幼兒園園長任職資格培訓(xùn)班學(xué)習(xí)心得-wenkub.com
2024-11-04 22:48 本頁面
【正文】 培訓(xùn)費由我市專項經(jīng)費列支，資料費、實踐考察費以及差旅費等回原單位按有關(guān)規(guī)定報銷。了解信息技術(shù)在現(xiàn)代社會特別是教育和管理領(lǐng)域中的地位與作用，樹立應(yīng)用信息技術(shù)進(jìn)行教育改革和管理的意識；掌握信息技術(shù)應(yīng)用的基礎(chǔ)知識和操作技能。三、培訓(xùn)內(nèi)容通過培訓(xùn)，幫助園長樹立正確的辦園思想，具有履行職責(zé)必備的思想政治素質(zhì)、品德修養(yǎng)、知識結(jié)構(gòu)和管理能力。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：一、培訓(xùn)對象：各級各類幼兒園（含民辦、私立幼兒園等）新任正、副園長（書記）及后備干部。該證書也是申辦幼兒園許可證的必備條件之一。若培訓(xùn)班外出參觀考察，則考察費按實收取，由各園或個人自行承擔(dān)。培訓(xùn)周期為三個月，總學(xué)時240學(xué)時：第一階段集中學(xué)習(xí)理論、參觀考察：2012年12月17日—23日；第二階段學(xué)用結(jié)合、在崗實踐、撰寫幼兒園管理論文：2012年12月24日—2013年2月17日；第三階段： 專題研討、成果交流：2013年2月18日至2月23日。聯(lián)系人：王琦（***）肖向夷（***）譚玲（***）周博（***）第一期培訓(xùn)班活動日程安排哈爾濱市幼兒園園長崗位任職資格培訓(xùn)賦分評價表哈爾濱市幼兒園園長崗位任職資格培訓(xùn)推薦書目第四篇：關(guān)于舉辦2012年全南縣幼兒園園長任職資格培訓(xùn)班關(guān)于舉辦2012年全南縣幼兒園園長任職資格培訓(xùn)班的通知全縣各幼兒園：根據(jù)《國家教育委員會關(guān)于開展幼兒園園長崗位培訓(xùn)工作的意見》國家教委教人（1996）11號文件精神，幼兒園園長必須經(jīng)過崗位培訓(xùn)“持證上崗”。按要求完成研修作業(yè)（讀書筆記、論文、活動記實及評析），并在規(guī)定時間上交?？傊?，上海市園長培訓(xùn)班讓我收獲很大，思考很多，以后要做的事情還很多……第三篇：哈爾濱市首屆幼兒園園長任職資格培訓(xùn)班哈爾濱市首屆幼兒園園長任職資格培訓(xùn)班培訓(xùn)時間和內(nèi)容安排為進(jìn)一步加強(qiáng)我市幼兒園園長隊伍建設(shè)，切實提高幼兒園園長隊伍的整體素質(zhì)，促進(jìn)我市教育均衡發(fā)展，根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》，《全國幼兒園園長任職資格、職責(zé)和崗位的要求》、《哈爾濱市幼兒教師繼續(xù)教育工作實施方案的通知》（哈教辦發(fā)[2008]52號）和《哈爾濱市教育局關(guān)于印發(fā)哈爾濱市幼兒園園長崗位任職資格培訓(xùn)實施方案的通知》（哈教辦發(fā)[2010]23號）的要求，哈爾濱市首屆幼兒園園長任職資格培訓(xùn)班將分四期進(jìn)行。同時也可以為教師形成禮儀教育的科學(xué)教育觀念，改善教育行為提供科學(xué)依據(jù)。應(yīng)充分發(fā)掘潛在的教育因素，重視家庭教育對幼兒禮儀行為習(xí)慣養(yǎng)成的重要影響，但是對于如何從幼兒的身心特點和接受能力出發(fā)，開展禮儀教育，和如何使禮儀教育園本化的研究還是比較少的。近年來，從幼兒禮儀、行為習(xí)慣入手來研究幼兒德育受到國內(nèi)學(xué)術(shù)界的關(guān)注。在國外，有關(guān)這方面的研究已相當(dāng)成熟，產(chǎn)生了一些影響廣泛的理論成果。這次培訓(xùn)是我的管理上升了一個高度，希望這樣的活動再次開展，使我們的管理水平能更上一層樓。針對這一系列的工作，園長必須建立一套正確可行的管理制度，同時一名園長還必須樹立起正確幾重觀、發(fā)展觀、教育觀，一切以孩子為出發(fā)點，盡可能為全園幼兒提供良好學(xué)習(xí)游戲
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1