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正文內(nèi)容

高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)范本1000字含5篇-wenkub.com

2024-10-25 12:20 本頁(yè)面
   

【正文】 第十條 其他約定本協(xié)議自簽訂之日起生效,未盡事宜,由甲乙雙方補(bǔ)充約定或協(xié)商解決。第八條 爭(zhēng)議解決途徑甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議先經(jīng)見(jiàn)習(xí)畢業(yè)生所在學(xué)?;蚴?、市人才交流服務(wù)中心進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解未成的按《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》有關(guān)規(guī)定處理。第七條 違約責(zé)任甲、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定的各自應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)和義務(wù),即為違約,守約方有權(quán)終止本協(xié)議。第六條 本協(xié)議的解除、變更、終止經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除。第四條 勞動(dòng)紀(jì)律甲方有權(quán)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及本+單位的規(guī)章制度對(duì)乙方實(shí)行管理。甲方不得安排18周歲以下的畢業(yè)生從事礦山井下、有毒、有害和國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的工作。第二條 見(jiàn)習(xí)與休息時(shí)間乙方在甲方見(jiàn)習(xí)期間每日工作不超過(guò)八小時(shí),平均每周不超過(guò)四十小時(shí)。甲方(蓋章):延安大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心 乙方(簽字):年 月 日 年 月 日第五篇:高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議書(shū)高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議書(shū)甲方(見(jiàn)習(xí)單位):地址: 聯(lián)系電話: 乙方(見(jiàn)習(xí)畢業(yè)生):身份證號(hào)碼: 聯(lián)系電話:根據(jù)《民法通則》、《合同法》、《勞動(dòng)法》、《就業(yè)促進(jìn)法》及陜西省有關(guān)高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)的文件規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商一致簽訂本協(xié)議。列入我省高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)計(jì)劃的對(duì)象為陜西生源、應(yīng)屆和畢業(yè)兩年內(nèi)未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生。乙方違反甲方管理制度,給甲方造成損失的,應(yīng)予賠償。有下列情形之一,乙方可以單方解除協(xié)議:(1)甲方未按相關(guān)規(guī)定足額支付乙方補(bǔ)貼的;(2)甲方有違反本協(xié)議第三條相關(guān)規(guī)定的。乙方符合本協(xié)議第九條特別約定條款,甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定發(fā)放給乙方見(jiàn)習(xí)期政府補(bǔ)貼人民幣 元/月,同時(shí)甲方將另外支付乙方生活補(bǔ)貼人民幣 元/月。甲方通過(guò)省、市人才交流服務(wù)中心為乙方購(gòu)買(mǎi)人身意外傷害保險(xiǎn)。甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓(xùn),不得讓見(jiàn)習(xí)畢業(yè)生從事特種作業(yè)。見(jiàn)習(xí)崗位職責(zé)與任務(wù)為。五、本協(xié)議一式三份,由甲方所在市畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)負(fù)責(zé)鑒證,甲乙雙方各執(zhí)一份,畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)留存一份。見(jiàn)習(xí)期間,甲方為乙方提供基本生活補(bǔ)貼,月補(bǔ)貼人民幣 元(大寫(xiě):)?!睢陡咝.厴I(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》的作用《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》是明確畢業(yè)生、用人單位和學(xué)校在畢業(yè)生就業(yè)工作中權(quán)利和義務(wù)的書(shū)面表現(xiàn)形式。②協(xié)議書(shū)為雙方協(xié)議書(shū),在學(xué)生和用人單位簽字蓋章后即生效,不論學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)辦蓋章與否,協(xié)議書(shū)自雙方簽訂起就具有法律效力。*各項(xiàng)福利,違約金等最好注明多少。有人事檔案保管權(quán)的單位可寫(xiě)單位地址;無(wú)人事檔案保管權(quán)的單位應(yīng)填寫(xiě)其委托保管檔案的地址,如某人才市場(chǎng),人才交流中心或職業(yè)介紹所等。◆用人單位性質(zhì):填寫(xiě)單位的經(jīng)濟(jì)類型,如獨(dú)資、三資、國(guó)有、民營(yíng)、私營(yíng)等。二是戶口、轉(zhuǎn)檔用。高校大學(xué)生應(yīng)是講誠(chéng)信、講法制的踐行者,因此學(xué)校再次強(qiáng)調(diào)畢業(yè)生在簽約過(guò)程中要做到慎重選擇,認(rèn)真履約?,F(xiàn)在買(mǎi)方市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,沒(méi)有需求,也就沒(méi)有畢業(yè)生的就業(yè)。學(xué)校把關(guān),意義還在于確認(rèn)簽約手續(xù)是否完備,否則由于手續(xù)不齊等原因,導(dǎo)致報(bào)方案時(shí)通不過(guò),或派走后到用人單位無(wú)法報(bào)到,會(huì)加大畢業(yè)生心理負(fù)擔(dān)。學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心簽意見(jiàn)。畢業(yè)生與用人單位達(dá)成一致后,簽約程序是:畢業(yè)生認(rèn)真如實(shí)填寫(xiě)基本情況及應(yīng)聘意見(jiàn),并簽名。(3)、畢業(yè)生須交納相當(dāng)于違約金數(shù)額的費(fèi)用。畢業(yè)生違約時(shí),必須辦理完畢與原簽約單位的解約手續(xù),然后將原協(xié)議書(shū)交還招生就工作處,并換取新的協(xié)議書(shū)?!陡咝.厴I(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》由教育部高校學(xué)生司制定,學(xué)校招生就業(yè)工作處統(tǒng)一翻印,各學(xué)院集體到招生就業(yè)工作處領(lǐng)取,或者由畢業(yè)生持本人學(xué)生證到招生就業(yè)工作處領(lǐng)取。勞動(dòng)合同的內(nèi)容涉及勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)保護(hù)、工作內(nèi)容、勞動(dòng)紀(jì)律等方方面面,更為具體,勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)更為明確?!陡咝.厴I(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》一般由國(guó)家教育部或各省、市、自治區(qū)就業(yè)主管部門(mén)統(tǒng)一制表。對(duì)于未能按時(shí)申報(bào)見(jiàn)習(xí)人員信息而導(dǎo)致見(jiàn)習(xí)人員不能享受人身意外保險(xiǎn)者,由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。根據(jù)西安市就業(yè)見(jiàn)習(xí)的相關(guān)政策及《西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理暫行辦法》的規(guī)定,明確對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員的具體要求,指定培訓(xùn)師,為就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員提供有一定管理或技術(shù)含量的見(jiàn)習(xí)崗位。負(fù)責(zé)收取就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員信息,按照崗位需求向乙方推薦就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員。十三、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。九、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議。乙方報(bào)到時(shí)未取得畢業(yè)資格。五、甲方在招聘時(shí)所提供的帶有承諾內(nèi)容的`宣傳材料作為本協(xié)議的附件,乙方在應(yīng)聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。其他約定:_________________________________________________畢業(yè)生意見(jiàn):___________ 用人單位意見(jiàn):_______________簽字:_________________ 簽字:______________________________年_____月_____日 _________年_______月_______日用人單位主管部門(mén)意見(jiàn):_______簽字、蓋章:__________________________年_______月_______日高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)4甲方:乙方:?jiǎn)挝幻Q:姓名:法人代表:性別:委托代理人:出生年月:廠址:家庭住址:甲乙雙方按照國(guó)家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定,遵守誠(chéng)實(shí)、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,依法達(dá)成如下協(xié)議:一、甲方愿意錄(聘)用乙方。三、調(diào)解不能達(dá)成一致意見(jiàn),可向人民法院提起訴訟。違約方應(yīng)征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。二、協(xié)商不能達(dá)成一致意見(jiàn),任何一方可向當(dāng)?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部分申請(qǐng)調(diào)解。國(guó)家機(jī)關(guān)、部隊(duì)以及依照中國(guó)法律核準(zhǔn)登記的外因公司、分支機(jī)構(gòu)。第六條 本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報(bào)到的依據(jù)。如有,則另需雙方簽字才生效):甲方(公章): 乙方(簽名):年 月 日 年 月 日高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)2__畢業(yè)生用人單位培養(yǎng)單位簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)遵守的條款第三條 畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對(duì)方的實(shí)際情況,被了解方應(yīng)當(dāng)如實(shí)先容自己的情況,不得弄虛作假,畢
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