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正文內(nèi)容

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2024-10-28 16:41 本頁(yè)面
   

【正文】 以上我說(shuō)的4點(diǎn),也可以說(shuō)是四部曲吧,你可以試著從這四個(gè)方面去揣摩。這類題目不在一時(shí)的突擊,而在平時(shí)的積累。;,寫出考察提綱,包括參加人員,考察內(nèi)容和具體項(xiàng)目,考察對(duì)象或部門,經(jīng)費(fèi)安排,日程,考察要求等,報(bào)領(lǐng)導(dǎo)同意;,將考察提綱發(fā)對(duì)方有關(guān)部門,商談具體接待和考察安排;,保證考察順利進(jìn)行。像你說(shuō)的這個(gè)題目,我覺(jué)得應(yīng)該注意這幾個(gè)要點(diǎn):,同事之間的矛盾是經(jīng)常會(huì)有的;,就要注意避免激化,對(duì)工作造成損害;3對(duì)于一些小事上的矛盾(一些對(duì)工作影響很小,或者不牽涉到重大違紀(jì)違規(guī)的問(wèn)題),要講究互相理解,謙讓,多從自己方面找問(wèn)題,大家團(tuán)結(jié)一道把工作做好;,則不能謙讓,要有原則性,不能當(dāng)老好人。;;,以保證研討會(huì)能夠落到實(shí)處;。5浙江面試真題,題目: 1.政協(xié)會(huì)議有20名旁聽(tīng)代表,對(duì)此現(xiàn)象怎么看?2.大學(xué)生小韓,你要對(duì)群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)焦點(diǎn)問(wèn)題,進(jìn)行調(diào)查,廣泛提取意見(jiàn),你怎么做?3.要組織一次十七大精神研討會(huì),有各方面的領(lǐng)導(dǎo),還有區(qū)長(zhǎng)、副區(qū)長(zhǎng),等,在制作工作方案時(shí)要注意什么?答:,要求認(rèn)識(shí)深刻,觀點(diǎn)正確,會(huì)廣泛看問(wèn)題就行。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)只能把每個(gè)類型題目的答題基本思路原則給出,但如果面試時(shí)照搬這些原則,肯定不行,必須按照題意具體回答才行。但要注意的是,由于公務(wù)員是面對(duì)社會(huì)和人群的,需要解決的問(wèn)題也是多方面的,這就要求公務(wù)員應(yīng)該具備各方面的基本處理能力,這也就是公考試題涉及面廣,范圍大,題量大的原因。5請(qǐng)教個(gè)題目 假如領(lǐng)導(dǎo)把會(huì)議的名單給你,讓你通知,有個(gè)人不在名單上卻老打電話給你要求參加,在被你拒絕后現(xiàn)在又打電話給你,假如這個(gè)人就是我,你會(huì)怎么跟我說(shuō)?(這個(gè)是一真題,最后一句話中也是主考官念的)答:,看跟會(huì)議有無(wú)矛盾或影響;,能夠理解;,自己不能隨便改變;,比如為什么沒(méi)有讓他參加會(huì)議的理由(如會(huì)議目的和他的工作職責(zé)不同);,等領(lǐng)導(dǎo)決定后再回復(fù)他。,要一如既往努力工作,并取得更大成績(jī);、熱情的態(tài)度和同事搞好團(tuán)結(jié),盡自己能力幫助同事,消除一些誤會(huì);,看是什么原因造成疏遠(yuǎn),改正自己的缺點(diǎn);,在適當(dāng)?shù)膱?chǎng)合以適當(dāng)?shù)姆绞较蛲伦龀鼋忉?,以得到理解?:根據(jù)統(tǒng)計(jì),我國(guó)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)率不到1%,而西方發(fā)達(dá)國(guó)家的在20%30%之間,對(duì)此,你有什么看法?2:你和同事一起完成某項(xiàng)工作,領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)議上表?yè)P(yáng)了你,但同事對(duì)你逐漸疏遠(yuǎn),對(duì)此,你怎么辦?3:你所在單位在網(wǎng)上被網(wǎng)友批評(píng)服務(wù)態(tài)度不好,效率低,你怎么辦?4:作為學(xué)校的代表,校長(zhǎng)派你接待地震災(zāi)區(qū)的20名小學(xué)生來(lái)交流學(xué)習(xí),如何安排活動(dòng)?5:你們學(xué)校校慶,校長(zhǎng)派小學(xué)女生在寒冷的天氣里穿短裙迎接,網(wǎng)友反映指責(zé),說(shuō)你們不愛(ài)護(hù)學(xué)生,記者來(lái)采訪,你作為校方代表,校長(zhǎng)派你接待,你如何接受采訪? 答:。答:這種危機(jī)處理題目,要抓住盡快改變尷尬局面這一基本原則。3如果有些同志實(shí)在是因?yàn)楣ぷ魃献卟婚_(kāi),不能前來(lái)。方案包括:住宿地點(diǎn),房間安排,宴請(qǐng)地點(diǎn),參觀學(xué)習(xí)地點(diǎn)和己方參加人員,己方接待陪同人員,接待車輛安排,回程票務(wù)安排,注意事項(xiàng),接待經(jīng)費(fèi)預(yù)算等等,另外根據(jù)當(dāng)?shù)芈糜雾?xiàng)目,制訂一個(gè)計(jì)劃,等對(duì)方來(lái)了后與其商量確定有關(guān)項(xiàng)目。同時(shí),根據(jù)實(shí)際情況,在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候和適當(dāng)方式,向領(lǐng)導(dǎo)提出工作建議,使工作能在工作時(shí)間內(nèi)完成的最好不要加班。如果我有發(fā)現(xiàn)更好的解決方法,我也會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)提出來(lái)。根據(jù)經(jīng)費(fèi)情況,擬定調(diào)查方案,抽取調(diào)查樣本,方案中要有甄別和質(zhì)量控制要求;;,調(diào)查過(guò)程中要有督察人員,保證調(diào)查質(zhì)量;。擬定網(wǎng)絡(luò)上調(diào)查的問(wèn)題,注重針對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的動(dòng)機(jī),創(chuàng)業(yè)的成績(jī),和遇到的困難等2在所在地區(qū)高校中,盡量鋪開(kāi),選取典型個(gè)人進(jìn)行采訪,或者按類型集中起來(lái)以座談會(huì)形式。比如要體現(xiàn)公平,要保證落實(shí),要實(shí)事求是等等。3建立長(zhǎng)效機(jī)制,把這個(gè)政策長(zhǎng)期貫徹下去,同時(shí)還可以發(fā)動(dòng)民間NGO組織的力量,把這個(gè)政策落實(shí)得更具體范圍更廣。5請(qǐng)點(diǎn)評(píng)答案: 07年某市把養(yǎng)老保險(xiǎn)推行進(jìn)農(nóng)村,第一次把農(nóng)村居民納入養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)劃。每個(gè)人的創(chuàng)家立業(yè),都要通過(guò)努力去實(shí)現(xiàn)。而要回答好這種題目,主要靠平時(shí)積累,要關(guān)心國(guó)家大事,平時(shí)經(jīng)常對(duì)國(guó)家大事和社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行多角度思考。這是考察服務(wù)意識(shí)和危機(jī)應(yīng)變能力的題目。如向醫(yī)院說(shuō)明情況,求得理解。要完善、創(chuàng)新,必須除舊,樹(shù)立改革意識(shí);,要破除束縛、影響發(fā)展的思想,樹(shù)立改革、創(chuàng)新的思想;,要敢于揭露錯(cuò)誤,改正錯(cuò)誤,取得新的成績(jī);,要不斷糾正方向,開(kāi)創(chuàng)自己的事業(yè)。女性應(yīng)該自強(qiáng)自立,積極創(chuàng)造自己的幸福生活。我認(rèn)為應(yīng)該這樣回答:,價(jià)值觀。打好基礎(chǔ),積累經(jīng)驗(yàn),靠自己爭(zhēng)取好工作、過(guò)上好生活,即使現(xiàn)在再苦再累在長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看也是值得的。50談?wù)勀銓?duì)找個(gè)好工作不如找個(gè)好老公的看法我的思路是:這樣的想法肯定是錯(cuò)誤的。如因方案無(wú)法實(shí)施或有困難,則要了解清楚為什么。你答得有點(diǎn)套路化。若因是工作方案的問(wèn)題,聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn),馬上進(jìn)行完善,完成方案;若是部門領(lǐng)導(dǎo)忙于疏忽,沒(méi)看到方案,則向部門領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告和介紹工作方案內(nèi)容,及時(shí)聽(tīng)取意見(jiàn);若因部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人有意見(jiàn),會(huì)在在恰當(dāng)?shù)臅r(shí)間、地點(diǎn),和部門領(lǐng)導(dǎo)真誠(chéng)溝通,傾聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)個(gè)人的意見(jiàn)和看法,同事自己身上找原因,看是否是自己的工作方式方法發(fā)生了偏差。但不管哪種情況,你答得都有點(diǎn)落入套路了。此時(shí),你怎么辦?你會(huì)提出何種建議?謝謝老師了!答。如果已經(jīng)準(zhǔn)備好了,就當(dāng)場(chǎng)發(fā)放。;,來(lái)人疏導(dǎo)家屬;(如向家屬、單位了解),并根據(jù)情況向家屬說(shuō)明,安撫家屬;,如公安、家屬所在單位等,協(xié)助維持秩序,防止出現(xiàn)過(guò)激行為;,確定負(fù)責(zé)人員和地點(diǎn),同家屬進(jìn)行溝通協(xié)商,找出解決辦法。46題目: ,以拉動(dòng)內(nèi)需刺激消費(fèi),你怎么看? ,去調(diào)查農(nóng)村困難戶工作,碰到有返鄉(xiāng)農(nóng)民工準(zhǔn)備創(chuàng)業(yè)但有農(nóng)業(yè)技術(shù)方面的困難,如果你是小張,你怎么辦? ,經(jīng)縣公安局調(diào)查認(rèn)定為自殺,死者家屬表示不滿,策劃群眾圍攻縣政府,科室中原本兩個(gè)水火不相容的同事甲和乙都對(duì)你十分熱情,有籠絡(luò)的態(tài)度,你怎么辦? ,領(lǐng)導(dǎo),專家,新聞媒體都在場(chǎng),但是因?yàn)榧夹g(shù)原因,展示會(huì)不得不停止,作為組織者的你,應(yīng)該怎么辦? 答: ,一般沒(méi)有什么對(duì)錯(cuò)的,只是看考生是否思路開(kāi)闊,認(rèn)識(shí)正確。我這樣答是不是跑題了?我今天聽(tīng)一個(gè)講座上的老師在講這道題,一直在強(qiáng)調(diào)關(guān)系這個(gè)話題,比如利用關(guān)系有好處,能給人以改正的機(jī)會(huì)等等,然后敘述了怎么在政策上加強(qiáng)監(jiān)督等等措施。答:你答的基本可以,注意幾點(diǎn):,因?yàn)檫@是局長(zhǎng)的職權(quán)范圍;,都要向科長(zhǎng)匯報(bào),求得科長(zhǎng)的指示;,先向科長(zhǎng)匯報(bào),遵照科長(zhǎng)的指示修改工作;。如果是您,您怎么答?答:籌劃和策劃沒(méi)有本質(zhì)區(qū)別,組織實(shí)施就是另外一回事情了,但如果加上打算如何組織實(shí)施,就是一樣的事情,主要是策劃方案,而不是實(shí)施。最好分3...,不要一籠統(tǒng)說(shuō)下來(lái)。另外,還有兩個(gè)問(wèn)題請(qǐng)教:是不是每道題都要在最后結(jié)尾時(shí)結(jié)合報(bào)考崗位或者以公務(wù)員身份進(jìn)行表態(tài)呢?我有個(gè)毛病,剛開(kāi)始回答問(wèn)題時(shí)習(xí)慣性會(huì)說(shuō)“首先。根據(jù)任務(wù)和要求,搜集有關(guān)信息,如本地區(qū)的高校數(shù)量,全部畢業(yè)生人數(shù);,這種調(diào)查肯定是抽樣調(diào)查,需要用到抽樣原理計(jì)算。4,整理歸納調(diào)查問(wèn)卷,對(duì)2009年的畢業(yè)生就業(yè)心態(tài)進(jìn)行分析研究,并形成調(diào)查報(bào)告,其中要特別注意報(bào)告中的數(shù)據(jù),確保其真實(shí)性和準(zhǔn)確性,就分析結(jié)果作出自己的判斷,就大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題提出意見(jiàn)或建議,并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)閱示。我覺(jué)得應(yīng)該這樣回答:,所以作為單位的新領(lǐng)導(dǎo),肯定和前任會(huì)有不同的工作方式方法,就會(huì)給人有三把火的感覺(jué),其實(shí)可能是四把、五把火,作為單位的同志們應(yīng)該理解領(lǐng)導(dǎo)的用心,支持領(lǐng)導(dǎo)的工作;,燒三把火不能盲目,下車伊始,哇啦哇啦,要經(jīng)過(guò)周密細(xì)致的調(diào)查研究,提出正確的工作思路;,而是承接工作,完善工作,使工作做得更好。注:根據(jù)我的工作經(jīng)驗(yàn),我不會(huì)向同事說(shuō)這件事情的,這樣反而會(huì)使關(guān)系緊張。3,會(huì)向他說(shuō)明一點(diǎn),為了單位的和諧,這次我不會(huì)追究下去,但希望下不為例。我試著重新安排一下回答:,并根據(jù)情況制訂彌補(bǔ)對(duì)策;,并提出你的彌補(bǔ)建議,需要承擔(dān)責(zé)任的承擔(dān)責(zé)任;,共同商量彌補(bǔ)措施。3,與外單位進(jìn)行溝通,如果確實(shí)是我們的失誤,那么勇于承擔(dān),今后以更加出色的工作成績(jī)作為補(bǔ)償。但是你還是想把禮物給朋友,問(wèn)你怎么說(shuō)才能讓院長(zhǎng)不會(huì)覺(jué)得難堪?答:我認(rèn)為這樣回答較好:,詢問(wèn)院長(zhǎng)身體,工作,生活方面怎樣,可以說(shuō)一些上學(xué)的往事,使關(guān)系更融洽;,這樣就把事情扯到你的同學(xué)上了;最后說(shuō)出你的同學(xué)有病了,我來(lái)看看他,病的具體情況告訴院長(zhǎng),院長(zhǎng)作為老同志,一定會(huì)明白你來(lái)的目的的,你的禮物就會(huì)到同學(xué)手上。我覺(jué)得你只要穿的得體,清爽就行了,不要刻意去穿套裝。注意我說(shuō)的分別兩字,就是說(shuō)不能讓兩位處長(zhǎng)的意見(jiàn)直接見(jiàn)面,避免引起矛盾,影響團(tuán)結(jié)。看來(lái)你社會(huì)經(jīng)驗(yàn)還是少點(diǎn)。也可以向同事請(qǐng)教,幫忙找出問(wèn)題。,試著回答。我認(rèn)為應(yīng)該這樣答:,所以通過(guò)考試進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍的政策是完全正確的;,對(duì)于改變公務(wù)員隊(duì)伍知識(shí)結(jié)構(gòu),提高各方面管理水平,更好的為現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù),是有很大好處的;,也要不斷去學(xué)習(xí)新的知識(shí),提高素質(zhì),以提高工作水平;,能力越差的觀點(diǎn),是有失偏頗的,這里可能有兩方面的情況,一種情況是一些新公務(wù)員是從家門到校門,出校門到機(jī)關(guān)門,缺乏工作經(jīng)驗(yàn),但通過(guò)黨和國(guó)家培養(yǎng)和工作鍛煉,會(huì)不斷積累經(jīng)驗(yàn),勝任工作的,另一種情況是個(gè)別公務(wù)員通過(guò)學(xué)歷造假獲得高學(xué)歷,但工作水平并沒(méi)有提高,這種情況應(yīng)該是極個(gè)別現(xiàn)象;,如不贊成這種觀點(diǎn),這種觀點(diǎn)是一些人的片面認(rèn)識(shí)。對(duì)于社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn)不足的考生,也是有點(diǎn)難的。在面試方面:時(shí)政方面的題目對(duì)于考生比較難,這個(gè)是需要考生平時(shí)不斷積累知識(shí)的。3現(xiàn)在面試題目一般是在45道題目,我想問(wèn)問(wèn)老師,是否能根據(jù)你的面試經(jīng)驗(yàn),幫大家列一個(gè)題目類型以及思考的大體方向。一般不會(huì)問(wèn)的。考官都有一個(gè)平衡表的,把每個(gè)考生的分?jǐn)?shù)寫入進(jìn)行對(duì)比。到單位后看見(jiàn)領(lǐng)導(dǎo)就臉紅,我們就經(jīng)常鼓勵(lì)她要鍛煉自己。3我不知道為什么,一面試就臉通紅,這個(gè)不知道會(huì)不會(huì)影響成績(jī)呢?答。作為下屬來(lái)說(shuō),都要努力按照領(lǐng)導(dǎo)的要求完成工作,并注意在工作中努力把工作做得最好,盡力彌補(bǔ)兩種類型領(lǐng)導(dǎo)的不足;,不是下屬所能選擇的,但作為個(gè)人來(lái)說(shuō),可以說(shuō)喜歡什么樣的領(lǐng)導(dǎo)。30,應(yīng)急類的題目上來(lái)就說(shuō)“我要保持冷靜,積極應(yīng)對(duì)”行不行?政府機(jī)關(guān)現(xiàn)場(chǎng)辦公,引來(lái)很多群眾排隊(duì),發(fā)現(xiàn)章拿錯(cuò)了,怎么辦? 答:面試時(shí)現(xiàn)場(chǎng)說(shuō)你說(shuō)的話可以,但主要還是怎么應(yīng)對(duì)處理緊急情況。2一到組織活動(dòng)的題目,我的腦袋就變得一片空白,好像都有點(diǎn)心理障礙了,怎么辦才好呢?答。每道題的思考時(shí)間最好控制在一分鐘以內(nèi),太長(zhǎng)恐怕時(shí)間不夠?;卮鹜觐}目后要說(shuō)答題完畢。等引導(dǎo)員轉(zhuǎn)身離開(kāi),讓出位置(注意引導(dǎo)員都是在進(jìn)門后就報(bào)告的,這時(shí)你肯定是站在門口,不要?jiǎng)樱驮陂T口位置面向考官鞠躬說(shuō)一句各位考官好就行了,不要羅嗦。2面試時(shí)候應(yīng)該注意些什么禮儀?培訓(xùn)機(jī)構(gòu)說(shuō),進(jìn)門先鞠躬,到考官面前再鞠躬,答題后鞠躬說(shuō)謝謝,快出門再鞠躬順便關(guān)門。關(guān)鍵是答對(duì)要點(diǎn)呀。關(guān)鍵是要說(shuō)的正確,要點(diǎn)都答出來(lái)。這就要求平時(shí)能夠站在公務(wù)員的立場(chǎng)上去多思考問(wèn)題,思路一定要寬,不偏激。各個(gè)要點(diǎn)的展開(kāi),其實(shí)稍微做點(diǎn)說(shuō)明,我想應(yīng)該會(huì)吧?這樣就行了。虛心向大家說(shuō)明是討論方案,使會(huì)議能夠正常進(jìn)行;,做好記錄,便于集思廣益,修改方案;,向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)決定。還有以后要注意同事之間的團(tuán)結(jié),創(chuàng)造工作中的和諧環(huán)境。真誠(chéng)委婉的商量,大家爭(zhēng)取解決拿出一個(gè)共同的方案。我認(rèn)為應(yīng)該這樣答:,了解他們對(duì)單位的想法;,開(kāi)展一些活動(dòng),如請(qǐng)單位領(lǐng)導(dǎo)做報(bào)告,組織新同志到單位各個(gè)辦公室參觀、講解工作;.組織培訓(xùn)班,請(qǐng)單位領(lǐng)導(dǎo)或老同志針對(duì)單位的工作性質(zhì)、流程、要求,各項(xiàng)業(yè)務(wù)、單位制度等講課和答疑。應(yīng)該這樣回答比較好:,詢問(wèn)發(fā)生了什么事,產(chǎn)生抱怨的原因。如果宣傳上的問(wèn)題,以后做好宣傳。向游客了解完情況之后,找當(dāng)?shù)氐穆糜喂芾聿块T,看是不是的確有問(wèn)題,或者是宣傳上的誤解。不要向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),這樣會(huì)使矛盾激化。還有就是向同事請(qǐng)教,包括請(qǐng)教工作的展開(kāi),和老張交流的方法等。你的工作要以老張的工作為基礎(chǔ),你怎么辦。因此,在經(jīng)營(yíng)競(jìng)爭(zhēng)中,一定要守法,公平競(jìng)爭(zhēng),不能做違法的事情,不能做損害公眾利益的事情。這道題你的回答的確很糟糕。最后說(shuō)明自己要端正工作態(tài)度,不管這件事情最后怎么解決,都不能對(duì)同事有想法。同時(shí)反思自己是不是平時(shí)做事有什么不妥,導(dǎo)致同事對(duì)于我的方案有誤解。選取比較熟悉單位的老同志組成工作小組,大家討論得出具體的方案安排。如果是做法不對(duì),引以為戒。如果的確存在誤解我正好又知道的,就自己解釋給他聽(tīng),然后消除誤解。還有就是向同事請(qǐng)教,包括請(qǐng)教工作的展開(kāi),和老張交流的方法等。你的工作要以老張的工作為基礎(chǔ),你怎么辦。然后也鼓勵(lì)企業(yè)在有能力的情況下多做善事,比如說(shuō)去年汶川地震之后很多企業(yè)都捐錢捐物,也在一定程度上彌補(bǔ)了政府能力的不足,總之是很有好處。指點(diǎn)的時(shí)候不要對(duì)著考官指點(diǎn)。2我答題 時(shí)都用簡(jiǎn)單的手勢(shì)做輔助,5道題 下來(lái),會(huì)不會(huì)給考官感覺(jué)我張牙舞爪的,動(dòng)作太大 我理解為指指點(diǎn)點(diǎn)的。肯定會(huì)影響分?jǐn)?shù),畢竟你沒(méi)有回答完題目??脊僭谝獾氖悄慊卮痤}目的內(nèi)容,只要表現(xiàn)鎮(zhèn)定就行了。念完題目后不要急著答題,要把經(jīng)過(guò)思考回答的要點(diǎn)在紙上寫下,但不能把要回答的話全部寫下來(lái),這樣時(shí)間肯定不夠用。所以,考生在選擇職位時(shí),一定要量力而行。但我覺(jué)得既然作為國(guó)家一級(jí)機(jī)構(gòu),當(dāng)然會(huì)要更出色的人員,而名牌學(xué)??忌鄬?duì)來(lái)說(shuō)還是比較優(yōu)秀的,所以這種情況應(yīng)該能理解。1請(qǐng)教一下您,如果是報(bào)的國(guó)家部委,這些招生單位是不是對(duì)考生的學(xué)校都有要求的?這次我參加考試時(shí),就發(fā)現(xiàn)大多數(shù)都是名牌高校的,而且面試的時(shí)候考官手里拿著一張考生的簡(jiǎn)約資料表。很多考生對(duì)這種題目答得都不好,就是套用套話了,給零分都不虧。比如我們這次就有一個(gè)考生連文化下鄉(xiāng)是什么都不知道,那肯定不知怎么回答。這時(shí)要會(huì)巧妙組織給的材料進(jìn)入你的文章,避免空洞無(wú)物。面試程序?yàn)椋簬е銐虻淖C明材料去報(bào)到;審查通過(guò)后,對(duì)每個(gè)職位考生進(jìn)行面試順序抽簽;然后按抽簽順序進(jìn)入考場(chǎng);坐下后考官按題目順序向你提問(wèn),你逐一回答問(wèn)題,一般是每道題一答。14請(qǐng)問(wèn)穿牛仔褲的話 分?jǐn)?shù)會(huì)不會(huì)很低?遇到一個(gè)女生 穿的牛仔去的 結(jié)果面試分?jǐn)?shù)很高 是不是說(shuō)明穿著不重要了? 答:牛仔褲當(dāng)然可以穿。公務(wù)員是為社會(huì)大眾服務(wù)的,當(dāng)然立場(chǎng)就要站在大眾的立場(chǎng)上,不能僅僅從個(gè)人或者某個(gè)小集團(tuán)的利益去考慮問(wèn)題,更講究的是平衡各種關(guān)系。你答得還算可以。如果你失敗了,那就要從這些方面找找原因,看是哪方面出了問(wèn)題。呵呵,這種情況是不會(huì)告訴你們的,只能看你們的運(yùn)氣了。問(wèn):面試的時(shí)候用人單位的
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