20xx年政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)整改方案-wenkub.com
2024-10-14 04:02 本頁面
【正文】 一是爭取增加編制，解決工作人員緊缺的問題；二是盡快立項或通過其他租借渠道，解決辦公地點偏僻，辦公場所狹窄的問題。（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：孫元龍 責(zé)任人：張懷英 張愛萍 2008年6月底前完成）針對應(yīng)取消轉(zhuǎn)院審批手續(xù)的問題。針對加強內(nèi)部管理及定點醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)管的問題。(二)鞏固整改成果，建立長效機制堅持以發(fā)展的眼光鞏固評議結(jié)果，從實際出發(fā)，針對存在的問題，對現(xiàn)有相關(guān)規(guī)章制度要進(jìn)行認(rèn)真梳理，及時進(jìn)行修訂和完善，建立長效機制，防止行風(fēng)問題的反彈回潮，從解決突出問題向建立防范機制轉(zhuǎn)變，從集中治理向依靠制度長抓不懈轉(zhuǎn)變，讓群眾真正感受到行風(fēng)評議帶來的效果，以行評推動各項工作取得新突破。39。四、整改要求(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，落實整改責(zé)任按照整改分工表，各相關(guān)科室要對號入座；同時，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)39。(四)改善就醫(yī)環(huán)境問題整頓衛(wèi)生環(huán)境。在就診高峰期，門診部應(yīng)及時與住院科室溝通，增加門診醫(yī)生，及時分流病人，并確保病人就診時間；同時，要加強導(dǎo)診、分診工作，以指導(dǎo)病人看病就診。培訓(xùn)內(nèi)容重點是愛崗敬業(yè)、醫(yī)學(xué)人文學(xué)、服務(wù)禮儀以及醫(yī)患溝通；培訓(xùn)重點人群是年輕醫(yī)務(wù)人員和新來院工作人員。以”四個不適宜39。即合理檢查、合理治療、合理用藥、合理收費，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為；同時，在醫(yī)院醒目位置設(shè)立投訴舉報電話，自覺接受群眾監(jiān)督。二、整改內(nèi)容一是醫(yī)藥費用高，看病貴問題沒有完全解決；二是服務(wù)態(tài)度方面，存在服務(wù)不主動、不熱情、不到位現(xiàn)象；三是醫(yī)護(hù)工作管理方面，存在一些制度落實不到位現(xiàn)象；四是就醫(yī)程序方面，存在環(huán)節(jié)繁瑣、流程復(fù)雜現(xiàn)象；五是存在溝通、告知不到位現(xiàn)象；六安保工作需加強問題。學(xué)校堅決杜絕亂收費現(xiàn)象。讓學(xué)校財務(wù)公開、透明、規(guī)范，做到真正意義上的開源節(jié)流、節(jié)約節(jié)支?！鞍踩ぷ鞔笥谔臁薄＜o(jì)律保證了，才有可能把自己的本職工作做到最好。要踏踏實實、認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，以高度的責(zé)任感做最好的工作，用最好的工作為學(xué)校服好務(wù)，用最好的服務(wù)為教師排憂解難。堅持轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強化責(zé)任意識。因此，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部惟有勤于學(xué)習(xí)、勤于思考、勤于探索，才能不斷提高充實自己。在新形勢、新任務(wù)面前，對領(lǐng)導(dǎo)干部最大的挑戰(zhàn)是能力的挑戰(zhàn)，最大的危機是本領(lǐng)的危機，最大的恐慌是知識的恐慌。在廉潔自律上凸顯政德，切實做到一身正氣、兩袖清風(fēng)，牢固樹立正確的權(quán)力觀、親民觀、名利觀，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。要時時刻刻將老百姓的困難放在各項工作首位，健全工作制度，落實工作責(zé)任，建立工作預(yù)案，時時刻刻把解決老百姓的困難落實到各項工作的每一個細(xì)節(jié)，真正做到讓老百姓滿意。作為一名班子成員，只有增強紀(jì)律觀念，強化紀(jì)律意識，遵紀(jì)守法，時時刻刻做到自律、自省、自警、自勵，才能把工作做實、做深、做細(xì)。要永遠(yuǎn)站在全局的高度思考問題，主動工作，創(chuàng)新工作，做老實人，辦老實事，從老百姓最不滿意的事做起，從老百姓最希望辦的事辦起，努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強化責(zé)任意識，盡最大努力將自己的本職工作做到最好。責(zé)任意識，是每一名班子成員的基本素質(zhì)。堅持勤奮好學(xué)，把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種生活習(xí)慣，把學(xué)習(xí)同自身業(yè)務(wù)緊密聯(lián)系起來，把知識轉(zhuǎn)化為自身的素質(zhì)和能力、增強教育管理的本領(lǐng)。加強學(xué)習(xí)，是每一個領(lǐng)導(dǎo)干部增長才干、提高素質(zhì)的重要途徑，是加強教育教學(xué)管理的重要基礎(chǔ)。切實解決人民群眾看病難、看病貴的問題，讓農(nóng)民健康得到保障，使全鄉(xiāng)人民真正滿意，推進(jìn)沙河衛(wèi)生事業(yè)
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