【正文】 針對(duì)可能出現(xiàn)的各種不正之風(fēng)，教育引導(dǎo)牢固樹立底線思維，始終做到“慎微”、“慎獨(dú)”、“慎初”，不越邊界、不踩紅線、不拿做事原則做交易，不做與身份不相符的事情，不斷強(qiáng)化廉政意識(shí)，提高廉政能力，以扎實(shí)有效的廉政建設(shè)推動(dòng)整體工作再上新臺(tái)階。堅(jiān)決整治“庸懶散”，加大從細(xì)節(jié)上對(duì)職工不作為、亂作為行為的整治力度，向慢作為“開刀”，該警示的警示、該追究的追究。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的民主集中制，全面梳理和細(xì)化工作流程，始終做到日常工作各負(fù)其責(zé)，議定事項(xiàng)及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào)，重大事項(xiàng)均提交辦公會(huì)議集體研究決定，有效防止決策失察失誤。做到“毛毛雨經(jīng)常下”，有效筑牢干部職工廉潔自律的“防火墻”，自覺錘煉黨性，堅(jiān)持正確的政治方向，在日常工作中嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和政治規(guī)矩。表現(xiàn)在：查辦干部職工違章違紀(jì)時(shí)，還存在講關(guān)系、顧情面的現(xiàn)象，查處問題簡(jiǎn)單從輕，處理過程大事化小，小事化了。（二）管理落實(shí)力度不夠。二、存在的問題(一)思想認(rèn)識(shí)不到位。一直以來，要求強(qiáng)化監(jiān)督管理、狠抓追究的原則，明確了嚴(yán)格的處罰措施。一是為領(lǐng)導(dǎo)和部門服務(wù)是否安全、效率、滿意；二是車輛維修是否存在假修或假換件等情況；三是有無酒駕情況發(fā)生；四是有無公車私用行為發(fā)生；五是采購(gòu)日常辦公用品時(shí)有無虛報(bào)費(fèi)用；六是在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)時(shí)，是否做到手續(xù)完備、資料完整。一是對(duì)文件傳閱方面是否做到保密原則；二是文件接收時(shí)，是否有交接簽字手續(xù)；三是有無外來人員自行查閱行為；四是檔案分類裝訂收錄是否完整。為認(rèn)真貫徹落實(shí)好廉政工作，推進(jìn)綜合部辦公室、后勤保障組、保衛(wèi)科、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)組的黨風(fēng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步做好綜合服務(wù)工作。三是要進(jìn)一步完善政務(wù)公開和村務(wù)公開，規(guī)范公開的內(nèi)容和程序。通 過思想教育樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，做到明志、重責(zé)、慎權(quán)、輕利、自重、自省、自警、自勵(lì)。以“錢”為重點(diǎn)，強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)督管理為切實(shí)加強(qiáng)集體資金的監(jiān)管，從源頭上預(yù)防和治理公款開支不合理行為，鄉(xiāng)黨委制定了村財(cái)鄉(xiāng)管制度和村級(jí)公用收支建賬（報(bào)賬）制度，對(duì)村級(jí)財(cái)務(wù)從資金管理、財(cái)務(wù)審批、財(cái)務(wù)監(jiān)管、統(tǒng)一財(cái)務(wù)公開等進(jìn)行了規(guī)范，有效地遏制了少數(shù)村干部借機(jī)徇私舞弊、弄虛作假、以權(quán)謀私等不廉潔行為。運(yùn)用大家喜聞樂見、覆蓋面廣、群眾關(guān)注度高的形式，近幾年來，努力擴(kuò)大廉政文化的影響力，營(yíng)造了濃厚的反腐倡廉氛圍。采取召開會(huì)議、專題輔導(dǎo)、大會(huì)交流、上黨課等集中學(xué)習(xí)與利用廣播電視、發(fā)放宣傳資料等個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式，經(jīng)常向廣大黨員干部和群眾廣泛宣傳黨的路線方針政策和有關(guān)反腐倡廉的文件、法規(guī)，在日常工作中勤打“預(yù)防針”，做到警鐘長(zhǎng)鳴、防微杜漸，增強(qiáng)遵紀(jì)守法的自覺性和堅(jiān)定性。達(dá)到切實(shí)增強(qiáng)黨的觀念，自覺保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性的效果。特別是對(duì)直接行使執(zhí)收?qǐng)?zhí)罰等權(quán)力的黨員干部，要堅(jiān)持從嚴(yán)教育、從嚴(yán)要求，切實(shí)把握好教育的時(shí)機(jī)。各基層黨組織要突出教育重點(diǎn)制定好周密的學(xué)習(xí)計(jì)劃和活動(dòng)安排，要針對(duì)黨員干部思想實(shí)際，深入開展以“從我做起、對(duì)我監(jiān)督、由我負(fù)責(zé)”和“學(xué)紀(jì)、守紀(jì)、執(zhí)紀(jì)”為主要內(nèi)容的黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)同志要負(fù)總責(zé)，敢抓敢管，對(duì)重大問題親自過問，一管到底；領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員也要根據(jù)分工，切實(shí)負(fù)起責(zé)任，并且把工作責(zé)任明確到具體部門、單位和人員，形成一級(jí)抓一級(jí)，真正抓到位的良好局面。黨的十七大以后，胡錦濤總書記在中紀(jì)委發(fā)表七次重要講話，他指出，進(jìn)一步加大預(yù)防腐敗的工作力度，必須在教育上下功夫，使領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭廉潔自律，自覺拒腐防變。有些制度在執(zhí)行中缺少定期和比較規(guī)范的檢查、考核；有些制度在執(zhí)行中大打折扣形同虛設(shè)。基層黨員干部有的工作積極性不高,得過且過，把自己混同與普通老百姓，做群眾的尾巴；有的法制觀念淡薄，工作方法簡(jiǎn)單；用公款吃喝、鋪張浪費(fèi)，甚至為個(gè)人或親屬謀取不正當(dāng)利益的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。我鄉(xiāng)部分農(nóng)村基層組織的領(lǐng)導(dǎo)班子成員，甚至是主要領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識(shí)不到位，在主觀上認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)工作可緊可松，可有可無。面對(duì)新情況，鄉(xiāng)村兩級(jí)干部隊(duì)伍中還存在著種種不適應(yīng)的問題，在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面還存在一些亟待解決的突出問題。及時(shí)總結(jié)推廣黨風(fēng)廉政建設(shè)中好的做法和經(jīng)驗(yàn)，不斷把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作引向深入。部門（單位）領(lǐng)導(dǎo)班子要加強(qiáng)對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況的檢查考核，進(jìn)一步完善各項(xiàng)工作制度，創(chuàng)新廉政建設(shè)工作，明確政策界限，規(guī)范工作程序，增強(qiáng)責(zé)任制的可操作性和有效性。嚴(yán)格按照《黨員權(quán)利保障條例》，保障黨員權(quán)利的正確行使和不受侵犯，緊密結(jié)合本單位實(shí)際，圍繞管住、管好“權(quán)、錢、人”，針對(duì)問題易發(fā)、多發(fā)部位，加強(qiáng)制度建設(shè)和制度創(chuàng)新，形成結(jié)構(gòu)合理、配置科學(xué)、程序嚴(yán)密、相互制約的權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督機(jī)制。努力探索建立反腐倡廉教育的長(zhǎng)效機(jī)制。三是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教活動(dòng)。充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，積極推進(jìn)黨務(wù)公開。堅(jiān)持做到強(qiáng)化政治理論修養(yǎng)，增強(qiáng)清正廉潔意識(shí)，突出立黨為公、執(zhí)政為民的政治責(zé)任感。認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”要求，班子成員齊抓共管，共同抓好本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí)，班子及黨政一把手每年有落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況專題匯報(bào)。三、加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的具體措施和辦法一是貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。通過樹立榜樣、輿論導(dǎo)向，激發(fā)了縣直機(jī)關(guān)黨員干部職工學(xué)習(xí)先進(jìn)人物愛崗敬業(yè)、不求索取、無私奉獻(xiàn)的職業(yè)道德，為做好自己今后的工作樹立了正確的人生觀、價(jià)值觀，起到了積極地推動(dòng)作用。通過責(zé)任分工，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識(shí)，促進(jìn)分工任務(wù)的落實(shí)。一、縣直機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的現(xiàn)狀**縣直機(jī)關(guān)現(xiàn)有黨支部72個(gè)（其中包括12個(gè)老干黨支部），在職黨員559名。牢記立黨為公、執(zhí)政為民的理念,做到少數(shù)服從多數(shù),局部服從整體的狀態(tài),樹立團(tuán)結(jié)與合作意識(shí)。(四)思想認(rèn)識(shí)方面部分于部在思想上沒有完全與組織相統(tǒng)一,認(rèn)為深化從嚴(yán)治黨就是走過場(chǎng),以此拿干部過意不去認(rèn)為處理了身邊的干部黨員工作就會(huì)影響工作的開展進(jìn)行,沒有意識(shí)到組織處理違規(guī)違紀(jì)人員是在教育和護(hù)其他于部以及基層黨,是我們從事的1作必須做到的基本職責(zé),這種行為會(huì)使我們黨始終保持先進(jìn)性和純性。二、存在問題及原因分析(一)黨建工作方面本支部黨員年齡差距較大,除大部分先進(jìn)優(yōu)秀老黨員外還有一些毫無經(jīng)驗(yàn)的新黨員,老黨員按部就班,不能緊跟時(shí)代步伐提出順應(yīng)時(shí)代新潮思想的發(fā)展新戰(zhàn)略,一定程度上影響了發(fā)展速度:新黨員年齡工作經(jīng)驗(yàn)缺乏,不能有效幫助老黨員處理黨建工作:近年來機(jī)關(guān)單位內(nèi)的各項(xiàng)考核指標(biāo)差距不明顯不能充分調(diào)動(dòng)大家的積極性。近年來,我支部對(duì)于從嚴(yán)治黨高度重視,明確責(zé)任,從各方面著手以推動(dòng)從嚴(yán)治黨活動(dòng)(一)認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)政治生活制度自從嚴(yán)治黨提出以來,我們嚴(yán)格按照黨的要求嚴(yán)格落實(shí)組織生活會(huì)、民主評(píng)議會(huì)、黨員干部民主生活會(huì)等,以定期匯報(bào)、定期分析反思黨員尤其是干部黨員的組織生活的方式來提高黨內(nèi)生活的約束力和執(zhí)行力,形成嚴(yán)格遵守黨內(nèi)制度的良好氛圍,(二)嚴(yán)肅開展批評(píng)與自我批評(píng)我們要求每位黨員都要認(rèn)真的進(jìn)行反思,開展批評(píng)與自我批評(píng),將自己在學(xué)習(xí)上、思想上、工作上方面的不足以理論聯(lián)系實(shí)際工作的形式進(jìn)行總結(jié),從實(shí)際中尋找問題找差距,不僅要提出自身不足,更要以自身不足提出改進(jìn)措施,定期開展匯報(bào)以及評(píng)比:黨員支部成員之間也要進(jìn)行相互幫助,指出他人的不足并幫助改正,要做到敢批評(píng),敢分析,對(duì)于黨員干部更是要嚴(yán)格,避免相互推卸、相互吹