20xx組織部招新計(jì)劃-wenkub.com
2024-10-25 03:53 本頁面
【正文】 、干事的工作方法講座以增強(qiáng)能力，提高學(xué)生干部的工作效率培訓(xùn)。同時(shí)，所有的干事應(yīng)當(dāng)輪流寫新聞稿。（如用三個(gè)詞形容一下自己），以及你身邊的人怎么評(píng)價(jià)你？ 。組織部的工作包括大學(xué)生黨員的發(fā)展、各年級(jí)黨支部的確立、開展新生黨課、各年級(jí)黨支部黨日活動(dòng)等等。具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。二． 招新目的：為了使我系分團(tuán)委有新鮮的血液注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能夠有效的開展分團(tuán)委的工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大分團(tuán)委干部隊(duì)伍，保證分團(tuán)委工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，保持組織部工作的連續(xù)性和創(chuàng)新性，從而更好的服務(wù)我系、服務(wù)師生。四、總結(jié)本次信息工程系組織部招新工作注意事項(xiàng)：1)部門要按照?qǐng)F(tuán)委學(xué)生會(huì)主席團(tuán)的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作2)各成員之間要團(tuán)結(jié)合作，把這次招新工作做好3)各成員要發(fā)揮自己的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。XX負(fù)責(zé)主持會(huì)場開始，主要宣傳組織部的性質(zhì)及會(huì)場紀(jì)律要求，每人面試時(shí)間為3分鐘。2）XXX，XX在5:45分負(fù)責(zé)主持布置、清理會(huì)場。審批初步由學(xué)生會(huì)學(xué)生干部商議決定，最后經(jīng)部門協(xié)商同意并上報(bào)團(tuán)總支方可進(jìn)入組織部試用期。有一定的自我鍛煉，自我管理意識(shí)，有組織能力，學(xué)習(xí)成績良好。同時(shí)，也是響應(yīng)國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué) 生的能力。C、你對(duì)組織部工作的了解。報(bào)名：向有意加入部門的同學(xué)分發(fā)報(bào)名表，并關(guān)注回收狀況，提高回收率。：待定 ：待定三． 招新流程：招新的第一步，我們應(yīng)該讓更多的大一新生認(rèn)識(shí)組織部是怎樣一個(gè)部門，所以我們應(yīng)該做的基本工作就是宣傳。具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。： 2013/9/23：3號(hào)教學(xué)樓3203教室經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院團(tuán)總支組織部2013/9/21第二篇：2011組織部招新計(jì)劃2011學(xué)年國際教育學(xué)院組織部招新計(jì)劃一． 招新目的：為了使我院團(tuán)委學(xué)生會(huì)有新鮮的血液注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能夠有效的開展學(xué)生會(huì)工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，保持組織部工作的連續(xù)性和創(chuàng)新性，從而更好的服務(wù)學(xué)院、服務(wù)師生。具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。二． 招新目的：為了使我系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)有新鮮的血液注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能夠有效的開展學(xué)生會(huì)工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，保持組織部工作的連續(xù)性和創(chuàng)新性，從而更好
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