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聯(lián)通分公司經理競聘演講稿-wenkub.com

2024-10-29 06:00 本頁面
   

【正文】 剛才參加辦公室主任競選演講的幾位同志,每個人都有自己的優(yōu)勢。如果我競爭不成功,我將一如繼往好好工作,并努力查找克服自己的不足,爭取更大的進步。一是學習業(yè)務和新科技知識,二是走出去搞調查、搞研究。在單位、人員清理清楚的基礎上,每月用計算機自動統(tǒng)計,給局領導提供全市機關事業(yè)單位情況報表。我就從三個方面談談自己的工作情況。*年考入湖北師范學院數(shù)學系,曾擔任學習委員,團支書,系團總支宣傳委員,院團委宣傳部副部長等職務,二十歲入黨,多次獲各種榮譽和獎學金。目前,我認為xx分公司的工作主要有以下幾點不足:營銷渠道開發(fā)的比較窄,與縣委、縣政府及各部、委、辦、局、場、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)溝通得不夠理想,沒有形成網(wǎng)絡,與競爭對手相比沒有絕對優(yōu)勢。目前的市場營銷其實主要就是關系營銷。我之所以要競聘這個崗位,是因為我覺得我完全有能力勝任這項工作。(個人簡介)。目前,我認為xx分公司的工作主要有以下幾點不足:營銷渠道開發(fā)的比較窄,與縣委、縣政府及各部、委、辦、局、場、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)溝通得不夠理想,沒有形成網(wǎng)絡,與競爭對手相比沒有絕對優(yōu)勢。目前的市場營銷其實主要就是關系營銷。我之所以要競聘這個崗位,是因為我覺得我完全有能力勝任這項工作。(個人簡介)。但我更重視參與的過程,因為對于我來說,參與的過程有時可能比結果更為重要。我雖然沒有什么豪言壯語,也沒有什么搏大精深的施政綱領。沒有科學的管理企業(yè)就不會有生機,不會有活力。另外,要處理好重大投訴事件。使xx分公司在完成明年移動gsm業(yè)務收入1350萬元和cdma業(yè)務收入450萬元基礎上,更上一個臺階。”我們要從發(fā)展入手,拓寬銷售渠道,加大宣傳力度。合作營業(yè)廳的積極性和主動性還沒有完全發(fā)揮出來。我出生在xx,家住在xx,對xx的地理環(huán)境及政府機關的領導、工作人員都比較熟悉,我堅信在我和全體職工的共同努力之下,肯定能協(xié)調好與各級政府機關之間的關系,把聯(lián)通公司的業(yè)務向縱深方向發(fā)展。因為我認為自己具備以下幾個方面的有利條件:本人具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風。每一次競聘不僅是一次展示自我、認識自己的機遇,更是一次相互學習、相互交流的機會。我想無論競聘成功與否,都不會改變我對事業(yè)的執(zhí)著,更不會改變我對在座各位的尊重與熱愛。但我深知事業(yè)如山,同時我也清楚自己還有不適應這個職位的另一面。因此,要切實加強公司內部管理,進一步完善規(guī)章制度和培訓計劃,加強紀律監(jiān)督,定期組織學習和培訓,提高所有工作人員的業(yè)務水平,加大考核力度。每一次投訴,都是對我們工作的監(jiān)督和鞭策,一定要按照公司的制度,在規(guī)定的時間內處理完畢,不躲避、不推諉。第二提升服務。首先,XX分公司有一個自有營業(yè)廳和十四家合作營業(yè)廳及六家核心代理商。工作人員的業(yè)務知識、服務意識和服務態(tài)度還有待于提高。我有飽滿的工作熱情。做為領導,必須先做好人。不僅要熟悉本單位的業(yè)務,還需要有廣博的知識。(個人簡介)。但我更重視參與的過程,因為對于我來說,參與的過程有時可能比結果更為重要。我雖然沒有什么豪言壯語,也沒有什么搏大精深的施政綱領。沒有科學的管理企業(yè)就不會有生機,不會有活力。另外,要處理好重大投訴事件。使XX分公司在完成明年移動GSM業(yè)務收入1350萬元和CDMA業(yè)務收入450萬元基礎上,更上一個臺階?!蔽覀円獜陌l(fā)展入手,拓寬銷售渠道,加大宣傳力度。合作營業(yè)廳的積極性和主動性還沒有完全發(fā)揮出來。我出生在XX,家住在XX,對XX的地理環(huán)境及政府機關的領導、工作人員都比較熟悉,我堅信在我和全體職工的共同努力之下,肯定能協(xié)調好與各級政府機關之間的關系,把聯(lián)通公司的業(yè)務向縱深方向發(fā)展。因為我認為自己具備以下幾個方面的有利條件:本人具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風。每一次競聘不僅是一次展示自我、認識自己的機遇,更是一次相互學習、相互交流的機會。我想無論競聘成功與否,都不會改變我對事業(yè)的執(zhí)著,更不會改變我對在座各位的尊重與熱愛。但我深知事業(yè)如山,同時我也清楚自己還有不適應這個職位的另一面。因此,要切實加強公司內部管理,進一步完善規(guī)章制度和培訓計劃,加強紀律監(jiān)督,定期組織學習和培訓,提高所有工作人員的業(yè)務水平,加大考核力度。每一次投訴,都是對我們工作的監(jiān)督和鞭策,一定要按照公司的制度,在規(guī)定的時間內處理完畢,不躲避、不推諉。第二提升服務。首先,XX分公司有一個自有營業(yè)廳和十四家合作營業(yè)廳及六家核心代理商。工作人員的業(yè)務知識、服務意識和服務態(tài)度還有待于提高。我有飽滿的工作熱情。做為領導,必須先做好人。今天我競聘的崗位是XX分公司經理。這是我工作的主導方向,渠道管理工作需要博采眾長、取長補短。落實、規(guī)范社會渠道經銷商的工號權限管理,進行嚴格的業(yè)務管理。我很向往渠道管理的工作,也參加過渠道管理崗位的競聘。反之,不能上崗,我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力、盡職、盡責。加強聯(lián)系合作通過分銷商的長期緊密合作,保持聯(lián)通的市場占有率制定對各級代理商。具有較強的處理問題能力和溝通能力。第二篇:聯(lián)通分公司經理競聘演講稿真正好的職位都是多人競爭一崗,如何才能得到心儀的職位,就需要在競聘報告上下苦功夫了。坦誠地說,我關注競聘結果,渴望參與成功??照務`事,實干興邦。第三加強管理。對自有營業(yè)廳和合作營業(yè)廳的工作人員定期進行培訓,通過培訓提高營業(yè)人員的服務意識,改變服務觀念,提升公司形象,力爭讓每一個客戶高興而來,滿意而歸。其次,通過本人在XX當?shù)氐娜穗H關系網(wǎng),匯同代理商一起同各級政府機關搞好關系,逐個溝通、逐個推進、逐個攻破,爭取使大部分機關單位都成為我們公司的集團用戶。小平同志曾經說過:“發(fā)展才是硬道理。目前,我認為XX分公司的工作主要有以下幾點不足:營銷渠道開發(fā)的比較窄,與縣委、縣政府及各部、委、辦、局、場、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)溝通得不夠理想,沒有形成網(wǎng)絡,與競爭對手相比沒有絕對優(yōu)勢。目前的市場營銷其實主要就是關系營銷。我之所以要競聘這個崗位,是因為我覺得我完全有能力勝任這項工作。今天我競聘的崗位是XX分公司經理。第一篇:聯(lián)通分公司經理競聘演講稿尊敬的各位領導、各位同仁:大家好!首先感謝領導提供了這樣一個機會,也感謝同事們在工作中對我的信任和支持。我清楚地認識到,要成為一名合格的經理不容易,做為一個單位的負責人,不僅要有實干精神,還要善于謀略。因為我認為自己具備以下幾個方面的有利條件:本人具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風。我出生在XX,家住在XX,對XX的地理環(huán)境及政府機關的領導、工作人員都比較熟悉,我堅信在我和全體職工的共同努力之下,肯定能協(xié)調好與各
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