【正文】 十、其他疾病根據(jù)病情發(fā)展、演變，原發(fā)病及并發(fā)癥、診查需要臨床作出科學合理預判、診斷、治療、轉診等。附：不開展開放性手術。合理輔檢：必查血、尿、肝、腎功能、血糖、血脂、心電圖、電解質，根據(jù)疾病診查需要，酌查彩超等。附：重癥腎病、腎小球疾病應轉上級醫(yī)院診治。附：對于重癥肝炎、急進性肝炎等重癥，急性胰腺炎者應轉上級醫(yī)院診查。合理輔檢：必查血、尿常規(guī)、肝、腎功能、血糖、血脂、心電圖、全胸片，根據(jù)并發(fā)癥及診斷需要、疾病演變，另應酌查彩超、電解質、血沉、抗“0”等。合理輔檢：必查血、尿、血糖、全胸片（必要時正側位片）、心電圖，根據(jù)并發(fā)癥及診斷需要應酌查肝、腎功能、血脂、C—反應蛋白、電解質、血沉、抗“0”、彩超。十、負責醫(yī)院票據(jù)的保管、領發(fā)、審核和監(jiān)督管理，科學管理、使用會計檔案。每月終銀行存款余額要與銀行對帳單相符，如有差錯要及時查詢處理。七、負責醫(yī)院的收費管理工作，嚴格按“收支兩條線”管理規(guī)定執(zhí)行。四、加強國有資產(chǎn)管理，審核固定資產(chǎn)，低值易耗品及材料的驗收、入庫、報廢等手續(xù)和有關帳目，防止國有資產(chǎn)流失。財務科工作職責一、在分管院長領導下，負責醫(yī)院的財務管理和會計核算工作。四、根據(jù)臨床需要，合理提供采購計劃及庫存藥品信息，做到既能保證供應，又不造成積壓。六、負責藥品價格調整工作，接到上級有關藥品調價的通知后，應及時準確的在微機中作出相應調整。二、認真做好藥品的微機錄入工作。八、做好藥品劃價準確性、工作質量關，注意處方法律、經(jīng)濟、技術含義的實質工作。包括工作臺面、藥品包裝表面的清潔衛(wèi)生和工作用具皿、乳缽、藥匙衛(wèi)生清潔。有緊急事情需離開時，必須告知周邊科室在崗人員，不得超過十五分鐘。五、負責檢查本科室所用設備及機械的性能情況，如有故障應及時通知院方排除。二、值班人員必須堅守崗位，不得擅自離開。有先煎、后下、包煎等特殊處理情況者，應予以提示。有緊急事情需離開時，必須知曉周邊科室在崗人員，離開不得超過十分鐘。⑥承擔上級下達的婦女保健、兒童保健以及其他重大婦幼衛(wèi)生工作任務。②負責做好轄區(qū)婦女保健以及孕產(chǎn)婦建檔、登記、隨訪及產(chǎn)前產(chǎn)后訪視工作。有計劃地做好各級人員的培訓及宣教工作，并配合上級部門開展轄區(qū)精神衛(wèi)生服務。老慢組人員工作職責：①負責65歲以上老年人高血壓、糖尿病、精神病患者的健康管理工作。⑥負責健康教育工作資料的收集、整理、保管、歸檔、留存工作，建立完善規(guī)范的健教工作檔案資料。③負責開展社會人群的精神衛(wèi)生健康、殘疾預防與康復的健康教育及重點人群如老年人、兒童、婦女、青少年、慢性病患者等人群的健康教育工作。⑧完成上級布置或院領導交辦的其他工作任務。④進行常規(guī)及應急接種接種率報告，開展針對疫苗預防傳染病和預防接種后不良反應或事故的報告。每天接種完成后，整理預防接種資料，打印當日受種兒童疫苗接種明細，將兒童家長簽字聯(lián)附后粘貼，每月底將當月接種資料裝訂成冊、歸檔。⑥完成院領導交辦的其他工作。及時與疾控機構交換疫情信息，使傳染病報告達到及時、準確。疾控組人員工作職責：①負責傳染病登記、核查、上報工作。1做好辦公室職責范圍內的全院職工的各項服務工作。做好院辦公室日常事務。做好各級人員接待以及群眾來信上訪工作。對來自各方面的信息進行收集、加工、分析。負責院報銷資料的整理及送縣合管辦審核報銷，做到資料的準確無誤。負責慢性病資料的收集及整理工作。合管辦公室工作職責遵守院各項規(guī)章制度，按時上下班，不得遲到早退。全體人員對工作使用的電腦、打印機、驗鈔機等辦公物品要維護好，保持清潔。其他原因所造成的損失追究當事人責任。一起交給住院結算人員。有緊急事情需離開時，必須知曉周邊科室在崗人員，離開不得超過十分鐘。工作時必須細心負責，態(tài)度熱忱和藹。負責管理產(chǎn)房的藥品器材。經(jīng)常了解分娩前后的情況，嚴格執(zhí)行技術操作規(guī)程，注意保護會陰及婦嬰安全，嚴格差錯事故。按分工做好器械、敷料的打包消毒和藥品保管，做好登記統(tǒng)計工作。手術室護士職責在護士長領導下?lián)纹餍祷蜓不刈o士等工作，并負責手術前的準備和手術后的整理工作。實行物品下送下收。辦理入、出院、轉科、轉院手續(xù)及有關登記工作。協(xié)助醫(yī)師進行各科診療工作，負責采集各種檢驗標本。認真執(zhí)行各項護理制度和技術操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑。做好消毒隔離工作防止交叉感染。協(xié)助醫(yī)師進行接診，按醫(yī)囑給病員進行處置。不遲到早退，堅持24小時值班制和交接制，做好交接班工作。做好健康教育宣教工作。書寫病歷醫(yī)囑，檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況。做好科室內設備的維護與管理。服從院方下達的臨時性工作任務。做好傳染病報告并填寫報告單。門診醫(yī)生工作職責在科主任領導下，開展日常工作。作風民主，聯(lián)系群眾，自覺接受群眾的批評和監(jiān)督。忠于職守，勤奮工作，廉潔奉公，顧全大局，維護團結。工會主席工作職責認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，學習工會業(yè)務知識。負責督促公衛(wèi)辦及一體辦工作人員對門診部、村衛(wèi)生室定期開展督促、指導工作，使他們保質保量完成各項既定工作任務。經(jīng)常深入科室了解情況，必要時參與門診、住院的會診，危重病人的搶救、轉診工作。業(yè)務副院長工作職責在院長領導下，分管醫(yī)療業(yè)務工作。分管院內各項工作制度的修訂，并督促檢查執(zhí)行。，提高服務意識和工作技能。，組織對醫(yī)院的重點部位進行消防檢查，對消防設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng)。、中心供氧系統(tǒng)、空氣壓縮系統(tǒng)和中心吸引系統(tǒng)的監(jiān)控、維修和保養(yǎng)工作。二十一、后勤科工作職責，做好醫(yī)院后勤、物業(yè)、食堂等總務管理工作，保證員工正常生活秩序，不斷提高行政事務性管理工作、工作質量和業(yè)務能力。、文件的審核工作。，做好醫(yī)院內部各科室與本科室有關的協(xié)調工作，保持良好的合作關系。，核算獎金分配中的工作量指標，并上報。參加臨床會診和對重危疑難病例的診斷和治療，參加危重病人的急診搶救。、指標和任務，確保醫(yī)院政令的正確及時傳達與執(zhí)行，確保本科室各項工作的有序開展和有效管理。組織領導本科人員，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，檢查工作人員的防護情況，嚴防差錯事故。組織本科人員的業(yè)務訓練和技術考核，提出獎、懲的意見。經(jīng)常督促檢查、定期總結匯報。認真執(zhí)行黨的各項規(guī)章制度，開展黨小組的各項活動，及時總結本小組的工作。收集黨員匯報，及時向黨支部反映本小組的工作情況，提出改進工作的建議。建立健全各種儀器設備資料檔案，及時收集歸檔各種使用維修資料。十五、醫(yī)院設備科工作職責在院長和主管院長的領導下負責全院醫(yī)療設備采購、供應、管理及維修工作。二、教育、引導廣大婦女增強自尊、自信、自立、自強的精神，全面提高婦女素質，促進婦女人才成長。對修建工程、大型設備購置、對外投資，從財務角度進行可行性分析和論證，為領導決策當好參謀。、設備、家具、材料、現(xiàn)金等國家財產(chǎn)的安全，進行經(jīng)常的監(jiān)督和必要的檢查并經(jīng)常清查庫存，克服浪費和物資積壓，以防止不良現(xiàn)象的發(fā)生。、業(yè)務活動需要和財力狀況，正確、及時地編制和季度（或月份）預算，定期對預算執(zhí)行情況進行分析，并按照國家規(guī)定編制和上報預決算。，遵守國家財政紀律。在科主任長期外出時，經(jīng)院長或主管副院長同意，負責科室全面工作。，避免造成不應發(fā)生的損失。，領導本科人員的業(yè)務訓練和技術考核，提出調動、任免、晉升、獎懲意見。，參加或組織院內外各類突發(fā)事件的應急救治工作，并接受臨時指令性任務。，積極協(xié)助主任做好部門的各項工作和任務。，參加危重和特殊病人的查房和病歷討論，參與臨床用藥的討論，指導臨床合理用藥。并組織實施及監(jiān)督檢查。十一、藥劑科主任職責，負責領導、管理藥劑科的工作；科主任是本科藥學服務質量與安全管理和持續(xù)改進第一責任人，應當對院長負責；負責制定藥學部門的工作計劃，并組織實施和督促檢查。、值班、會診、出診等事宜。，嚴防差錯事故。，密切配合手術和對危重病員進行搶救工作。，總結和改進工作、消毒及保養(yǎng)等工作。，嚴防差錯事故的發(fā)生。，制定工作計劃，組織實施并定期總結。、進修護士的實習安排及檢查教學工作的完成情況。，參加科內會診及大手術或新手術前、疑難病例、死亡病例的討論。，教育護理人員加強責任心，改善服務態(tài)度，遵守勞動紀律，密切醫(yī)護配合。，檢查護生教學計劃的實施情況。負責全科護士的三基三嚴培訓和在職教育工作。，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，把好質量關，并有記錄。，承擔相關工作。，并與有關部門聯(lián)系協(xié)同解決問題。、學習業(yè)務技術，定期進行技術考核，開展護理科研工作和技術革新，不斷提高護理技術水平。，組織實施。，并接受和完成院長指令性任務。組織領導有關本科對掛鉤醫(yī)療機構的技術指導工作、幫助基層醫(yī)務人員提高醫(yī)療技術水平?？芍贫ň哂斜究铺攸c、符合本學科發(fā)展規(guī)律的規(guī)章制度，經(jīng)院長批準后執(zhí)行。，共同研究解決危重疑難病例診斷治療上的問題。（醫(yī)療方面）的質量方針和落實質量目標、執(zhí)行質量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。，并對本科人員的晉升、獎懲提出具體意見。、執(zhí)行質量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。領導有關人員做好印鑒、打字、外勤、通訊聯(lián)絡、人民群眾來訪來信處理、參觀及外賓的接待等工作。第四篇：各科室工作職責DOC