【正文】 審核匯總過(guò)程，要檢查資料的準(zhǔn)確性。事故類型、事故經(jīng)濟(jì)損失、休工天數(shù)等。事故統(tǒng)計(jì)分析的基本程序是：事故資料的統(tǒng)計(jì)調(diào)查——加工整理——綜合分析。然而這些完備的事故資料，只不過(guò)是一件件獨(dú)立的偶然事件的客觀反映，并無(wú)規(guī)律可言。這項(xiàng)工作也有利于監(jiān)察、監(jiān)督和管理部門開(kāi)展工作。統(tǒng)計(jì)數(shù)字是檢驗(yàn)其安全工作好壞的一個(gè)重要標(biāo)志。因而，事故統(tǒng)計(jì)分析對(duì)制定正確的預(yù)防措施有重大的意義。三、事故分析 事故的發(fā)生具有隨機(jī)性，即事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、事故后果的嚴(yán)重性是偶然的。不了解機(jī)械的危險(xiǎn)部位、機(jī)械運(yùn)行狀態(tài)下的危險(xiǎn)部件，就無(wú)法有效地采取防護(hù)措施。工業(yè)企業(yè)日常工(1)電氣事故 電是工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)的最基本能源。①?zèng)]有經(jīng)驗(yàn)，不能查知事故危險(xiǎn)；②緩慢的心理反應(yīng)和心理上的缺陷；③各器官缺乏協(xié)調(diào)；④疲倦、身體不適；⑤找工作竅門，發(fā)現(xiàn)不安全的方法便當(dāng)；⑥注意力不集中、心不在焉；⑦職業(yè)、工種選擇不當(dāng)；⑧夸耀心，貪大求全。安全管理心理學(xué)與分析事故原因的關(guān)系有三個(gè)相互聯(lián)系的內(nèi)容。(4)技術(shù)鑒定與模擬試驗(yàn) ①設(shè)備、器材的破損、變形、腐蝕等情況，必要時(shí)司做技術(shù)鑒定；②設(shè)備的零部件結(jié)構(gòu)、設(shè)計(jì)及規(guī)格尺寸的復(fù)核、計(jì)算；③必要時(shí)可做模擬試驗(yàn)，如起火原因分析，但應(yīng)在保證安全的前提下進(jìn)行。(2)事故調(diào)查的內(nèi)容①發(fā)生事故的單位、地點(diǎn)、時(shí)間；②受害人和肇事人的姓名、年齡、性別、文化程度、職業(yè)、技術(shù)等級(jí)、工齡、本工種工齡、支付工資的形式；③受害人和肇事者的技術(shù)情況、接受安全教育的情況；④出事當(dāng)時(shí)，受害人和肇事者的工作內(nèi)容、工作量、作業(yè)程序、操作時(shí)的動(dòng)作或站位、姿勢(shì)等；⑤事故發(fā)生前后設(shè)備、工具等的性能和質(zhì)量情況；⑥使用的材料，必要時(shí)可進(jìn)行物理或化學(xué)性能的實(shí)驗(yàn)與分析；⑦有關(guān)設(shè)計(jì)和工藝方面的技術(shù)文件、工作指令和規(guī)章制度方面的資料及執(zhí)行情況；⑧工作環(huán)境的狀況，照明、溫濕度、通風(fēng)、道路、工作面狀況及有毒有害物質(zhì)的取樣分析記錄；⑨個(gè)人防護(hù)措施狀況，質(zhì)量、規(guī)格、式樣等；⑩出事前受害人和肇事者的健康情況；⑩其他可能與事故致因有關(guān)的細(xì)節(jié)和因素。將一起事故的全部資料匯總、歸檔、結(jié)案、上報(bào)。在保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)的同時(shí)要積極搶救受傷者。2．事故調(diào)查處理 為了掌握事故情況，查明原因，分清責(zé)任以及所要采取的防范措施。對(duì)主管重大事故，企業(yè)應(yīng)寫(xiě)出事故調(diào)查報(bào)告書(shū)，于事故發(fā)生后15天內(nèi)報(bào)送上級(jí)有關(guān)部門。事故單位發(fā)生事故后，應(yīng)以最快捷的方式(電話、傳真等)向有關(guān)部門報(bào)告，報(bào)告內(nèi)容包括發(fā)生事故的單位名稱、地址、發(fā)生時(shí)間、傷亡人員、經(jīng)濟(jì)損失情況，以及事故的初步原因和經(jīng)過(guò)。企業(yè)發(fā)生輕傷事故，應(yīng)在事故發(fā)生后24小時(shí)內(nèi)報(bào)告企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全管理部門和基層組織。，利用事故事件講座組織員工對(duì)當(dāng)期發(fā)生的事故事件進(jìn)行學(xué)習(xí)和討論?；仡櫤陀懻撘允鹿适录l(fā)生的原因和制定的防范措施為主。，安全環(huán)保處要將結(jié)果存檔，同時(shí)以書(shū)面形式向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并以安全快報(bào)的形式公布結(jié)果。計(jì)算周期內(nèi)員工總?cè)藬?shù)平均數(shù)1000‰；百萬(wàn)工時(shí)傷害率=計(jì)算周期內(nèi)輕傷以上總?cè)藬?shù)247。防范和整改措施的落實(shí)情況接受工會(huì)和職工的監(jiān)督，必須建立事故檔案，并分級(jí)保存，事故檔案應(yīng)至少包括事故調(diào)查報(bào)告及有關(guān)證據(jù)材料。，由其調(diào)查組按相關(guān)程序出具調(diào)查報(bào)告。：、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟(jì)損失；；；，提出防范和整改措施； 事故調(diào)查組及時(shí)向事故單位和有關(guān)人員了解情況，任何單位和個(gè)人不得拒絕，不得阻礙調(diào)查組的工作。 事故發(fā)生后，事故單位應(yīng)當(dāng)妥善保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)以及相關(guān)證據(jù)，任何單位和個(gè)人不得破壞事故現(xiàn)場(chǎng)，毀滅相關(guān)證據(jù)。 發(fā)生事故后，事故單位負(fù)責(zé)人和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人，應(yīng)立即趕赴事故現(xiàn)場(chǎng)，組織搶險(xiǎn)救援，不得擅離職守。自事故發(fā)生之日起30日內(nèi)，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。，應(yīng)以書(shū)面形式報(bào)告，情況特別緊急時(shí)，可用電話口頭初報(bào)，隨后書(shū)面報(bào)告。 事故報(bào)告時(shí)間： 發(fā)生一般事故四級(jí)，在事故發(fā)生后1小時(shí)內(nèi)逐級(jí)報(bào)告安全環(huán)保處備案。 中傷和輕傷的判斷根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)界定。； 一般事故一級(jí)，是指造成2人死亡，或者6人以上10人以下重傷，或者50人以上輕傷，或者300萬(wàn)元以上1000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。 喪失一定勞動(dòng)能力但尚能工作，生活部分不能自理需減輕工作量或調(diào)換輕便工作，仍然需要部分生活護(hù)理的。 重傷事故：指有重傷、無(wú)死亡，受傷后經(jīng)較長(zhǎng)時(shí)間醫(yī)治后，仍然因傷致殘、造成有后遺癥的事故。 按人受傷害的程度，生產(chǎn)安全事故分為輕傷、重傷、死亡三個(gè)等級(jí)： 輕傷事故：指只發(fā)生比較輕微的一般性傷害事故。 對(duì)事故報(bào)告和調(diào)查處理中的違法行為，任何單位和個(gè)人有權(quán)向上級(jí)公司、政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、監(jiān)察機(jī)關(guān)或者其他有關(guān)部門舉報(bào)。事故報(bào)告應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整，任何單位和個(gè)人對(duì)事故不得遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)或者瞞報(bào)。 按屬地安監(jiān)部門與上級(jí)管理部門的要求及時(shí)填報(bào)安全生產(chǎn)管理月報(bào)并報(bào)相關(guān)部門。 組織、協(xié)調(diào)和參與調(diào)查、分析和處理安全責(zé)任事故和生產(chǎn)安全事故。、法規(guī)的要求，督促、指導(dǎo)或?qū)嵤?duì)外包單位、職能部門、生產(chǎn)分廠進(jìn)行生產(chǎn)安全檢查和日常安全管理。第四篇：生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理制度生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理制度1目的為規(guī)范曲靖市宣威宇恒水泥有限公司（以下簡(jiǎn)稱“本公司）生產(chǎn)安全事故管理，及時(shí)、準(zhǔn)確的地報(bào)告、調(diào)查、處理和統(tǒng)計(jì)事故，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度，防止和減少生產(chǎn)安全事故，根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》，《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》等國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，及中國(guó)建材股份有限公司和西南水泥《安全生產(chǎn)管理規(guī)程》，西南水泥有限公司《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理管理辦法（試行）》，制定本制度。安全生產(chǎn)指標(biāo)考核。六、應(yīng)加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)管理目標(biāo)執(zhí)行情況的考核。三、安全生產(chǎn)管理目標(biāo)的主要內(nèi)容包括：因工傷亡事故控制指標(biāo)；汽車交通安全指標(biāo)；鍋、容、管、特和消防等安全指標(biāo)；安全文明達(dá)標(biāo)創(chuàng)建指標(biāo)。發(fā)生輕傷、重傷事故（輕傷3人以上或重傷1人）時(shí)，安質(zhì)部參與施工隊(duì)調(diào)查處理。（2）因下列情況造成事故者為領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者； 指令錯(cuò)誤；規(guī)章制度錯(cuò)誤，沒(méi)有或不健全； 承包、租賃合同中無(wú)安全衛(wèi)生內(nèi)容和措施；不進(jìn)行安全教育、安全資格認(rèn)證；機(jī)械設(shè)備超負(fù)荷、帶病運(yùn)轉(zhuǎn)； 勞動(dòng)條件、作業(yè)環(huán)境不良；新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目不執(zhí)行“三同時(shí)”制度； 發(fā)現(xiàn)隱患不治理；發(fā)生事故不積極搶救； 發(fā)生事故后不及時(shí)報(bào)告或故障隱瞞；發(fā)生事故后不采取防范措施，致使一年內(nèi)重復(fù)發(fā)生同類事故；五、事故調(diào)查處理發(fā)生事故后四不放過(guò)”處理原則，其具體內(nèi)容是：（1）事故原因未查清不放過(guò)；（2）責(zé)任人員未受到處理不放過(guò)；（3）事故責(zé)任人和周圍群眾沒(méi)有受到教育不放過(guò)；（4）事故制定的切實(shí)可行的整改措施未落實(shí)不放過(guò)。事故原因分析（1）屬于下列情況者為直接原因 ①機(jī)械、物質(zhì)或環(huán)境的不安全狀態(tài) ②人的不安全行為（2）屬下列情況者為間接原因①技術(shù)和設(shè)計(jì)上有缺陷——工業(yè)構(gòu)件、建筑物、機(jī)械設(shè)備、儀器儀表、工藝流程、操作方法、維修檢驗(yàn)等的設(shè)計(jì)、施工和材料使用存在問(wèn)題；②教育培訓(xùn)不夠，未經(jīng)培訓(xùn)，缺乏或不懂安全操作技術(shù)知識(shí)； ③勞動(dòng)組織不合理； ④對(duì)現(xiàn)象工作缺乏檢查或指導(dǎo) ⑤沒(méi)有安全操作規(guī)程或不健全； ⑥沒(méi)有或不認(rèn)真實(shí)施事故防范措施；對(duì)事故隱患整改不力； ⑦其他。對(duì)證人的口述材料，應(yīng)認(rèn)真考證其真實(shí)程度。物證搜集（1）現(xiàn)場(chǎng)物證包括：破損部件、碎片、殘留物、致害物的位置等；（2）在現(xiàn)場(chǎng)搜集到的所有物件均應(yīng)貼上標(biāo)簽，注明地點(diǎn)、時(shí)間、管理者；（3）所有物件應(yīng)保持原樣，不準(zhǔn)沖洗擦拭；（4）對(duì)健康有危害的物品，應(yīng)采取不損壞原始證據(jù)的安全防護(hù)措施。一般事故：是指造成3人以下死亡，或者10人以下重傷、或者1000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。二、事故分級(jí)按事故災(zāi)難的可控性、嚴(yán)重程度及影響范圍，安全生產(chǎn)事故分為特別重大事故、重大事故、較大事故、一般事故四個(gè)等級(jí)，并依次用紅色、橙色、黃色和藍(lán)色表示。并迅速啟動(dòng)救援預(yù)案搶救人員和財(cái)產(chǎn)，防止事故擴(kuò)大。如果發(fā)生行車事故，現(xiàn)場(chǎng)人員應(yīng)立即向施工負(fù)責(zé)人報(bào)告，施工負(fù)責(zé)人向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，并應(yīng)采取積極措施，迅速搶救，盡量減少損失。第十六條 結(jié)案后，對(duì)事故的調(diào)查記錄、分析記錄、報(bào)告書(shū)、處理決定、防范措施和落實(shí)情況等相關(guān)資料，要由安?？七M(jìn)行歸檔，妥善保存。第十四條 事故傷亡人員處理（一）對(duì)事故死亡人員，按集團(tuán)公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠償，勞資科做好善后工作。（二）有下列情形之一時(shí)應(yīng)追究肇事者或有關(guān)人員的第一責(zé)任，部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)管理人員負(fù)有連帶責(zé)任：、冒險(xiǎn)作業(yè)，造成工傷事故的；、違反安全生產(chǎn)責(zé)任制、操作規(guī)程造成工傷事故的；，不立即報(bào)告或不積極采取措施，因而未能避免事故或減輕工傷事故的；，違反勞動(dòng)紀(jì)律，擅離職守或擅自啟動(dòng)機(jī)器設(shè)備造成的工傷事故的；。第十條 事故調(diào)查組要履行職責(zé)，通過(guò)事故調(diào)查，須查明下列事項(xiàng)，得出事故原因，并按規(guī)定完成事故調(diào)查報(bào)告：（一）事故發(fā)生的時(shí)間和具體地點(diǎn)（二）受傷害的人數(shù)、傷害部位、性質(zhì)和程度；（三）導(dǎo)致事故發(fā)生的起因物或與被傷害人直接接觸造成傷害的危險(xiǎn)物；（四）事故的后果和事故的經(jīng)濟(jì)損失；（五）受傷害人和與事故直接有關(guān)人員的具體情況，受過(guò)何種技術(shù)培訓(xùn)與安全教育等。第九條 事故調(diào)查（一）依法由政府相關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查的，分公司各部門應(yīng)當(dāng)主動(dòng)配合、積極協(xié)助事故調(diào)查。4小時(shí)內(nèi)，上報(bào)集團(tuán)公司。第二章 事故的分類第三條 按國(guó)家規(guī)定的事故等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)分為特別重大事故、重大事故、較大事故、一般事故四個(gè)等級(jí)，在一般事故范圍內(nèi)，宏聲集團(tuán)公司又細(xì)劃為一級(jí)事故、二級(jí)事故、三級(jí)事故、四級(jí)事故四個(gè)等級(jí)：（一）一級(jí)事故，是指死亡1至2人，重傷（含職工中毒）7至9人，或者20萬(wàn)元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；（二）二級(jí)事故，是指重傷（含職工中毒）