【正文】 對發(fā)現(xiàn)的問題，認(rèn)真開展下訪回訪工作，切實解決小難題、調(diào)解小糾紛、消除小隱患、平息小信訪、偵破小案件、嚴(yán)防小問題。積極做好宣傳教育群眾工作。積極探索、不斷深化共駐共建活動，推動我社區(qū)社會管理工作創(chuàng)新。對轄區(qū)內(nèi)015周歲的免疫目標(biāo)兒童進行糖丸免疫工作，共計發(fā)放脊髓灰質(zhì)炎糖丸疫苗104粒。工作組干部赴社區(qū)一月以來已經(jīng)能夠完全融入社區(qū)工作，并作為社區(qū)一員，積極參與社區(qū)工作，及時解決群眾生產(chǎn)生活中遇到的各類困難和問題，社區(qū)及工作組干部均能認(rèn)真落實“群眾接待日”制度，堅持每天有一名干部在值班室坐班接訪，對群眾反映的問題，做到“辦好初訪、解決重訪、調(diào)控纏訪、避免越訪”，切實將矛盾化解在本社區(qū)、解決在一線，建立需要解決的問題、已經(jīng)解決的問題和尚未解決的問題“三本臺賬”，目前共調(diào)解居民各類糾紛30余次，幫助轄區(qū)3戶殘疾人免費安裝了燃?xì)庠?，為低保戶更換門鎖6次，上門為孤寡老人干家務(wù)10余次，疏通下水道2次。二是下派工作組干部和社區(qū)干部將收集到的民聲、民意、民情進行梳理，整理出本社區(qū)群眾關(guān)注的熱點難點問題，為下一步為民辦好事實事工作奠定基礎(chǔ)；三是與貧困人口結(jié)成幫扶對子，要求每名干部要與3名群眾結(jié)成幫扶對子進行幫扶；四是定期入戶幫助孤寡老人干家務(wù)，聊天，為生活困難群眾提供就業(yè)、醫(yī)療信息等方面的指導(dǎo)幫助，切實解決他們生產(chǎn)生活、看病就醫(yī)、子女上學(xué)難的問題。二是改進工作作風(fēng)。迅速成立了以區(qū)委黨校副校長任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《赴基層轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾工作實施方案》。社區(qū)共有出租房屋240戶、698人。四、下步打算在干部赴基層服務(wù)群眾階段活動中，鎮(zhèn)黨委較好地完成了各項工作任務(wù)。積極宣傳黨的路線、方針、政策，宣傳縣委的各項惠民政策和正在實施的民生工程，積極開展民族團結(jié)教育活動和豐富多樣的主題教育，組織民宗干部在轄區(qū)設(shè)宣傳點，擺放“新疆三史”、《宗教事務(wù)條例》、《界定非法宗教活動的26條意見》、《自治區(qū)民族團結(jié)教育條例》等黨的民族宗教政策法規(guī)及宣傳民族團結(jié)等報刊雜志，引導(dǎo)群眾遵規(guī)守法，防止非法宗教傳播。認(rèn)真開展干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾、維護穩(wěn)定活動，努力創(chuàng)設(shè)和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。充分發(fā)揮基層黨組織和工作隊在維護社會穩(wěn)定中的作用，圍繞“大事不出、小事也不出”的目標(biāo)，把影響穩(wěn)定的人和事排查清楚，全力維護社會穩(wěn)定。4）解決小馬扎庫萬〃托合提、鐵木爾〃斯馬義土地上訪案件。解決糾紛、信訪186起，其中研究部署處理6起歷史遺留疑難案件，群眾滿意度達到100%。未通自來水600余戶。結(jié)合 “六個一”活動和“送溫暖、送政策、送健康、送文化”活動的開展，實現(xiàn)與群眾之間的“零距離”溝通，工作組、村干部與群眾開展“共建美好家園”活動，解決好工作組、村干部一切工作的出發(fā)點和落腳點都是為群眾提供最溫馨和最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，而支持村（隊）的工作就是建設(shè)自己美好家園的共識，確保為民辦實事活動落到實處。使其感受到黨和政府的溫暖，進一步加強黨群、干群關(guān)系。緊扣“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾”這一主線，深入開展“聽民聲、察民意、知民情、解民憂、暖民心”調(diào)研走訪活動。農(nóng)牧民人均純收入5900元，凈增993元，%。現(xiàn)將干部赴基層轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾工作情況匯報如下：一、基本情況全鎮(zhèn)東西長33公里，南北寬24公里。三是在創(chuàng)新機制上下功夫，令干部“敬業(yè)”。切實提高鎮(zhèn)村干部的服務(wù)本領(lǐng)和專業(yè)素 質(zhì)。三、下一步打算為進一步提升干部服務(wù)群眾的能力和作用，下一步我們打算在三個方面狠下功夫。部分機關(guān)干部的綜合素質(zhì)與經(jīng)濟社會發(fā)展的新形勢、新要求不相適應(yīng)。按照市里民生工作大宣傳大走訪活動，確定出Xx戶困難群眾進行一對一結(jié)對幫扶活動，在幫扶中用實際行動體現(xiàn)了黨員一心為民的情懷和始終保持共產(chǎn)黨員先進本色風(fēng)貌。組織技術(shù)人員到果園、大棚，面對面地為群眾提供技術(shù)服務(wù)。今年總計爭取小農(nóng)水、土地整理和農(nóng)業(yè)開發(fā)項目資金X萬，大搞山水林田路、溝渠庫塘堰治理，把路修到地頭、渠建到地頭、水引到地頭，著力改善群眾生產(chǎn)生活條件。先后建成………等金銀花基地6處，全鎮(zhèn)金銀花種植面積達到1萬多畝，成為XX金銀花第一鎮(zhèn)。結(jié)合市委科學(xué)發(fā)展考核意見，鎮(zhèn)黨委多次召開支部書記會議廣泛征求意見，貼近實際，科學(xué)制訂了村級工作考核辦法。二是問題管理制度。健全制度不馬虎。面對流動人口季節(jié)性流動、分散性分布和區(qū)域性居住的特點，自治縣通過招商引資建立“陽光勞動力市場”，通過市場的建立和科學(xué)規(guī)范運行，規(guī)范了勞務(wù)市場的經(jīng)營秩序，提高勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人依法經(jīng)營的意識，減少勞資糾紛；規(guī)范勞動力培訓(xùn)，促進農(nóng)村富余勞動力就近轉(zhuǎn)移和外來務(wù)工人員的管理教育及培訓(xùn)；維護社會和諧穩(wěn)定，使流動人口違法犯罪案件明顯下降；優(yōu)化務(wù)工人員的務(wù)工環(huán)境，降低務(wù)工人員的經(jīng)濟負(fù)擔(dān)。二是創(chuàng)新數(shù)字化城鄉(xiāng)建設(shè)。確保重點行業(yè)領(lǐng)域安全形勢穩(wěn)定。三是強化安全生產(chǎn)，嚴(yán)格要求狠抓督促。建立健全企業(yè)調(diào)研制度，定期深入到企業(yè)走訪調(diào)研，先后深入各類企業(yè)100余次，詳細(xì)了解企業(yè)生產(chǎn)情況，與企業(yè)對接生產(chǎn)目標(biāo)計劃，向企業(yè)宣講科技政策，為企業(yè)提供科技信息。自治縣科技特派員在努力為群眾搞好技術(shù)服務(wù)的同時，結(jié)合各入駐村農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中出現(xiàn)的實際問題，想群眾之所想，急群眾之所急，開展專題農(nóng)業(yè)技術(shù)課題研究，攻克了一批農(nóng)業(yè)生產(chǎn)關(guān)鍵技術(shù)難題。七、強企業(yè)謀發(fā)展，落實“三個強化”。以社區(qū)為單位，建立各轄區(qū)單位黨組織負(fù)責(zé)人組成的社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議制度，將轄區(qū)單位黨組織納入成員單位，組織動員各方面力量，共同推進社區(qū)建設(shè)，形成齊抓共管的工作格局。積極深入包聯(lián)單位，認(rèn)真了解和掌握包聯(lián)單位現(xiàn)狀和發(fā)展規(guī)劃，與包聯(lián)單位共商發(fā)展大計，共謀發(fā)展之路。采取點對點、面對面的方式對群眾反映的疑難問題進行集中討論，制定解決方案，限定完成時限，變“上訪”為“下訪”，將矛盾化解在基層，消除在萌芽狀態(tài)。始終把干部聯(lián)系群眾工作作為一項重要任務(wù)來抓，長年堅持，五年不變?？h民宗委協(xié)調(diào)自治縣人力資源和社會保障局解決了3位德高望重的愛國宗教人士的養(yǎng)老統(tǒng)籌和子女就業(yè)問題。二是工作覆蓋到位。五、加強宗教管理，確?！叭齻€到位”。落實縣委常委會向全委會報告基層黨建工作制度，實行基層黨工委書記和黨支部書記雙向述職制度，建立城鄉(xiāng)黨組織互幫互助機制，健全群眾評議基層黨組織和基層干部工作實績機制，全面推行“四議兩公開”工作法。制定印發(fā)《**縣大學(xué)生村官績效考核辦法》，按照正職、副職、委員三個檔次，分別給予每人每月500元、200元、100元的崗位補貼，激發(fā)大學(xué)生村官工作創(chuàng)業(yè)的熱情。完成村“兩委”換屆，實現(xiàn)村黨支部書記、村委會主任“一肩挑”%。開展遠(yuǎn)程教育崗位大練兵、雙語演講比賽、基層組織建設(shè)知識競賽等活動13場次。以“基層組織建設(shè)年”為抓手，實施學(xué)習(xí)創(chuàng)新、能力提升、固本強基三大工程，為真心服務(wù)群眾創(chuàng)造條件。圍繞特色優(yōu)勢種植業(yè)、畜牧業(yè)，加快發(fā)展優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、高效農(nóng)業(yè)、牧業(yè)，幫助群眾掌握實用技術(shù)?？偼顿Y4000萬元的體育館項目已開工建設(shè)。政府購買986個公益性崗位安置“4050”人員。突出實地調(diào)研，發(fā)放調(diào)研問卷800份，深入了解群眾的所思、所想、所盼以及對活動開展的意見和建議等情況，目前，全縣黨員干部入戶走訪78720余戶（次），為包聯(lián)村組、社區(qū)協(xié)調(diào)發(fā)展資金3000余萬元，征集到有關(guān)民生、經(jīng)濟、文化、維穩(wěn)等方面的意見和建議385條。三是按照科技、文化、衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”活動安排，自治縣編排了反映全縣經(jīng)濟發(fā)展、民生改善、民族團結(jié)、社會和諧的文藝節(jié)目，深入各基層開展科普宣傳、文藝演出等系列活動189場次，進一步滿足和豐富了各族群眾生產(chǎn)生活需求。目前，清查出租房屋3460間，收集社情220余條，受理治安案件522起，排查解決社會“五小”問題910起，開展“掃黃打非”專項行動突擊檢查38次，組織應(yīng)急演練20場次，化解信訪積案24件。強排查促和諧，充分發(fā)揮縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）、村（社區(qū)）、場所四級信息網(wǎng)絡(luò)作用，加強維穩(wěn)隊伍建設(shè)，培養(yǎng)選用十戶長415名、樓棟（巷道）長370名和信息員845名。二是開展“大走訪”活動。一、保穩(wěn)定促和諧，堅持“三種舉措”。市第十九工作隊 二○一二年三月十五日第二篇：轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾活動匯報材料轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾活動匯報材料**縣歷來高度重視服務(wù)、聯(lián)系群眾工作。二是廣泛征求意見和建議，有針對性的提出解決辦法和措施。六是物探社區(qū)56號小區(qū)8號樓144戶為廉租房，多為少數(shù)民族低保戶搬遷而至，需轉(zhuǎn)接低保戶手續(xù)，工作組得知這一情況后與社區(qū)商議開設(shè)專門窗口，以最短的時間為低保戶居民轉(zhuǎn)接手續(xù)，保證低保金不斷發(fā)。三是新葦社區(qū)接到居民反映，多數(shù)職工下班時間與學(xué)生放學(xué)時間相差半個小時，學(xué)生放學(xué)后回不了家，得知這一情況，工作組聯(lián)合社區(qū)工作人員開設(shè)了“小小輔導(dǎo)班”，讓學(xué)生放學(xué)后有地方可去，既能寫作業(yè)，又有老師輔導(dǎo)作業(yè)。目前工作組成員與社區(qū)工作人員共為20273人服用了糖丸（數(shù)據(jù)截止3月17日）。巡查治安復(fù)雜區(qū)域170次，出動車輛161車次，發(fā)現(xiàn)問題15處，并下發(fā)整改通知書。還有一些問題大多是物業(yè)公司與業(yè)主之間的矛盾，并無重大問題發(fā)生。二是入戶走訪，掌握社情民意。三、強化措施落實 工作成效顯著在工作中，工作組成員深化認(rèn)識，強化措施，有效推進了轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾暨服務(wù)基層年活動的落實。二、強化制度建設(shè) 工作指導(dǎo)有力新城街道及時制定《新城街道開展工作隊干部赴基層轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾暨服務(wù)基