【正文】 嚴格執(zhí)行“兩公告一登記”制度，依法舉行聽證；真解決群眾通過信訪、“行風在線”、“市長公開電話”及投訴舉報等渠道反映的問題，出臺了《關于進一步轉(zhuǎn)變作風、提高效能、推動工作全面提速的實施細則》，點加強了行政效能監(jiān)察，利用高科技手段對行政審批進行全程監(jiān)督，我們從社會各界聘請了29名國土資源執(zhí)法監(jiān)督員和3000余名村級信息員，采取定期召開座談會和個別走訪相結(jié)合的方法，及時征求意見；實行“三簿兩卡”制度，對每一行政執(zhí)法事項，都填寫一張《行政執(zhí)法監(jiān)督卡》，由相對人對承辦工作進行全程監(jiān)督、評價。排查風險點76個，廉政風險點43個，明確了A級廉政風險科室10個，B級科室7個，C級科室8個。四是狠抓落實，專項治理行動扎實推進。同時，利用購買發(fā)放廉政臺歷、廉政漫畫等教育形式，并將廉政漫畫電子版安裝在全局每一臺電腦中，讓全體干部職工隨時接受教育，提高廉潔自律意識，做到警鐘常鳴。2010年4月份，我局理論中心組學習讀書會專門邀請市紀委有關領導作了對《廉政準則》有關內(nèi)容的專題報告。一、2010年工作情況一是加強領導，廉政責任得到有效落實。三是組織好“雙評議”活動。今后，局領導班子將更加堅定地執(zhí)行黨的路線、方針、政策，全面貫徹“三個代表”重要思想，以嚴格執(zhí)行四大紀律領八項要求，嚴格治理、嚴格監(jiān)督，切實加強以班子為重點的黨風廉政建設，不斷深化黨風廉政和反腐敗工作，努力造就一支政治紀律嚴明、業(yè)務素質(zhì)精良、組織放心、群眾滿足的人事勞動和社會保障干部隊伍，加快推進各項事業(yè)發(fā)展，為全縣改革發(fā)展穩(wěn)定大局保駕護航，發(fā)揮應有的作用。在嚴格執(zhí)行首問責任制和首辦責任制和人勞社保干部五條禁令的基礎上，新建立了出勤登記、外出下鄉(xiāng)告之、請銷假三項制度，推行了無缺位工作法，提出了十條文明用語和十條服務忌語，增強了干部職工“崗崗是窗口，人人是形象”的觀念，保證了各項工作環(huán)環(huán)相扣，順利開展。并進一步簡化了辦事程序，合并了工作環(huán)節(jié)，建立了社會保險業(yè)務工作流程圖，組建了社會保險業(yè)務局域網(wǎng)，直接通過計算機進行業(yè)務操作處理和數(shù)據(jù)共享交換，真正提高了工作效率。四、加強機關行風建設，切實糾正侵害群眾利益的不正之風（一）接受各界監(jiān)督，全力打造“陽光政務”。一是抓緊理論學習。二、圍繞落實兩個務必，促進班子成員廉潔從政結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，我局組織全體黨員到西柏坡接收“兩個務必”警示教育，局班子圍繞理想信念、思想觀念、精神狀態(tài)、素質(zhì)能力、服務群眾、工作作風等六方面內(nèi)容，進行了“六查六看六反思”，并在全局上下進行查擺剖析。一、加強領導認真落實黨風廉政建設責任制切實加強黨風廉政建設既是堅持立黨為公、執(zhí)政為民的迫切需要，也是推動人事勞動和社會保障事業(yè)健康發(fā)展的重要保證。各位領導，廉政文化建設是拒腐防變的基礎工程，是企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展的重要基石。利用“道德大講堂”，的形式，教育干部職工忠于黨、忠于企業(yè)、忠于家庭、忠于事業(yè)、忠于崗位。四是抓公開促廉，把權力曬在陽光下。三是抓防控保廉，扎緊制度籬笆。二是抓勤政助廉，轉(zhuǎn)變干部作風。四、抓好五項工作，為加強廉政文化建設注入活力廉政文化建設工作千條萬條，不抓落實就是白條。同時，我們認真推行黨風廉政建設常態(tài)化考核機制，制定《廉政文化建設月度考核辦法》，將廉政文化考核結(jié)果納入各單位月度結(jié)構(gòu)工資，并按照公司紀委要求，從嚴貫徹落實鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下“三項機制”，確保廉政文化建設有效推進。一、堅定政治方向，為深化廉政文化建設創(chuàng)造條件我們不斷提高政治站位，堅持把廉政文化建設作為反腐倡廉的基礎性、關鍵性和全局性工作，作為落實“兩個責任”的有效抓手，積極構(gòu)建“黨委領導、行政參與、紀委監(jiān)督”黨政齊抓共管的組織保障體系，形成“統(tǒng)一協(xié)調(diào)、上下聯(lián)動、全員參與、動態(tài)管理”的工作格局。黃陵礦業(yè)一號煤礦，始建于1991年，年生產(chǎn)能力600萬噸，井田面積197平方公里。我礦在廉政文化設施上也積極配置，積極完善軟硬件設施建設，在辦公樓北安裝了廉政文化燈箱、在安全文化走廊更換了2塊廉政排版。下發(fā)了組織黨員干部觀看廉政片的通知，并要求各支部認真組織觀看，觀后每人結(jié)合支部工作實際寫出心得體會。從思想上、意識上把握思想和道德的準繩，更好的為企業(yè) 健康、持續(xù)、和諧的發(fā)展貢獻力量。通過活動，使廣大的黨員干部的廉政從業(yè)意識進一步的提高，全心全意為人民服務的宗旨得到了進一步深化，工作的作風進一步的改進，廉政自律的表率作用進一步的發(fā)揮作用，切實使廉政文化融匯到企業(yè)的各項工作中去。深入開展了廉政工作“八個一”活動。二、多措并舉全面推進廉政文化建設好的風氣是抓出來的，也是帶出來的。在物資采購領域，進一步完善招、投標管理，查找工作中薄弱環(huán)節(jié)和漏洞，設立了專門的舉報箱，并公開了舉報電話。共組織專門學習5次，印發(fā)學習材料71份，組織重點人員答題46份。在副井口，通過電子滾動大屏幕選播廉政警語，收集廉政漫畫200幅，并予以展覽，切實起到了宣傳教育的作用。以溫馨提示的形式告知干部家屬廉潔自律的重要性。家庭助廉活動的開展，提高了廉政的輻射力，充分利用家庭在反腐倡廉中的獨特優(yōu)勢和重要作用，通過家庭助廉，推進礦上從源頭作好預防和治理腐敗的工作，進一步的提高黨員干部的廉政從業(yè)的意識，筑牢拒腐防變的防線。工作中，我們充分利用簡報、排版、櫥窗，就廉政文化的內(nèi)涵、