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正文內(nèi)容

查擺問題開展批評環(huán)節(jié)工作方案-wenkub.com

2024-10-25 00:56 本頁面
   

【正文】 要聚焦“四風(fēng)”查擺問題、開展批評,堅決防止談成績多,談問題少;談工作層面問題多,談“四風(fēng)”方面問題少;談領(lǐng)導(dǎo)班子問題多,談領(lǐng)導(dǎo)干部問題少;談形式主義、官僚主義多,談享樂主義、奢靡之風(fēng)少的現(xiàn)象;特別要防止以工作方面的具體問題代替“四風(fēng)”方面的問題,確?;顒硬惶摬豢詹黄?、不走過場。要認(rèn)真開展談心交心,敞開心扉、坦誠相見,有話講在當(dāng)面,力求談開談透。要深入開展自我批評,誠懇接受批評意見,實事求是對黨組成員提出批評。局各黨支部的組織生活會在局黨組的專題民主生活會召開之后的一周內(nèi)召開,特殊情況需要推遲的需向領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室說明。各黨支部專題組織生活會,要寫出組織生活會情況報告,報送局教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。(五)召開黨支部專題組織生活會認(rèn)真制定專題組織生活會方案。市委第十八督導(dǎo)組全程參與專題民主生活會。黨組成員都要進行深刻的自我批評,以樹立標(biāo)桿、向我看齊的態(tài)度檢查自己,真正觸及問題、深挖思想根源。方案經(jīng)市委第十八督導(dǎo)組審核同意后,在會前一周報送市委教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。局其他縣級干部、部門(科室)負責(zé)人的對照檢查材料由分管的黨組成員審閱后,交局教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案;局其他黨員干部的黨性分析材料由部門(科室)負責(zé)人審閱后,交局教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。材料審閱程序和規(guī)則。撰寫前的準(zhǔn)備。一些不便在對照檢查材料中寫明的問題,可另寫專題材料。要對貫徹中央八項規(guī)定、省委六條意見和市委六點要求精神情況,特別是選人用人情況、“三公”經(jīng)費支出、職務(wù)消費、人情消費、公務(wù)用車、辦公用房和住房、配備秘書、家屬子女從業(yè)等情況逐一作出說明,對是否存在把作風(fēng)建設(shè)同推動改革發(fā)展對立起來、消極對待作風(fēng)建設(shè)新的規(guī)章制度、“為官不為”的問題進行檢查。領(lǐng)導(dǎo)班子的對照檢查材料由黨委(黨組)主要負責(zé)同志主持起草,重在剖析班子“四風(fēng)”方面的問題及其具體表現(xiàn),同時,要對整治選人用人上的不正之風(fēng)情況進行對照檢查,還要對關(guān)系群眾切身利益的問題和聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題進行查擺剖析,研究提出整改落實、建章立制的思路和措施。對查找出來的問題,要對號入座,敢于擔(dān)責(zé)。局黨組主要負責(zé)同志配合市委督導(dǎo)組開展談話提醒。局領(lǐng)導(dǎo)班子及成員和黨員干部要對照黨章,對照廉政準(zhǔn)則,對照改進作風(fēng)要求,對照群眾期盼,對照先進典型,查找宗旨意識、工作作風(fēng)、廉潔自律方面的差距和“四風(fēng)”方面的突出問題。進一步梳理意見和建議。深化學(xué)習(xí)教育、聽取意見環(huán)節(jié)各項工作。第五篇:查擺問題開展批評環(huán)節(jié)工作方案黃石市物價局黨的群眾路線教育實踐活動查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)工作方案根據(jù)《黃石市物價局深入開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》要求,為扎實做好黨的群眾路線教育實踐活動查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)各項工作,現(xiàn)制定如下工作方案。(四)加強輿論引導(dǎo)。對工作薄弱、問題突出的單位要安排精干力量幫助做好工作,對重大敏感問題要及時請示報告。(二)加強分級分類指導(dǎo)。各級黨組織主要負責(zé)人要認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”的職責(zé),把活動放在心上、責(zé)任扛在肩上、關(guān)鍵環(huán)節(jié)抓在手上,既掛帥、又出征,傳導(dǎo)壓力、增強動力,對這一環(huán)節(jié)的重點工作、重點任務(wù),親自過問、親自安排,不當(dāng)“甩手掌柜”,在抓好本級活動的同時,拿出足夠時間和精力抓好下級的活動。對企業(yè)黨支部黨員,重點圍繞按期繳納黨費、參加組織生活、完成黨組織交給的任務(wù)等開展評議。開發(fā)區(qū)工委要派人參加各企業(yè)黨支部的專題組織生活會,進行點評,加強指導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加機關(guān)黨支部專題組織生活會情況由綜合辦公室綜合情況,并經(jīng)縣委第四督導(dǎo)組審閱后,報縣委教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。通報內(nèi)容主要包括會前準(zhǔn)備、開展批評和自我批評、制定整改措施等情況。批評和自我批評要堅持開門見山、直奔主題,既敢于正視問題、動真碰硬,又堅持實事求是、出以公心,做到“五個不搞”,不搞先表揚后建議,不搞避實就虛、言之無物,不搞只擺現(xiàn)象、不講本質(zhì),不搞一團和氣、你好我好,不搞穿靴戴帽、虛晃一槍,使領(lǐng)導(dǎo)干部受到一次嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉,心靈受觸動、思想受教育,紅臉出汗、加油鼓勁,達到“團結(jié)—批評—團結(jié)”的目的。工委主要負責(zé)人首先代表班子進行對照檢查;隨后,工委主要負責(zé)人進行個人對照檢查、自我批評,其他同志進行批評幫助;班子其他成員依次逐個進行。工委主要負責(zé)人要會同縣委第四督導(dǎo)組對民主生活會準(zhǔn)備情況進行綜合分析評估。(一)做好會前準(zhǔn)備。四、以整風(fēng)精神開好專題民主生活會工委領(lǐng)導(dǎo)班子要以為民務(wù)實清廉為主題,以“反對‘四風(fēng)’、服務(wù)群眾”為重點,召開一次高質(zhì)量的民主生活會。(三)工委書記審閱對照檢查材料。對照檢查材料要逐項列出“四風(fēng)”問題的具體表現(xiàn)、典型事例,對群眾提出的意見和上級黨組織、督導(dǎo)組點明的問題要明確作出回應(yīng)。(二)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部撰寫個人對照檢查材料。(一)領(lǐng)導(dǎo)班子撰寫對照檢查材料。專題民主生活會召開前,領(lǐng)導(dǎo)班子成員相互之間就準(zhǔn)備在會上指出的問題、提出的批評意見,再次開展談心交心,進一步溝通思想、交換意見,相互諒解、增進共識,把矛盾和問題解決在專題民主生活會前。領(lǐng)導(dǎo)干部之間要帶著問題談,主動亮明自身存在的突出問題,誠懇指出對方的問題,互相交換對班子存在問題的看法,深入探討解決問題的意見建議,對一些有誤解、有分歧的問題要敞開談。同時,要嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和好干部“五條標(biāo)準(zhǔn)”,認(rèn)真查找班子和個人在選人用人上的不正之風(fēng)等問題。工委領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部要聚焦“四風(fēng)”,開展“六查”,查修身嚴(yán)不嚴(yán)、查用權(quán)嚴(yán)不嚴(yán)、查律己嚴(yán)不嚴(yán),查謀事實不實、查創(chuàng)業(yè)實不實、查做人實不實。(一)梳理反饋意見。一看是否以好干部“五條標(biāo)準(zhǔn)”、“三嚴(yán)三實”要求和焦裕祿精神為標(biāo)桿,扎實開展“踐行群眾觀、爭做好干部”、“假如我是服務(wù)對象”專題討論等活動;二看是否扎實開展集中整頓軟弱渙散基層黨組織,組織開展基層黨組織書記集中培訓(xùn),按照有關(guān)文件規(guī)定組織開展基層黨組織書記集中培訓(xùn)。一看教育實踐活動動員部署是否扎實到位,黨員干部參加活動實現(xiàn)全覆蓋;二看是否深入學(xué)習(xí)貫徹總書記系列重要講話精神,原原本本研讀中央和省委、市委、縣委規(guī)定的必讀篇目,認(rèn)真讀原著、學(xué)原文、悟原理;三看是否達到規(guī)定的學(xué)習(xí)時間,工委領(lǐng)導(dǎo)班子達到5天、黨員干部集中學(xué)習(xí)時間達到3天;四看是否召開工委會議,專題學(xué)習(xí)總書記在蘭考縣委常委擴大會議上的講話,聯(lián)系實際交流體會,做到真學(xué)真懂真信真用;五看是否開展了“書記上黨課”、“專家講黨課”、“下鄉(xiāng)送黨課”等活動;六看是否通過學(xué)習(xí)教育觸動思想、觸及靈魂,真正做到見思想、見精神。2014年6月6日第四篇:查擺問題開展批評環(huán)節(jié)工作方案查擺問題開展批評環(huán)節(jié)工作方案查擺問題、開展批評是教育實踐活動的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。對查擺出來的問題立行立改、不等不拖,重點圍繞工作紀(jì)律渙散、整酒斂財、“三公”經(jīng)費、選人用人不正之風(fēng)、“帶彩”娛樂等問題及早開展專項整治。三、活動要求(一)支部書記王先鋒親自負責(zé)。會后15日內(nèi),向鄉(xiāng)紀(jì)委、組織辦、活動辦報送專題組織生活會專項報告。自我批評要明確擺出“四風(fēng)”突出問題,明確回應(yīng)群眾意見和上級點明的問題,并從世界觀、人生觀、價值觀深刻檢查剖析問題根源,提出改進的具體措施。生活會召開前,班子成員之間就準(zhǔn)備在會上指出的問題、提出的批評意見,再次開展交心談心,進一步溝通思想、交換意見,相互諒解、增進共識。并請鄉(xiāng)督導(dǎo)組把關(guān)。請鄉(xiāng)督導(dǎo)組審閱并上報。支部委員撰寫個人對照檢查材料。對查擺問題不徹底、不準(zhǔn)確的及時提出意見,督促修改完善。上報支部委員“四風(fēng)”突出問題“清單”。支部委員要主動接受黨員、群眾約談。深入開展談心交心。對第一環(huán)節(jié)征求到的意見建議全面匯集,在不改變原意和不重復(fù)的基礎(chǔ)上,逐條分析,分類歸納,不加修飾,原汁原味地進行認(rèn)真梳理,找出領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在“四風(fēng)”方面的突出問題和具體表現(xiàn),涉及班子集體的,向全體成員通報;涉及成員個人的,由黨組織主要負責(zé)同志向本人反饋。進行“補課”、“補火”。總結(jié)學(xué)習(xí)教育、聽取意見環(huán)節(jié)工作。一、指導(dǎo)思想堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神及鄉(xiāng)黨委黨的群眾路線教育實踐活動各項要求,切實增強黨員干部的群眾意識、群眾觀念、群眾工作方法等,密切黨群干群關(guān)系,推動全鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)各項工作又好又快的發(fā)展。精精(四)從嚴(yán)督導(dǎo)。局領(lǐng)導(dǎo)及班子成員和各支部主要負責(zé)同志要做帶頭學(xué)習(xí)的模范,通過中心組學(xué)習(xí)、組織生活會、研討交流等形式,把第二環(huán)節(jié)的學(xué)習(xí)教育落到實處。各級要高度重視,一把手親自抓、負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,落實專人具體抓。領(lǐng)導(dǎo)干部要以普通黨員的身份參加所在黨支部的專題組織生活會,帶頭開展批評和自我批評,分管領(lǐng)導(dǎo)要參加所分管處室和事業(yè)單位黨支部專題組織生活會。參會人員范圍:(1)機關(guān)副處以上干部;(2)事業(yè)單位負責(zé)人;(3)其他參會人員,包括黨員干部群眾代表。3.通報民主生活會情況。民主生活會期間,領(lǐng)導(dǎo)班子成員不得請假。特別是要圍繞貫徹落實中央八項規(guī)定和自治區(qū)黨委十項規(guī)定、兵團黨委二十六項規(guī)定精神,對文山會海、辦事效率低下、損害職工群眾利益以及超規(guī)格接待、違規(guī)占用住房和辦公用房、違規(guī)配車、人情消費、職務(wù)消費、三公經(jīng)費開支過大等具體問題,逐一提出整改措施,確保取得實效。三是產(chǎn)生問題的原因分析。領(lǐng)導(dǎo)班子的對照檢查材料,重點剖析班子在四風(fēng)和嚴(yán)守政治紀(jì)律、履行兵團職責(zé)使命方面的問題及其具體表現(xiàn),研究提出整改落實、建章立制的思路和措施;主要負責(zé)同志要親自主持起草,字?jǐn)?shù)在7000字左右,提交局黨組會議審議通過。局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要以堅強的黨性和無私無畏的勇氣,認(rèn)真進行剖析檢查。重視從基層反映、群眾訴求、街談巷議、網(wǎng)民批評中查找問題。工委主要負責(zé)人要以樹立標(biāo)桿、向我看齊的態(tài)度,帶頭揭短亮丑,班子每名成員都要嚴(yán)肅認(rèn)真地開展批評和自我批評。做到“五個不開”,即談心交心不到位的不開,班子和個人問題找得不準(zhǔn)不實的不開,對照檢查材料不符合要求的不開,思想認(rèn)識不統(tǒng)一的不開,會議準(zhǔn)備工作不充分的不開。要認(rèn)真制定專題民主生活會方案。工委領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會時間安排在縣委常委專題民主生活會之后。由開發(fā)區(qū)黨的群眾路線教
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