以再次提出申請(qǐng)。第四條 市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的評(píng)審堅(jiān)持科學(xué)、公開、公正、公平的基本原則,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、總量控制、好中選優(yōu)的評(píng)選宗旨。第九章 附 則第三十三條 本辦法自發(fā)布之日起施行。(六)發(fā)生其他嚴(yán)重違反法律、法規(guī)行為的。(二)產(chǎn)品、工程或服務(wù)質(zhì)量不穩(wěn)定，經(jīng)國(guó)家、省、市級(jí)質(zhì)量監(jiān)督抽查判定為不合格的。第八章 監(jiān)督管理第二十八條 建立對(duì)獲獎(jiǎng)?wù)叩亩ㄆ谘苍L及動(dòng)態(tài)管理制