【正文】 新品種、新技術(shù)、新信息能及時送到群眾手中，為了發(fā)揮示范點的帶動作用，鎮(zhèn)黨委在鎮(zhèn)內(nèi)組織召開示范點現(xiàn)場會，引導、激勵各村（居）委會向更高層次，更高標準開展“三級聯(lián)創(chuàng)”創(chuàng)建活動。在鎮(zhèn)黨委的高度重視，三級的共同努力下，***村成立商貿(mào)協(xié)會，建立了科技信息服務(wù)點，新辦了一個年收入4萬元的集體經(jīng)濟項目。以點帶面抓示范。投入4萬元為**村、**居委會修建公廁3座。每月召開專題會議了解解決熱難點問題的進展情況，商討解決問題的辦法。今年以來，在區(qū)、鎮(zhèn)、村（居）三級的努力下，我鎮(zhèn)完善了9條“城中村”資料庫，完成了**********等三條舊村改造前期準備工作。立足實際解難題。二是健全完善村級規(guī)范制度。對制度的實施情況進行跟蹤督查，設(shè)立群眾監(jiān)督舉報電話，確保作風整頓不流于形式。**村委會以土地入股和投資方合辦民辦學校，計劃明年招生；**村委和房地產(chǎn)公司合作興建驛馬村農(nóng)貿(mào)市場，春節(jié)前可投入運營；群和居委會擴建了群和市場、驛海海產(chǎn)品加工場；***村委和私營業(yè)主合作經(jīng)營建材；**居委會成立居民飲用水配送中心等。年初我鎮(zhèn)在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，全鎮(zhèn)各村（居）委集體經(jīng)濟收入增長緩慢，個別村（居）委會呈減少趨勢。去年年初，我鎮(zhèn)黨政班子在充分調(diào)查研究、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，確定了“抓住一個特色，突出兩個重點，發(fā)展三大產(chǎn)業(yè)，努力實現(xiàn)四大突破”的經(jīng)濟發(fā)展思路，（即是“抓住依托城市服務(wù)城市一個特色，突出招商引資，城中村改造兩個重點，發(fā)展商貿(mào)服務(wù)業(yè)、海產(chǎn)品加工業(yè)、特色農(nóng)業(yè)三大支柱產(chǎn)業(yè)，努力實現(xiàn)農(nóng)民人均收入、財政總量、民營經(jīng)濟、村鎮(zhèn)建設(shè)四大突破”），并制定了《**鎮(zhèn)2003—2005年經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃》，為了實現(xiàn)上述構(gòu)想，今年以來，我在經(jīng)濟發(fā)展的引導和服務(wù)上大膽創(chuàng)新，深入開展“招商引資服務(wù)年”活動，落實招商引資獎勵有關(guān)規(guī)定，促進抬商引資，今年已完成內(nèi)聯(lián)引資1524萬元，完成固定資產(chǎn)投資額4320萬元，超額完成了全年的任務(wù)。60多名黨員致富能手與困難家庭結(jié)對幫扶，明確幫扶目標、幫扶措施。另一方面，村黨支部定期對每名黨員履行職責的情況進行督促檢查，年終開展評比，對完成崗位責任好的黨員給予一定的物質(zhì)獎勵和精神獎勵，對履行責任、義務(wù)的情況作為黨支部今后推薦支委候選人、選拔村級后備干部的主要依據(jù)。今年以來，鎮(zhèn)黨委以鎮(zhèn)、村黨校為陣地，舉辦農(nóng)村黨員、致富能手知識培訓班20多期，鎮(zhèn)科技示范基地采取輪訓的辦法，為60%以上的中青年農(nóng)村黨員提供了實踐鍛煉的機會，使農(nóng)村黨員，開闊了視野，掌握了技術(shù)，提高了致富能力。鎮(zhèn)黨委、村（居）黨支部通過安排后備干部上崗定責，讓他們村（居）委下屬綜治、婦女、調(diào)解等工作機構(gòu)中任職鍛煉，給他們交任務(wù)、壓擔子，提高他們的村務(wù)工作能力，為本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴禁復制剽竊加強農(nóng)村基層組織建設(shè)奠定人才基礎(chǔ)。經(jīng)過2002年村（居）兩委換出選舉，全鎮(zhèn)6個村（居）委 ，全部高中以上學歷，80%是村中致富能手。我鎮(zhèn)全體班子成員和鎮(zhèn)干部擔起重任，經(jīng)過36個白天黑夜的加班加點和埋頭苦干，克服了種種困難，動員了500多戶近2000居民如期搬遷，和拆遷部門共同創(chuàng)造了我市建設(shè)史上的奇跡，全鎮(zhèn)受市政府表彰的干部16人。按照黨中央提出的一手抓防治非典，一手抓經(jīng)濟發(fā)展的要求，我鎮(zhèn)白天確保疫情舉報電話暢通，應急分隊待命，保證經(jīng)濟、計生、財政、黨建等工作正常運行，晚上全體進村排查返鄉(xiāng)人員情況。去年四月份，“非典”疫情突然而至。二是樹立典型引導帶動。加強宗旨教育，建設(shè)一支召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之必勝的鎮(zhèn)干部隊伍。鎮(zhèn)黨委從2002年底開始實施《**鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導調(diào)查研究制度》，要求班子成員深入農(nóng)村調(diào)研，進農(nóng)家門、聽農(nóng)家言，解決各種矛盾和問題。在具體工作中，遇到問題及時通氣，互相支持，互相信任、團結(jié)互助。二是堅持民主集中制。鎮(zhèn)領(lǐng)導班子經(jīng)過2002年的換屆后，是我市平均年齡最小，學歷最高的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導班子。同時，以“五村、兩規(guī)范”、基層組織建設(shè)創(chuàng)建細則為主要內(nèi)容，對鎮(zhèn)二層機構(gòu)領(lǐng)導、駐村工作隊、村干部進行培訓，為全面鋪開達標創(chuàng)建工作打好基礎(chǔ)。建立了督查、考核、通報制度。建立責任人責任追究制，抽調(diào)專人設(shè)立鎮(zhèn)基層辦，安排駐點領(lǐng)導和工作隊員形成鎮(zhèn)村兩級三層（即班子、站所、村（居）委）領(lǐng)導齊抓共管“三級聯(lián)創(chuàng)”工作的領(lǐng)導機制。可以說，我鎮(zhèn)由原來一個基礎(chǔ)薄弱，名不經(jīng)傳的小鄉(xiāng)鎮(zhèn)成了三個文明建設(shè)勢頭迅猛的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、海城區(qū)的龍頭鄉(xiāng)鎮(zhèn)。始終把宗旨教育作為加強干部隊伍建設(shè)的重要措施擺到突出位置上。一年來鎮(zhèn)班子成員深入農(nóng)村調(diào)研形成的調(diào)研文章30多篇，班子成員深入村組，有效地指導廣大農(nóng)民調(diào)整發(fā)展方向，尋找短、中、長期相結(jié)合的發(fā)展路子，幫扶貧困黨員、群眾發(fā)家致富，走出生產(chǎn)生活困境。三是堅持加強黨風廉政建設(shè)。在不斷完善各項工作制度的基礎(chǔ)上，認真執(zhí)行民主集中制。13個班子成員平均年齡35歲，全部大專以上學歷，其中本科學歷8人。選準載體，推動創(chuàng)建。鎮(zhèn)黨委和各村（居）委黨支部簽訂了目標責任狀，全面實行了目標管理責任制。制定方案，落實措施。這是我鎮(zhèn)兩年多來狠抓黨建、抓班子、強隊伍的結(jié)果。這些問題將在以后的工作中逐一解決。全面推行了政務(wù)公開，村務(wù)公開工作得到了進一步規(guī)范，在學校、醫(yī)院等事業(yè)單位普遍實行了辦事公開制度。針對群眾反映強列的“熱點”、“難點”問題進行專項治理，全面實行義務(wù)教育階段“一費制”和教育收費“公示制”，制止糾正中小學亂收費項目*個，開展了農(nóng)民負擔專項治理，清理取消了涉農(nóng)不合理收費項目，深入開展“正行風、促發(fā)展”民主評議行風活動，注重評議的實效性和影響力，引導各參評單位把行風評議活動與本部門和本單位的業(yè)務(wù)工作、經(jīng)濟工作、“兩風”建設(shè)工作有機結(jié)合起來，在參評部門廣泛開展了創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)良作風和文明行業(yè)示范窗口活動。開展了以學習貫徹《黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》為主要內(nèi)容的黨紀法規(guī)教育和正反典型教育活動，向全鄉(xiāng)黨員干部發(fā)放兩個“條例”學習資料**余冊。以誠信建設(shè)、“窗口創(chuàng)優(yōu)”和“百面紅旗”選樹活動為載體，深入開展了文明行業(yè)、文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建活動，涌現(xiàn)出各類典型24個。積極參加了全縣舉辦的《公民道德建設(shè)實施綱要》知識競賽。大規(guī)模會戰(zhàn)**余次，總投資**余萬元。在此基礎(chǔ)上，各村都確定了重點整治區(qū)域。以“改環(huán)境、塑形象、迎新春”百日會戰(zhàn)和“改環(huán)境、塑形象、樹新風”活動為載體，各村、各單位高度重視，作為“一把手工程”來抓。積極參加了第四屆民族文化節(jié)，我們選送的蒙古族民歌《我思念的草原》和《向著太陽》取得了第一和第三名的好成績。文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)得到加強。達到了身邊事教育身邊人的效果。（三）開展了社會宣傳活動。全鄉(xiāng)上下對外宣傳意識明顯加強。帶動基層黨支部學習**次。二、狠抓精神文明建設(shè)，宣傳思想工作取得顯著成效過去一年，我鄉(xiāng)宣傳思想工作以“三個代表”重要思想為統(tǒng)領(lǐng)，自覺服務(wù)全鄉(xiāng)經(jīng)濟工作大局和黨委工作中心，牢牢把握正確導向，為推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會的快速發(fā)展提供了強大的精神動力和思想保證。（三）著眼于增強先進性，加強了黨員隊伍建設(shè)。開展了大規(guī)模培訓農(nóng)村基層干部工作，全鄉(xiāng)共舉辦培訓班*期，聘請專家教授巡回講課*場次，培訓農(nóng)村基層干部***人次。建立了組織部門牽頭，農(nóng)業(yè)、畜牧、科技等有關(guān)部門聯(lián)合抓的推進機制，落實了“依托站所樹龍頭、部門聯(lián)手上規(guī)模、黨員干部帶頭搞示范、招商引資擴群體”等措施，圍繞奶牛提質(zhì)增效、大鵝養(yǎng)殖、特色種植等新建基地*個，上項目*個，培育科技致富示范戶**個。二是繼續(xù)實施了“少數(shù)民族干部培養(yǎng)”工程。去年，我鄉(xiāng)組織工作在縣委組織部的精心指導下，銳意進取、開拓創(chuàng)新，取得較好的工作成績，得到了縣委組織部的好評和認可。對規(guī)模以下企業(yè)、新型社會組織黨員少或無黨員的，派駐黨建指導員靠上指導工作，達到了黨建工作全覆蓋，有力地促進了經(jīng)濟又快又好地發(fā)展。對村兩委成員每年進行次民主測評，對群眾反映有問題的黨員干部，依法依紀嚴肅查處，決不姑息遷就，給群眾一個滿意交待。五是健全工作制度，規(guī)范干部行為。通過實施“源頭工程”、“雙百”人才對接工程、“年輕干部”推優(yōu)工程，大力選拔培養(yǎng)后備干部隊伍。在市督導組的指導下進行了村“兩委”換屆選舉，村黨支部書記、村主任一人兼比例達到91%，村“兩委”成員交叉任職比例達到83%，“雙高雙強”占兩委成員86%，換屆后，兩委成員精神面貌顯著改變、干勁更足。推行了服務(wù)群眾來訪“首問負責制”、“全程服務(wù)制”、“黨建工作問責制”等便民服務(wù)措施，黨委書記帶頭公開接訪、處訪，科級干部帶班接訪值班，及時為群眾服務(wù)。四是切實加強流動黨員管理，發(fā)揮流動黨員在外務(wù)工信息多、人際關(guān)系豐富的優(yōu)勢，動員他們積極為家鄉(xiāng)招商引資提供信息、智力支持，現(xiàn)已收集到各種有效信息50余條。三是堅持“輸血”與“造血”相結(jié)合，扎實做好結(jié)對幫扶工作。全鎮(zhèn)黨員承諾實事2039件，兌現(xiàn)1993件，無職黨員申領(lǐng)崗位2489人次，均按要求履行了崗位職責。層層分解工作任務(wù)、目標，將黨建工作納入干部考核和村級主要工作千分考核中，工作中逐村逐項督查指導,增強了各級抓黨建的責任感、壓力感和緊迫感。鎮(zhèn)黨委堅持定期召開黨建工作會議，研究解決黨建工作中的重大問題，督促高標準完成黨建工作各項任務(wù)