【正文】 四、建議和意見(一)加大財政投入，采取政府購買服務的方式充實公辦幼兒園教師。三、存在問題(一)少數(shù)幼兒園班額過大。有獨立賬目、賬目清楚。能按規(guī)定與教職工簽訂聘用或勞動合同，教師工資按時足額發(fā)放。教育活動注重引導幼兒直接感知、動手操作和親身體驗。定期開展安全教育，對突發(fā)事故有預案和防控措施。建立衛(wèi)生消毒制度，按規(guī)定對幼兒餐具、用具、玩具等進行消毒。(二)安全衛(wèi)生大部分幼兒園建立安全防護、檢查和衛(wèi)生保健制度，并落實到崗到人。大部分幼兒園規(guī)模、班額符合相關規(guī)定。幾年來，我縣各級各類幼兒園的保教工作都有了很大的提高，辦園逐步規(guī)范。各園積極開展藝術節(jié)、幼兒才藝展示等各項專題活動，全面展示幼兒才藝，豐富幼兒生活。各幼兒園認真學習《36歲兒童學習與發(fā)展指南》和《幼兒園保教常規(guī)》等文件精神，進一步加強科學保教工作理念，積極引導教職工深刻理解科學保教的重要性和必要性，增強自覺性和主動性。縣教育局通過定期組織教研員深入課堂開展聽、評課活動，給予業(yè)務指導。我縣在不斷改善學前教育辦學條件的同時，強化質(zhì)量管理，堅持內(nèi)涵發(fā)展，努力提升全縣幼兒教育整體質(zhì)量和保教水平，一是加強幼兒教師隊伍建設?？h教育部門實行局黨組成員和股室負責人包片制度，定期到包片幼兒園對園舍安全及安全管理進行明察暗訪，同時，積極配合縣綜治、公安、藥監(jiān)、衛(wèi)生等職能部門定期開展對幼兒園的周邊環(huán)境、學校及食堂衛(wèi)生、疾病防控、交通、消防等安全專項檢查，及時消除安全隱患。建立了縣民辦幼兒園年檢機制，制定了《xx縣民辦幼兒園驗收評估和年檢考核細則》，每年對發(fā)證幼兒園進行年檢，確定等次，對存在問題限期整改，并通報全縣，接受社會監(jiān)督。2189名幼兒享受了困難補助，36所公民辦幼兒園享受了獎補，惠及9174人次。三是大力發(fā)展普惠性幼兒園。二是鼓勵社會力量興資辦園。一是實施三年規(guī)劃項目建設。強化中心學校管理職能，全面負責轄區(qū)內(nèi)所有公民辦幼兒園登記、注冊、申報。二是落實管理責任。(一)落實管理責任，促進學前教育順利發(fā)展。堅持科學辦園、科教興園，制定獎勵辦法，鼓勵教師參與科研。鼓勵幼兒教師參加各級各類培訓，將專業(yè)技術職稱評定和工資待遇掛鉤。幼兒園堅持“硬件建設逐年改善，軟件條件年年提高”的原則，繼續(xù)加強玩教具、幼兒圖書的配備數(shù)量，為幼兒創(chuàng)設豐富多彩的教育環(huán)境。部分幼兒園班額超標，尤其城區(qū)幼兒園班額過大現(xiàn)象較嚴重。老城區(qū)部分幼兒園運動場地生均略小，幼兒活動室面積不足，無水池、沙池和陰雨天活動場地。一是教職工與幼兒的配備比例未達標。安全工作不斷加強。能注意幼兒的營養(yǎng)搭配，增加幼兒戶外體育活動時間。世紀城、綠地、福苑、楚岳等園能夠根據(jù)季節(jié)、節(jié)日或主題活動隨時更換環(huán)境布置和班級主題墻。硬件設施育人環(huán)境明顯改善。各幼兒園均做到與每位教職工簽訂聘任合同。各園能夠貫徹執(zhí)行《省學前教育條例》和《幼兒園教育指導綱要》，加強科學管理，逐步完善各項規(guī)章制度。第五篇：幼兒園督導評估及年檢報告幼兒園督導評估及年檢報告2篇（1）幼兒園督導評估及年檢報告為加強全區(qū)學前教育機構的管理，提高保育和教育質(zhì)量，促進我區(qū)學前教育事業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)我區(qū)《關于對學前教育機構進行20**督導評估及年檢的通知》和《區(qū)幼兒園督導評估考核標準》要求，區(qū)教育體育局、政府教育督導室于20**年元月聯(lián)合組成4個評估組，對區(qū)內(nèi)45所公辦、民辦幼兒園進行督導評估及年檢工作。，促進家園共育樹立創(chuàng)新意識，開創(chuàng)家長工作新格局。，推進保教質(zhì)量的全面提高以課題研究為導向，營造良好的教科研氛圍，全面提升幼兒園的保教質(zhì)量。另一方面重視教師自我實現(xiàn)、自我發(fā)展等精神方面的需要，積極構建教師展示才能和專業(yè)成長的平臺。困難雖有，但我們工作態(tài)度是積極的，資金方面我們已向黨委遞交了申請，正在籌措；作為幼兒園，我們只能強化內(nèi)功，優(yōu)化一日活動，不斷提高保教質(zhì)量；教師和家長方面我們園委會正在研究制定切實可行的操作方案，努力探索提高教師和家長素質(zhì)的新路子。二、存在的問題一年來我們的工作取得了一些成績，但在許多方面與城區(qū)優(yōu)秀園所相比仍存在著一定的差距，通過督導反饋，我園將在今年對自己的不足做出相應的整改，達到規(guī)定的要求，最大程度地為幼兒的成長提供寬松、和諧、有益的成長環(huán)境。同時對于我們工作中所存在的不足提出了建設性意見和建議。各幼兒園要嚴格遵守班額管理的相關規(guī)定。加強師資配備，落實待遇。部分幼兒園無課題，教科研意識不強，過程性資料不足。少部分幼兒園教玩具、圖書數(shù)量不足或陳舊過時，需要增加和更新。部分幼兒園教職工與幼兒的配備不符合標準，未達到“兩教一?！钡囊?。各幼兒園能夠在完善安全工作各項制度的基礎上，加大了對制度的落實、執(zhí)行的檢查力度。對幼兒的學籍管理做到專人專管，記錄詳細，幼兒園有家長學校，并做到每學期開展家長教育與輔導工作。五彩湖園環(huán)境的營造、區(qū)角游戲的投放都非常豐富。各幼兒園能夠逐步加大投入，打造優(yōu)美整潔的園環(huán)境，衛(wèi)生間、幼兒活動室等布局比較合理，日照充足，較以前有較大改善，適宜幼兒生活學習。各幼兒園園長積極組織教師參加各級各類培訓，通過學習、聽課，教研活動，提高了教師的業(yè)務素質(zhì)。各園能夠貫徹執(zhí)行《省學前教育條例》和《幼兒園教育指導綱要》，加強科學管理，逐步完善各項規(guī)章制度；教育觀、兒童觀進一步增強，幼兒在體、智、德、美諸方面得到和諧健康地發(fā)展。第三篇：幼兒園督導評估及年檢報告幼兒園督導評估及年檢報告為加強全區(qū)學前教育機構的管理，提高保育和教育質(zhì)量，促進