【正文】 1大會閉幕。如果接近應選名額，也可減少名額，不再進行選舉。被選舉人獲得的選票超過實到會有選舉權人數的一半，始得當選。支部選舉不設流動票箱。選舉人按選票說明的填寫方法填寫選票。公布候選人名單，介紹候選人情況。鑒于這種情況，中共中央組織部在有關工作問答中作出了明確的規(guī)定，有以下幾種情況可以不計入應到會人數之內：（1）患有精神病或其他疾病導致不能表達本人意見的；（2）自費出國半年以上的；（3）雖未受到留黨察看以上黨紀處分，但正在服刑的；（4）年老體弱臥床不起和長期生活不能自理的；（5）工作調動，下派鍛煉、蹲點，外出學習或工作半年以上的，按規(guī)定應轉走正式組織關系但尚未轉走的等；（6）黨員持《流動黨員活動證》外出后，卻因特殊情況無法到會的。只有在實到會有選舉權和被選舉權的黨員超過應到會有選舉權和被選舉權黨員人數的五分之四，才能宣布黨員大會有效，可以開會。第五篇：社區(qū)黨支部換屆選舉程序黨（委）支部召開選舉大會的程序黨員大會由上屆黨（委）支部委員會主持，一般由上屆委員會書記作為主持人，上屆委員會書記空缺的，由副書記或由上屆委員會指派一名委員主持。要做好落選人的思想工作。換屆選舉期間，各社區(qū)黨支部要高度重視信訪工作，及時交流情況，溝通信息。社區(qū)黨支部換屆選舉工作涉及面廣、政策性強、時間緊、任務重、要求高，各黨支部務必認真準備、精心組織、嚴格執(zhí)行有關規(guī)定和程序，依法辦事，認真做好每個環(huán)節(jié)的工作。五、保障措施（一）加強對換屆選舉工作的組織領導。街道黨工委、社區(qū)黨支部分別對換屆選舉工作認真總結，做好各類材料的整理歸檔，并分級上報有關表格和換屆選舉工作總結。街道黨工委指導各社區(qū)黨支部進行班子成員內部分工（原則上社區(qū)婦聯(lián)主席、綜治辦主任由社區(qū)“兩委”成員兼任）。、副書記和委員的，按照《青島市黨的基層組織實行直接選舉方式產生領導班子成員暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行，報區(qū)社區(qū)黨組織換屆選舉工作辦公室備案。，審批備案。參加推薦的群眾代表數與有表決權的黨員數的比例不低于1:1，根據公平合理原則抽簽決定。由街道換屆選舉工作指導（資格審查、考察）小組和社區(qū)黨支部共同組織做好報名工作，按照規(guī)定的標準和條件，認真進行資格審查。具體工作分為以下三個階段：（一）準備工作階段。四、時間安排和方法步驟這次社區(qū)黨支部換屆選舉工作的總體安排是，自本方案下發(fā)之日起到今年4月底前完成面上的換屆選舉工作。新參選的社區(qū)黨支部成員候選人一般應具有高中（中專）以上文化程度，年齡一般不超過55周歲，黨支部書記一般不超過45周歲，特別優(yōu)秀的，年齡可適當放寬。社區(qū)黨支部成員因特殊原因不宜參加社區(qū)居委會選舉的，由街道換屆選舉工作領導（指導）小組報區(qū)社區(qū)黨組織換屆選舉工作辦公室同意。按照有利于加強社區(qū)黨的建設和減輕群眾負擔的原則，合理設置干部職數。（二）明確選舉辦法。一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹科學發(fā)展觀，全面落實黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神，嚴格按照黨章的規(guī)定和有關文件要求，把加強黨的領導、充分發(fā)揚民主和嚴格依法辦事結合起來，著眼于社區(qū)改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局，貫徹黨管干部和平等、競爭、擇優(yōu)原則，堅持積極穩(wěn)妥、逐步推進的方法，把優(yōu)秀人才選拔進社區(qū)黨組織班子中來，不斷增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮基層黨組織在社區(qū)建設、經濟發(fā)展和社會事務管理中的領導核心作用，為加快建設青島國際生態(tài)智慧城、促進街道經濟社會又好又快發(fā)展提供堅強的組織保證。三是嚴把計票關。在具體操作上，嚴格把握“三關”：一是嚴把人選確定關。三是組織考察到位。在整個社區(qū)黨總支的換屆選舉過程中，嚴格按照《中國共產黨黨章》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定的程序做到四個到位：一是調查摸底到位。二發(fā)揚民主抓推薦。二、主要做法一成立組織抓氛圍。其中，40周歲以下人員1名，占20%。社區(qū)黨支部換屆選舉工作總結【四】根據xx街道黨工委的統(tǒng)一部署，在xx街道指導組的精心指導下，舜函社區(qū)黨總支根據《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》和《xx街道黨組織換屆選舉工作實施方案》、《xx社區(qū)黨總支換屆工作實施方案》要求，201x年3月至4月，舜函社區(qū)依法組織開展社區(qū)黨總支換屆選舉工作。三、精心組織黨委選舉201x年3月4日上午召開中共xx社區(qū)黨員大會,大會聽取了上屆社區(qū)黨委所作的工作報告和換屆選舉方案，全體黨員舉手通過，大會上相繼通過了選舉辦法及正式候選人名單，同時又通過了總監(jiān)票人、計票人、按書記、副書記二選一、委員四選三的差額比例無記名投票選舉出新一屆xx社區(qū)黨委5人班子。按時公布黨組織班子職數和任職條件，以黨員個人自薦、黨員群眾聯(lián)名舉薦和組織推薦的形式，民主推薦出新一屆社區(qū)黨委書記、副書記、委員候選人。使黨員知曉率大大提高。為下一步開展社區(qū)黨建工作打下了優(yōu)良的基礎。繼續(xù)加強黨員分類量化管理，實現(xiàn)黨員管理向組織管理和自我管理相結合的轉變，增強黨員黨性意識。建立黨員議事、黨務公開等制度，繼續(xù)以落實黨員知情權、參與權、選舉權、監(jiān)督權為重點，進一步提高黨員對黨內事務的參與度，充分發(fā)揮黨員在黨內生活中的主體作用。四、今后主要工作加強培訓，進一步加強對新當選社區(qū)總支委員培訓力度，使他們盡快進入角色，不斷提高黨務工作能力。我們體會有二條:一是選舉宣傳教育要先行。黨員大會采取了候選人競職演講、群眾提問后，嚴格按照方案步驟走，時間節(jié)點掌握準確，民主規(guī)范貫串其中，既按程序推進，又把程序加以細化，一環(huán)扣一環(huán)，環(huán)環(huán)相連，做到提前謀劃，緊密有序，在工作中真正體現(xiàn)廣大黨員群眾的愿望，選出社區(qū)新一屆領導班子，順利完成“公推直選”工作。三是候選人介紹關。在具體實施過程中，注重把好“四關”：一是候選人公示關。按照組織推薦，黨員舉薦、群眾聯(lián)薦、自我推薦等方式進行公開報名，12月x日召開公開推薦大會，確定正式候選人。把政治思想好、能遵紀守法、嚴以律己、能為群眾辦實事、深受群眾擁護的人選入社區(qū)領導班子，為社區(qū)整體工作科學發(fā)展提供有力保障，營造出一個良好的換屆選舉氛圍。為提高黨員群眾“公推直選”的參與率，形“黨務公開”之氛圍。嚴格按照換屆選舉的工作程序，周密安排，精心組織，通過推薦、召開黨員大會無記名投票直接選舉，選舉產生了新的黨總支成員。換屆選舉是今年社區(qū)黨總支的一件大事，社區(qū)組織總支一班人學習相關的選舉文件，組織大家就支部設置、黨員分類管理、公推直選進行專題討論，對如何搞好今年黨總支換屆選舉工作進行認真座談。12月x日，社區(qū)召開黨員大會，依照民主程序，根據社區(qū)黨組織領導班子的選配要求，差額選舉出第四屆杜區(qū)黨組織成員。至此我社區(qū)黨支部換屆選舉工作圓滿結束。擬定張碧娟、黃立新、梁燕芳、林麗為新一屆候選人預備人選。經過組織提名推薦，不記名投票，張碧娟、黃立新、梁燕芳、林麗、張新潮、陳鳳梅等六人成為初步候選人。前進街道黨政辦主任楊獻浪同志、街掛點干部黎祖垣同志、社區(qū)黨建指導員許紅霞同志出席了會議。只有主動適應形勢的發(fā)展和變化，大膽解放思想，勇于開拓創(chuàng)新，不斷在實踐中總結提高，才能在復雜多變的形勢面前贏得主動。張書記說：“三推一評一選”是十七大以后為了加強基層民主的一種新做法，“三推”就是組織提名推薦、黨員群眾聯(lián)名推薦、個人自我推薦。“五個不準”原則。，嚴格按章辦事。至此我社區(qū)黨支部換屆選舉工作圓滿結束。擬定張碧娟、黃立新、梁燕芳、林麗為新一屆候選人預備人選。經過組織提名推薦，不記名投票，張碧娟、黃立新、梁燕芳、林麗、張新潮、陳鳳梅等六人成為初步候選人。前進街道黨政辦主任楊獻浪同志、街掛點干部黎祖垣同志、社區(qū)黨建指導員許紅