【正文】 反過(guò)來(lái)，黨委政府的高度關(guān)心、支持也將進(jìn)一步激發(fā)司法所工作人員的熱情，更加有效地推動(dòng)職能的發(fā)揮，為維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。社會(huì)穩(wěn)定是人民群眾的共同心愿，是改革發(fā)展的重要前提。在基層大力開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)，大張旗鼓地表彰先進(jìn)、激勵(lì)斗志，營(yíng)造一種奮發(fā)有為、積極向上的良好精神風(fēng)貌。三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，完善自身隊(duì)伍建設(shè)。一個(gè)部門工作業(yè)績(jī)的取得，除自身的努力外，更重要的是要看黨委政府的支持力度，還要看部門的協(xié)作關(guān)系。積極發(fā)揮法律的服務(wù)作用，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)和改革開(kāi)放服務(wù)。要制定我鎮(zhèn)關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法上的工作意見(jiàn)，建立領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法上的各項(xiàng)制度。要進(jìn)一步完善幫教工作，做好銜接工作，確定幫教類別，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，建立幫教檔案。努力加強(qiáng)人民調(diào)解工作，充分發(fā)揮第一道防線的作用。（六）、積極參加社會(huì)治安綜合治理工作，完成上級(jí)司法行政機(jī)關(guān)和鄉(xiāng)黨委政府交辦的其他工作。，每季度巡回43個(gè)行政村，舉辦一次法制廣播講座，同時(shí)要求每村每月舉行一次法律法規(guī)的宣傳教育。，對(duì)排查出來(lái)的問(wèn)題進(jìn)行歸類，按時(shí)化解糾紛，調(diào)解率100%，調(diào)成率98%以上，并且按時(shí)進(jìn)行信息上報(bào)工作。三、司法所建設(shè)按上級(jí)要求達(dá)標(biāo)，并能長(zhǎng)久保持，確保財(cái)務(wù)不丟失。施秉縣司法局楊柳塘司法所 二0一二年二月十三日第四篇：司法所工作計(jì)劃司法所工作計(jì)劃為加強(qiáng)司法所管理，充分發(fā)揮司法所的職能作用，更好地服務(wù)社會(huì)，特制訂2009工作計(jì)劃如下：一、思想政治工作。要對(duì)照規(guī)范化司法所創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，逐一完善各項(xiàng)創(chuàng)建要求，積極申報(bào)命名。五、規(guī)范化司法所創(chuàng)建和服務(wù)基層政府工作。要做好法律服務(wù)所注冊(cè)人員的執(zhí)業(yè)紀(jì)律和職業(yè)道德教育，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，實(shí)行統(tǒng)一受案、統(tǒng)一收費(fèi)、統(tǒng)一派案“三統(tǒng)一”。（二）建立刑釋解教人員動(dòng)態(tài)安置幫教機(jī)制。三、社區(qū)矯正與安置幫教工作（一）做好社區(qū)矯正對(duì)象心理矯正和日常管理。繼續(xù)開(kāi)展法律“六 1進(jìn)”活動(dòng)，組建普法講師團(tuán)，深入學(xué)校、機(jī)關(guān)、企業(yè)、農(nóng)村、家庭開(kāi)展普法宣講，提升全民法律素質(zhì)，營(yíng)造濃厚的學(xué)法、用法、守法的法制氛圍。對(duì)于調(diào)解不成的糾紛，要加強(qiáng)與人民法院的銜接，引導(dǎo)糾紛當(dāng)事人進(jìn)入訴訟程序，配合人民法院做好司法調(diào)解工作，最大限度地將糾紛化解了、處置好。6月份開(kāi)展第二季度培訓(xùn)，指導(dǎo)各調(diào)委會(huì)規(guī)范化制作人民調(diào)解案件卷宗。通過(guò)每月定期召開(kāi)民調(diào)主任例會(huì)，掌握各村矛盾糾紛排查調(diào)處情況及存在的問(wèn)題，對(duì)于排查出的疑難糾紛，指導(dǎo)各村及時(shí)解決，村調(diào)解委解決不了的，司法所將直接參與解決，消除不穩(wěn)定因素。購(gòu)買全套法律法規(guī)書籍，在司法所設(shè)立法律圖書閱覽室或?qū)９?，隨時(shí)為政府及各部門提供法律資料參考。一是履行法律顧問(wèn)職責(zé)；二是把關(guān)合同文書；三是解決遺留經(jīng)濟(jì)糾紛；四是應(yīng)對(duì)新聞、上級(jí)職能部門和當(dāng)?shù)厝罕姷臒o(wú)理要求，為政府、為企業(yè)服務(wù)，凈化投資環(huán)境。在學(xué)校設(shè)立的法律顧問(wèn)點(diǎn)，免收一切費(fèi)用。二是規(guī)范辦案程序，依法有序。變坐等為上門。積極向市局反映，爭(zhēng)取1—2個(gè)司法干部下派名額；征得鎮(zhèn)黨委、政府支持，充實(shí)1名機(jī)關(guān)干部；落實(shí)法律工作者無(wú)償參與重大糾紛調(diào)處和提供法律援助制度；進(jìn)一步建立健全人民調(diào)解、兩勞幫教、普法和依法治村領(lǐng)導(dǎo)組織和隊(duì)伍建設(shè)，達(dá)到“事有人管，活有人干”。培訓(xùn)出一批通曉法律、熟悉業(yè)務(wù)、掌握技巧、熱心為民的骨干分子。普法宣傳的重點(diǎn)由國(guó)家干部轉(zhuǎn)為農(nóng)村居民和中小學(xué)生；制作印制有“*鎮(zhèn)人民政府主辦、司法所、法律服務(wù)所承辦、勞保、計(jì)生、信訪、土地、安全等部門協(xié)辦”標(biāo)識(shí)的大型普法主題背景掛圖，到各村、各企事業(yè)單位巡回展出；改變普法宣傳的單一模式，普法宣傳要與職能業(yè)務(wù)宣傳、現(xiàn)場(chǎng)法律咨詢、現(xiàn)場(chǎng)受理糾紛、受理法律援助案件、現(xiàn)場(chǎng)播放光碟等相結(jié)合。在抓好常規(guī)業(yè)務(wù)的同時(shí)，注重公證業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)和企事業(yè)單位法律顧問(wèn)點(diǎn)的拓展，在5—8個(gè)企業(yè)設(shè)立顧問(wèn)點(diǎn)。制訂2006年至2010年“五五”普法和“三五”依法治鎮(zhèn)工作規(guī)劃；利用農(nóng)村廟會(huì)、大集，開(kāi)展大型普法活動(dòng)，做到逢會(huì)必辦；在全鎮(zhèn)中小學(xué)中積極開(kāi)展法制教育活動(dòng)，設(shè)立法制課堂、創(chuàng)辦法制園地，使中小學(xué)校開(kāi)課率達(dá)到100。充分發(fā)揮鎮(zhèn)村兩級(jí)調(diào)解組織的作用，積極配合信訪部門和各管區(qū)，深入持久地開(kāi)展矛盾糾紛大排查、大調(diào)處活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)一起調(diào)處一起，調(diào)成率達(dá)到100。當(dāng)前，社會(huì)處于轉(zhuǎn)型期，也是各種矛盾凸現(xiàn)期，歷史遺留的和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展帶來(lái)的大量矛盾糾紛有85是非訴訟案件，需要化解調(diào)處，鄉(xiāng)村兩級(jí)組織維護(hù)穩(wěn)定的任務(wù)越來(lái)越重，依法解決矛盾是大勢(shì)所趨。（二）鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能的轉(zhuǎn)變隨著鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的社會(huì)管理職能的不斷強(qiáng)化和村級(jí)政權(quán)自治程度的提高，依法治理和人民調(diào)解工作將得到進(jìn)一步的重視和加強(qiáng)。３、被暫予監(jiān)外執(zhí)行的，具體包括：（１）有嚴(yán)重疾病需要保外就醫(yī)的；（２）懷孕或者正在哺育自己嬰兒的婦女；（３）生活不能自理，適用暫予監(jiān)外執(zhí)行不致危害社會(huì)的。在我國(guó)中西部地區(qū)完成3年建設(shè)司法所的目標(biāo)和完成修改民事訴訟法、刑事訴訟法的任務(wù)后，基層司法所的主要職能將轉(zhuǎn)移為社區(qū)矯正。所謂法定，一是即將實(shí)施的《公證法》一大特點(diǎn)是，將法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)該辦理公證的事項(xiàng)（如土地掛牌出讓、政府采購(gòu)、國(guó)家工程招投標(biāo)等政府行為）由法人自愿變?yōu)榉ǘǎ◤?qiáng)制、必須）。2006年3月1日即將實(shí)施的《公證法》明確地將公證職能下放和法定化。即：在調(diào)解協(xié)議簽定生效后，當(dāng)事人一方仍向人民法院提起訴訟的，法院不予受理或采信原協(xié)議，維持協(xié)議的效力優(yōu)先權(quán)。具體職能是：協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府開(kāi)展依法治理工作和行政執(zhí)法檢查監(jiān)督工作；指導(dǎo)管理人民調(diào)解工作，代表鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府處理民間糾紛，參與重大疑難民間糾紛調(diào)解工作；組織開(kāi)展普法宣傳和法制教育工作；組織開(kāi)展對(duì)刑滿釋放和解除勞動(dòng)教養(yǎng)人員的過(guò)渡性安置