20xx年上半年技能比武大賽-wenkub.com
2024-10-21 04:33 本頁面
【正文】 實際操作（40%）評委組通過對參賽人員進行現(xiàn)場操作考試，通過參賽者對操作的熟練程度等指標(biāo)進行評分?，F(xiàn)結(jié)合公司實際，實施方案如下：二、原則與要求本著“全員參與、公平競爭”的原則，各工序參與競賽之員工必須依據(jù)公平、公正、公開之原則進行并在同等的前提條件下予以實施，如工序內(nèi)的員工操作設(shè)備臺數(shù)一致、安排生產(chǎn)時間一致等。賀總同時提出對大家的期望，希望人人心中根植工匠精神，爭做好工匠，只有這樣我們才能制造更好的產(chǎn)品，超出客戶預(yù)期，能吸引更多的客戶，為更多的客戶提供更好的產(chǎn)品與服務(wù)。牢記標(biāo)準(zhǔn)，更要堅持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照圖紙作業(yè)，對于特殊作業(yè)工藝、作業(yè)方法要相互學(xué)習(xí)，相互分享，共同進步，不但要做好工匠，更要做好師傅。公司董事長賀彪賀總為他們頒獎并致辭。6月18日下午兩點半，比賽正式拉開帷幕，來自焊接車間各班組的15名員工參與競賽，比賽開始前，生產(chǎn)負(fù)責(zé)人林廠長林廠長宣讀了競賽項目、競賽要求、競賽規(guī)則等，比賽由理論、實操、平時質(zhì)量表現(xiàn)三部分構(gòu)成，為了確保公平、公正、公開，由生產(chǎn)廠長、品管部經(jīng)理、焊接車間主任、總助組成評為小組，針對不同賽項進行現(xiàn)場評審、打分，對員工從作業(yè)、安全、現(xiàn)場7S等進行全方位考察。此次賽前訓(xùn)練開始不久，就已調(diào)動起全體四大件職工的積極性和熱情，在隊中形成一股良好的學(xué)習(xí)氛圍。板集煤礦固定電工組由四大件工程師張成燕參賽，在訓(xùn)練中他將理論與實際操作相結(jié)合，復(fù)習(xí)并深入研究固定電工相關(guān)理論，從固定設(shè)備的基礎(chǔ)知識到日常維護檢修，再到其性能特點、故障分析等，事無巨細，為理論知識筆試做好了充足的準(zhǔn)備工作。全場只能聽到唰唰的寫字聲。下一步的實際技能大賽也將在6月份舉行，為能激發(fā)員工的愛崗敬業(yè)、踏實認(rèn)真的工作熱情，本次技能比武得到質(zhì)保部和工會的大力支持，特設(shè)立崗位優(yōu)秀獎1名，獎金1000元、二等獎2名，獎金800元，三等獎3名獎金500元，以此來誘發(fā)員工學(xué)習(xí)專業(yè)技能的工作激情。經(jīng)過認(rèn)真部署，本次技能比武 “筆試?yán)碚摗比缙谶M行，質(zhì)保部從事檢驗工作崗位的69名員工積極參加了理論筆試，在策劃本次技能理論比武
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1