【正文】 謝謝大家！《法院辦公室主任競職報(bào)告》，歡迎閱讀法院辦公室主任競職報(bào)告。（四）用工市場化?，F(xiàn)在的法院后勤保障體制包括房產(chǎn)管理、車輛管理、財(cái)務(wù)管理、服務(wù)接待、飲食、醫(yī)療服務(wù)、通訊等等，包攬了許多管不了也管不好的事物，形成了“大而全”、“小而全”的封閉格局，造成了人才、資源的浪費(fèi)?，F(xiàn)在法院這種“小而全”的后勤管理體制，不但不利于提高工作效率，而且造成人力、物力、財(cái)力的極大浪費(fèi)，與法院審判工作的需要也不相適應(yīng)。二、競崗成功后的改革措施。一、競爭的優(yōu)勢：1999年5月份通過競爭上崗，我擔(dān)任辦公室付主任，在擔(dān)任付主任2年時(shí)間內(nèi)，我從中體會到法院的后勤管理工作在整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)活動中，在整個(gè)審判活動中都起到了舉足輕重的作用。第五篇：法院辦公室主任競職報(bào)告文章標(biāo)題：法院辦公室主任競職報(bào)告我于1988年河北司法學(xué)校畢業(yè)后，分配到XXX市司法局工作，1992年到法院工作，1999年5月到辦公室任副主任，2001年8月到XXX法庭代理庭長。加強(qiáng)督辦檢查，促進(jìn)決策的貫徹落實(shí)。第二、扎實(shí)工作，銳意進(jìn)取。督促各職人員完成好本職工作，做好上情下達(dá)、下情上達(dá)，協(xié)調(diào)好各科之間的工作，堅(jiān)決服從醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)，并按醫(yī)院要求和規(guī)定，組織好貫徹實(shí)施，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率。三是有較為豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)知識。我平時(shí)注重關(guān)心社會生活中的大事，注重政治理論學(xué)習(xí)，對黨的方針政策較為了解，具備較高的思想政治覺悟。四是有堅(jiān)持原則、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。我在不同的崗位上，都能做到謙虛好學(xué)，不恥下問，特別是擔(dān)任中層干部近十年來，能熟悉掌握業(yè)務(wù)管理知識及有關(guān)政策、法律法規(guī)和規(guī)章制度，基本具備了勝任本職工作所必需的業(yè)務(wù)知識和政策水平。今天，我參加單位辦公室主任職位的競爭，主要基于以下幾個(gè)方面的考慮：一方面我認(rèn)為自己具備擔(dān)任這一職位的基本素質(zhì)。不論這次競聘結(jié)果如何，我都會正確對待，接受組織的考驗(yàn)，做到勝不驕、敗不餒。建議廠部實(shí)行“賬與財(cái)分管”的經(jīng)濟(jì)工作要求以及各股室、各工段屬于自身份內(nèi)的相關(guān)材料必須無條件單獨(dú)匯總，年中、年末發(fā)送給所屬主管領(lǐng)導(dǎo)以及綜合辦，同時(shí)留好備份等待廠部抽查；并且年中、年末由廠部中級管理人員與辦公室人員進(jìn)行復(fù)核，對賬；保障賬目、股室的相關(guān)材料的完整性、連續(xù)性。7．加強(qiáng)學(xué)習(xí)，樹立終身學(xué)習(xí)的理念。由于**廠廣大員工都非常年輕，正在向成熟期過渡；各車間、各股室也正向精細(xì)化管理推進(jìn)；因此，要不斷地持續(xù)推進(jìn)運(yùn)營轉(zhuǎn)型、班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)；持續(xù)規(guī)范各種臺賬以及加大執(zhí)行力度、監(jiān)督力度，起到強(qiáng)化、固化作用。嚴(yán)格管理廠部的公章、辦公用品以及廠部其它公共財(cái)產(chǎn)；做好員工考勤的收集、復(fù)核，員工薪酬的核算工作；并耐心、和氣解答員工的詢問，虛心接受大家的監(jiān)督，指導(dǎo)；積極配合廠部領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)處理好辦公室內(nèi)部以及各車間、股室之間的關(guān)系，解決工作中的矛盾和問題。我要樹立團(tuán)隊(duì)精神，大事講原則，小事講風(fēng)格，對人寬厚誠懇，對事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真。2．嚴(yán)格做好“上情下達(dá)、下情上傳”工作，按質(zhì)、按時(shí)處理公文。同時(shí)注意服務(wù)的全面性，在事前、事中、事后都要服務(wù)到位，保障在礦的工作時(shí)間都不缺位。二、如果我被競聘后，我的工作設(shè)想如下1．全面做好服務(wù)工作。當(dāng)然，這些只是人生旅途上已屬于過去的一段彩虹。積極完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，虛心解答員工的詢問。謝謝大家！第三篇：公司辦公室主任競職報(bào)告競職報(bào)告尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事對我的信任和支持，給我提供這次展示自我、鍛煉自我的機(jī)會，讓我有機(jī)會站在臺上展現(xiàn)自我?？傊?，這次競爭上崗，是對自己的一次考驗(yàn)，本人定會做到兢兢業(yè)業(yè)抓管理，盡職盡責(zé)為工作，在調(diào)動工作人員積極性上，注重整體性，在發(fā)揮干部專長上，力求做到協(xié)調(diào)性。以解決實(shí)際問題。本人決不信奉“無過即是功”，但“無功即是過”是自己行動的指南，抓好辦公室工作，因素是方方面面的，從辦公室主任自身角度講，具體工作中還要做到“五個(gè)轉(zhuǎn)變”：在工作指導(dǎo)上，要從做出具體事物轉(zhuǎn)變?yōu)榧纫龊镁唧w工作，又要想辦法參與了解全局工作只有了解全局工作，才能發(fā)揮助手作用。十是有法規(guī)意識。九是有自律意識。不論是前來辦事的群眾，還是本局工作人員，對與辦公室有關(guān)的事。六是質(zhì)量意識強(qiáng)，把質(zhì)量建設(shè)作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓，做到高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率地完成任務(wù)。在特定地環(huán)境下，做到通力協(xié)作，主動配合，給重點(diǎn)工作讓路，突出重點(diǎn)，兼顧一般，防止平均使勁，事無巨細(xì)眉毛胡子一把抓。在掌握上情和下情的基礎(chǔ)上搞好結(jié)合，強(qiáng)化中心意識，善于站在全局的高度思考問題，把經(jīng)歷放在想工作。去年的信息督查工作，其中棉花加工一事，曾受自治區(qū)主席的表揚(yáng)。進(jìn)行創(chuàng)造性的開展工作的有效嘗試。辦公室工作不是“收發(fā)室”，不是“轉(zhuǎn)運(yùn)站”，不能簡單照抄照轉(zhuǎn)上級指示；也不是“消防隊(duì)”等到下面出了問題再去抓，更不是“勤雜工”，只停留在完成一般日常事務(wù)性的工作上，而應(yīng)注意研究新情況，產(chǎn)生新思想，解決新問題，不斷有所發(fā)現(xiàn)、有所創(chuàng)造、有所前進(jìn)。正因?yàn)檫@樣，自己才容易明白自己的責(zé)任，自己才得以明確前進(jìn)的方向。為什么呢？其一，市局有一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)班子，其二，市局有一支素質(zhì)高，能力強(qiáng)，作風(fēng)硬的工商行政隊(duì)伍，其三、本人有七年如一日的勤奮踏實(shí)的工商工作基礎(chǔ)。謝謝大家！《工商局辦公室主任競職報(bào)告》，歡迎閱讀工商局辦公室主任競職報(bào)告?？傊@次競爭上崗，是對自己的一次考驗(yàn)，本人定會做到兢兢業(yè)業(yè)抓管理，盡職盡責(zé)為