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公司例會會議紀(jì)要-wenkub.com

2024-10-25 05:08 本頁面
   

【正文】 此外,會議還明確本個人和部門需要上交的“如何做最好的自己”案例10個,規(guī)定了每位參會人員8月底個人需要上交案例至少5個,9月底需要上交部門案例至少2個,并結(jié)合本部門實際情況對于案例的寫法提出了具體的建議和實例,為大家的后續(xù)工作指明了方向。本次會議決定,8月底之前總部人力資源部每位員工至少以書面形式上交“如何做最好的自己”案例5個,9月底之前每人上交部門踐行偉志企業(yè)文化案例2個。立豐公司辦公室板房已經(jīng)完工,請信息中心盡快協(xié)助接通網(wǎng)絡(luò)等,以保證立豐公司搬遷后正常開展工作。送出工程方面目前已發(fā)生費用,計劃部、財務(wù)部等要單獨列支,??顚S茫乐箤⑺统龉こ谭矫娴馁M用與工程建設(shè)的費用混淆在一起。公司各部門要采取多種措施降本增效,包括降低人工成本,按照國華公司的要求實行成本領(lǐng)先戰(zhàn)略。設(shè)計方面,工程部可在十月份赴定洲電廠或滄東電廠進行小徑管、潔凈化施工及電纜敷設(shè)等方面的調(diào)研,同時與設(shè)計院溝通二次設(shè)計方面的問題。但無論如何千萬不能完全依賴調(diào)整工程節(jié)點進度來完成。二、質(zhì)量進度管理方面:國慶期間,雖然我公司與參建單位沒有放假,但由于參建單位兵力不足、機械、設(shè)備投入不足,現(xiàn)場并沒有呈現(xiàn)出熱火朝天的緊張局面。同時就設(shè)備監(jiān)造中發(fā)現(xiàn)的問題與監(jiān)造單位進行溝通,嚴(yán)格執(zhí)行考核制度。公司第七次安委會初步定于9日上午召開,這既是一次月度的安委會會議,也是季度的安委會會議。工程各專業(yè)口要串聯(lián)起來,工作協(xié)調(diào)好,以免出現(xiàn)工程返工或其他問題。物業(yè)公司要實地考察其業(yè)績,了解清售樓處保潔、保安的人數(shù)及工資。設(shè)計院的優(yōu)化方案下周二會定下來,二期設(shè)計也會跟上,要求總包做好施工安排及工人配置。前段時間售樓處的鋼筋問題給我們敲響了警鐘,暴露出了現(xiàn)場的管理漏洞,對此工程部擬出文件,以公司名義與總包方進行交涉。門窗有異形,工期較長。前期圖紙總在變動,各專業(yè)口工程師精力都放在了改圖上,下階段會更加重視現(xiàn)場的巡查及管控。龍元的管理達(dá)不到我方要求,工程質(zhì)量不重視,沒有專業(yè)人員驗收并向監(jiān)理匯報。十二、土建工程師高繼輝:市政道路上的障礙物:雀林院的土地及樹,箱涵南300米的樹,東南角的廁所、高低壓線桿(需總包拆移)?;A(chǔ)筏板的優(yōu)化已完成,上部結(jié)構(gòu)的優(yōu)化什么時候完成。(呼總回復(fù):售樓處管網(wǎng)集中在售樓處。十、電氣工程師賈肇發(fā):前期總在改圖,出圖已多版,下一階段出圖后各部門及相關(guān)單位要綜合評定,簽字確認(rèn)。八、葉巖豹總經(jīng)理:樁基已驗收,工程進入正常施工階段,下面工程部各位提一下本階段的問題及下一步的建議。工程副總是各部門、施工方、監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)者,工作出現(xiàn)問題或完成都要先向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報,不能越級上報,打亂公司的管理體系。施工形象:13樓基坑旁雜草叢生,售樓處周邊材料亂堆亂放,施工單位管理不到位。3D宣傳片找了5家供應(yīng)商,報價在8001000元/秒之間。③陶土瓦。③斷橋鋁門窗。三、辦公室工作匯報:月底整理考勤記錄,請各部門同事將請假單、外出登記表匯總到辦公室郭艷梅處。迎賓南延電力預(yù)埋單位已將預(yù)算、路燈圖、施工圖報過來,下周配合預(yù)算部審查預(yù)算。二期規(guī)劃用地許可證已取得。公司部門例會會議紀(jì)要范文一:會議時間:xx年x月x日下午2:00會議地點:項目現(xiàn)場大會議室會議主持:高玉健副總經(jīng)理參會人員:總經(jīng)理葉巖豹、副總經(jīng)理呼忠民工程部:鄭健強、袁福維、高繼輝、賈肇發(fā)、馮新見開發(fā)部:常玉林營銷部:劉亞軍預(yù)算部:高荷花辦公室:許馨予采購部:胡經(jīng)意記錄人: 楊亞莎會議內(nèi)容:一、高玉健副總經(jīng)理:本周例會改到現(xiàn)場召開,同時擴大到了各專業(yè)口的工程師們,有什么問題大家都提出來,現(xiàn)場解決。需要儲備置業(yè)顧問和招聘策劃師崗位員工1名;事業(yè)四部:目前各項目銷售狀況比較正常,需要加強新項目的拓展;第四篇:公司部門例會會議紀(jì)要公司部門例會會議紀(jì)要范文3篇公文處理辦法明確要求除會議紀(jì)要以外的其他公文必須加蓋印章,而對于 會議紀(jì)要 ,則要視具體情況而定。業(yè)務(wù)工作匯報:討論并落實了各策劃崗員工需提交的各種報告模板,由品管部調(diào)整后下發(fā),并按時收集整理;落實市場研究部每周工作匯報模板。強調(diào)會議紀(jì)律:每周一公司總部全體員工不允許請假、調(diào)休,每周例會上午9:00準(zhǔn)時召開,參會人員(各事業(yè)部總監(jiān)、市場研究部負(fù)責(zé)人、拓展部組長、品管部負(fù)責(zé)人、財務(wù)部會計、行政人事部經(jīng)理、廣告部各組組長),如無需要全體學(xué)習(xí)或討論的會議,可酌情在下午單獨召開廣告
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