【正文】 勞動者在試用期內(nèi)所享有的權(quán)利義務(wù)與試用期滿后享受的權(quán)利義務(wù)應(yīng)該是一致的。勞動部[1996]354號《關(guān)于實(shí)行勞動合同制度若干問題的通知》明確規(guī)定試用期是勞動合同期限的組成部分，試用期生效之日就是勞動合同生效之日，也就是說實(shí)際上試用期是勞動合同期限的一段特殊時期。試用期注意維權(quán)一般來說，畢業(yè)生在就業(yè)過程中應(yīng)提防以下試用期“陷阱”：依據(jù)《勞動法》及相關(guān)勞動法規(guī)的規(guī)定，試用期最長不得超過6個月，而且所約定的試用期必須與所簽訂的勞動合同期限相符。如果在就業(yè)協(xié)議中的某些約定沒有在勞動合同中作明確規(guī)定，應(yīng)當(dāng)視為權(quán)利人對權(quán)利的自動放棄，任何一方不應(yīng)當(dāng)以就業(yè)協(xié)議的條款約束對方。另外，你還必須仔細(xì)看看，勞動合同中的約定與單位的規(guī)章制度是否一致，如果相互矛盾，則應(yīng)當(dāng)要求修改，讓它們一致。在簽訂勞動合同時，不少單位可能會塞給你一本《員工手冊》之類的東西，并叫你簽收?！蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第十九條規(guī)定：“用人單位根據(jù)《勞動法》第四條之規(guī)定，通過民主程序制定的規(guī)章制度，不違反國家法律、行政法規(guī)及政策規(guī)定，并已向勞動者公示的，可以作為人民法院審理勞動爭議案件的依據(jù)。中國人講究的是“白紙黑字，落筆為重”，在勞動法律關(guān)系問題上一般都以書面文書作為履行的基礎(chǔ)，特別在發(fā)生爭議時，處理部門也都以書面的文件作為證據(jù)，口頭的承諾是不能作為證據(jù)的。不簽訂勞動合同，還意味著你沒有辦理勞動管理部門的錄用手續(xù)，實(shí)際是一種變相的“黑工”——既沒有勞動的記載，也不能辦理社會保險、住房公積金賬號，單位不會、也不能為你交納社會保險、住房公積金。如果不簽訂勞動合同，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，可以納入“應(yīng)當(dāng)簽訂而沒有簽訂勞動合同”的事實(shí)勞動關(guān)系。從勞動法律的角度看，簽訂勞動合同是畢業(yè)生就業(yè)第一關(guān)，也是關(guān)鍵一步。第五篇：簽訂合同注意事項(xiàng)簽訂合同注意事項(xiàng)一、甲乙雙方在簽訂《區(qū)域銷售合同》時，必須附乙方法人（或負(fù)責(zé)人）身份證復(fù)印件和《營業(yè)執(zhí)照》復(fù)印件作為合同的附件。所以，經(jīng)過自己慎重考慮，為了自己和醫(yī)院考慮，自己現(xiàn)向__醫(yī)院提出辭職，望領(lǐng)導(dǎo)理解，給予批準(zhǔn)。在過去的兩年里，我在__醫(yī)院里工作的很開心，感覺__醫(yī)院的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在__醫(yī)院里也學(xué)會了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的`東西。護(hù)士這份工作，我需要讓自己主動去做好接下來的工作，在時間方面我認(rèn)為自己應(yīng)該要合理的去安排好，作為護(hù)理工作人員涉及到的一些問題，肯定是應(yīng)該要做出好的調(diào)整，這也讓我意識到了自己各方面的不足，所以我還是應(yīng)該要認(rèn)真去想想這個問題，所以現(xiàn)在來辭職了，我也一定不會讓自己繼續(xù)這樣持續(xù)下去，確實(shí)是非常的不好，這對我的工作也產(chǎn)生了一定的影響，畢竟工作不是兒戲，特別是從事護(hù)理工作更加如此，我一開始的時候，覺得這份工作是還是比較符合自己。我被融化在這種溫馨和諧的氛圍里，每一天都快樂而充實(shí)，就像每天都沐浴在陽光下，充滿朝氣和活力。每天都有新的觀察、新的發(fā)現(xiàn)，進(jìn)而思索，獲得累積、沉淀，除了個人經(jīng)驗(yàn)的累積外，我對文案的認(rèn)識也一天比一天的清晰。我明白了不懂并不代表可恥，重要的是有端正的工作態(tài)度和一顆上進(jìn)的心。在我心里，X區(qū)婦幼保健院是溫情和含蓄的，更是純潔而神圣的。當(dāng)然，縱然艱難，我也會朝著這個方向努力，因?yàn)槲襾淼搅艘粋€充滿著愛和責(zé)任的醫(yī)院，在這里我想我能能夠比之前更加用心的投入到工作中去，感受工作給我的成就感和快樂，用心體會護(hù)士的藝術(shù)，在醫(yī)療和護(hù)理中收獲感動，并將這種感動融入到日常工作中，更好地在我們xx醫(yī)院為病人服務(wù)。大家的笑容和幫助讓我這個一向比較念舊，對陌生環(huán)境一直都有抱著畏懼心理的人慢慢的放下心防，在工作中與大家攜手合作，為了病人的身體健康而努力。在這段短暫的實(shí)習(xí)時間里，我們的收獲很多很多，我們知道實(shí)習(xí)期間的收獲將在今后工作中有更好的體現(xiàn)，在以后的日子里，我將把一個優(yōu)秀的護(hù)士作為我的目標(biāo)。進(jìn)入臨床的第二個收獲：正確認(rèn)識護(hù)理，樹立了正確的職業(yè)道德觀，養(yǎng)成了良好的工作態(tài)度。醫(yī)院不可能沒有護(hù)士，這就說明了護(hù)士的重要性。剛進(jìn)入病房，總有一種茫然的感覺，對于護(hù)理的工作處于比較陌生的狀態(tài)，也對于自己在這樣的新環(huán)境中能夠做的事還是沒有一種成型的概念。從20xx年3月至今，我已在學(xué)府社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心工作五年，并且熱愛這個工作，住房和家都已安在縣城，希望在這個崗位上工作下去，特申請主管部門、領(lǐng)導(dǎo)同意正式調(diào)動到學(xué)府社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心工作為謝。，同事都是斗志昂揚(yáng)，壯志滿懷，而我在 這時候卻因個人原因無法為醫(yī)院分憂，實(shí)在 是深感歉意。此致致敬！辭職人：xxx20xx年xx月xx日護(hù)士申請書9尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)：在 遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。在此向領(lǐng)導(dǎo)提出申請，辭去護(hù)士長的職務(wù)，同時也給年輕人更多展現(xiàn)自己能力的機(jī)會。4：本人多年來分管質(zhì)控工作，責(zé)任心強(qiáng)，特別是消毒隔離，做到以身作則，嚴(yán)格監(jiān)管，避免院內(nèi)交叉感染，可以協(xié)助護(hù)士長做好護(hù)理質(zhì)量管理工作，改變?nèi)缃癖O(jiān)控不到位的現(xiàn)狀，為領(lǐng)導(dǎo)分憂。人際關(guān)系協(xié)調(diào)，工作勤懇，認(rèn)真負(fù)責(zé)，對科內(nèi)即將開展的無痛胃鏡檢查、腸鏡檢查及一般的鏡下治療項(xiàng)目產(chǎn)生濃厚的興趣，希望領(lǐng)導(dǎo)能給我這個機(jī)會，我將一如既往地努力工作、學(xué)習(xí)，利用所學(xué)知識盡我所能為廣大胃腸病患者工作，并服從科護(hù)士長工作安排。我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪，在今后工作中，我將加倍努力，為護(hù)理事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在這幾個月的護(hù)理工作中，我越來越能夠感覺出護(hù)理工作的重要性。記得剛來外科時我還不適應(yīng)，但我沒有退縮，以前干過時間不長，但是為了做好工作，我還是虛心向前輩請教、學(xué)習(xí)、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，踏踏實(shí)實(shí)做好護(hù)理工作，認(rèn)真地完成工作任務(wù)，積極主動學(xué)習(xí)護(hù)理專業(yè)知識。好了，也為了節(jié)約你的時間，就寫到這里吧。但我還是要辭職。習(xí)慣了不斷努力，不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步，卻很難適應(yīng)處于保護(hù)的環(huán)境之下，經(jīng)常有人會告知我的性格內(nèi)向而個性卻過于突出鮮明，這對于醫(yī)院培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)，或許這也是我很難適應(yīng)這個環(huán)境的原因；曾想為什么要強(qiáng)迫自己適應(yīng)環(huán)境，也許這樣的環(huán)境早已不能適應(yīng)時代發(fā)展了，請?jiān)徫铱诔隹裱?！雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。重要的是，在這里我學(xué)會了如何做人；醫(yī)院平等的人際關(guān)系，開明的工作作風(fēng)，人性化的管理也一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學(xué)習(xí)，在我遇到困難時，大家都能伸出援助之手并給予關(guān)懷之情。懇請?jiān)侯I(lǐng)導(dǎo)予以考慮。在院組織的理論考試中獲得第二名和第三名，并在20xx年擔(dān)任團(tuán)組織生活委員。在臨床護(hù)理中，我希望能盡我的力量更好的為病友服務(wù)，我一直牢記：減輕痛苦，促進(jìn)康復(fù)是護(hù)士的39。發(fā)表論文1篇。在這期間我從未間斷過業(yè)余學(xué)習(xí)，從一個中專生學(xué)到了主管護(hù)理（20xx年5月份已經(jīng)通過考試），在臨床中用理論指導(dǎo)實(shí)踐，再用實(shí)踐來檢驗(yàn)理論，從中我找到了學(xué)習(xí)的樂趣，也提高了我的服務(wù)理念和對專業(yè)的興趣。我推薦自己為護(hù)士長，衷心希望能為我們醫(yī)院增添一份色彩，在醫(yī)院更重要的崗位展現(xiàn)自己的理想和抱負(fù)。母親去年也因體內(nèi)腫瘤住院手術(shù)，至今沒有康復(fù)，缺人照顧?，F(xiàn)因我父母親年老多病，迫切需要家人照顧，以及我與家人長期因長期分開生活導(dǎo)致心理不適等實(shí)際需要，特向領(lǐng)導(dǎo)提出申請，調(diào)回家鄉(xiāng)工作。自愿是指訂立勞動合同完全出于當(dāng)事人自己的意志，任何一方不得將自己的意志強(qiáng)加給對方，也不允許第三者干涉勞動合同的訂立。勞動合同的內(nèi)容必須合法，勞動合同程式條款都不能違反國家法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，不得分割國家利益和社會公共利益。當(dāng)事人雙方就勞動合同期限協(xié)商不一致的，按有關(guān)試用期規(guī)定中試用期期限所對應(yīng)的勞動合同期限來確定勞動合同期限。同一用人單位對同一勞動者只能試用一次。勞動合同期限在1年以上2年以下的，試用期不得超過30日。簽訂合同 篇6一、勞動合同中試用期該怎么約定勞動合同的試用期是指在勞動合同的期限內(nèi)，用人單位與勞動者為相互了解對方而約定的考察期間，它是勞動合同期限的組成部分。合同中的有關(guān)保修條文也是不可少的，而且應(yīng)分清責(zé)任：如果屬于施工或乙方代購材料的質(zhì)量問題，裝飾公司應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。有的消費(fèi)者在簽訂合同時，沒有注意這兩點(diǎn)，給某些裝飾公司粗制濫造和拖延工期創(chuàng)造了條件。簽訂合同 篇5裝修前，如果您對裝飾公司提供的設(shè)計和報價滿意，就可以進(jìn)入簽訂裝修合同的階段。(二)用人單位為其支付的培訓(xùn)費(fèi)用。最后爭取做一名“優(yōu)秀的班干部”。簽了《道德合同》后，我們?nèi)叶紘?yán)格按合同制度辦事，通過十多天的實(shí)踐證明，果然我吃飯的39。 因?yàn)榕汕踩藛T的勞動關(guān)系、工資發(fā)放、社會保險等均由勞務(wù)公司負(fù)責(zé)?？险堫I(lǐng)導(dǎo)給我一次機(jī)會，為那些小患者，為科室的發(fā)展盡點(diǎn)力。護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè)，作為一個經(jīng)過學(xué)習(xí)實(shí)訓(xùn)合格的護(hù)士，我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪，真誠地希望院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的轉(zhuǎn)正申請。護(hù)士要有一顆同情的心，要有一雙愿意工作的手。在這些日子的護(hù)理工作中，我的體會是三分治療，七分護(hù)理，于是我越來越能夠感覺出護(hù)理工作的重要必。不求最好，但求更好，使自己能以更專業(yè)的素質(zhì)、更積極的態(tài)度為患者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。本篇文章來自資料管理下載。七年來，我一直秉承我院的 為人民服務(wù)的理念，在科護(hù)士長的帶領(lǐng)、指導(dǎo)下，本著發(fā)揚(yáng)救死扶傷的精神，認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)地做好我的本職工作，七年中無一例醫(yī)療護(hù)理事故、差錯或糾紛發(fā)生，得到了科領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評，也得到了患者們的認(rèn)可。篇八：護(hù)士轉(zhuǎn)正申請書1000字護(hù)士轉(zhuǎn)正申請書1000字，護(hù)士首先秉承的工作準(zhǔn)則就是為人民服務(wù)，樂于奉獻(xiàn)，也能保證無醫(yī)療事故。作為一名普通的合同制護(hù)士，我最渴望的就是成為醫(yī)院的正式一員，我真誠的希望院領(lǐng)導(dǎo)給我一個轉(zhuǎn)正的機(jī)會，您的肯定將是我未來工作和學(xué)習(xí)的巨大動力，首先，我會更加認(rèn)真的對待以后的工作和學(xué)習(xí)，力爭學(xué)到真知識、練到真功夫。通過自己的不懈努力，今年終于順利的通過了護(hù)理學(xué)專業(yè)本科考試，取得了護(hù)理學(xué)專業(yè)本科學(xué)歷。此致敬禮申請人：xxx20xx年x月x日篇七：護(hù)士轉(zhuǎn)正申請書文章敬愛的院領(lǐng)導(dǎo)：我叫xxx，XX年我有幸進(jìn)入xxx院神經(jīng)外科工作。近幾年我參加了醫(yī)院舉辦的“”技能操作大賽，分別獲得了20**年護(hù)理技能操作大賽第一名和20**年護(hù)理技能操作第二名的優(yōu)異成績；連續(xù)兩年分別被醫(yī)院評選為一星級護(hù)士，二星級護(hù)士；同年在衛(wèi)生部舉辦的全國護(hù)理服務(wù)爭先創(chuàng)優(yōu)活動中被評選為“全國優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)優(yōu)秀個人”的榮譽(yù)稱號，以及省級、市級、院級優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)優(yōu)秀個人的榮譽(yù)稱號，我深知這些榮譽(yù)跟醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和支持是分不開的，這些榮譽(yù)都凝聚著全院領(lǐng)導(dǎo)、同事的心血，它使我深深地體會了作為xxx的一員的無上榮光，它增強(qiáng)了我的集體榮譽(yù)感，強(qiáng)化了我的團(tuán)隊(duì)合作精神，使我深知個人只有與集體融為一體才能形成最大合力，才能實(shí)現(xiàn)我的人生價值。七年來，我一直秉承我院的“為人民服務(wù)”的理念，在科護(hù)士長的帶領(lǐng)、指導(dǎo)下，本著發(fā)揚(yáng)救死扶傷的精神，認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)地做好我的本職工作，七年中無一例醫(yī)療護(hù)理事故、差錯或糾紛發(fā)生，得到了科領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評，也得到了患者們的認(rèn)可。經(jīng)過X年的工作和學(xué)習(xí)，看到醫(yī)院的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價值，和醫(yī)院一起成長。此致敬禮申請人：鄧**護(hù)士轉(zhuǎn)正申請書（二）尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：我于20XX年X月進(jìn)入醫(yī)院，本人工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)并且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，工作極富熱情；具有良好和熟練的溝通技巧，能夠與病人及病人家屬保持良好的醫(yī)患溝通，和醫(yī)院同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而且和睦，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作；積極學(xué)習(xí)新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。我會盡自己最大地努力工作，希望見到更多的家庭歡聲笑語。曾經(jīng)有人說過：“拉開人生帷幕的人是護(hù)士，拉上人生帷幕的人也是護(hù)士。甲方負(fù)責(zé)人（簽章）： 年 月 日乙方（簽章）： 年 月 日篇六：護(hù)士轉(zhuǎn)正申請書護(hù)士轉(zhuǎn)正申請書護(hù)士轉(zhuǎn)正申請書（一）尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)：我是金城院區(qū)外一科的護(hù)士鄧云，來到儀隴縣人民醫(yī)院工作已經(jīng)一年了，在科室的密切幫助和支持下，在護(hù)士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我本著“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命精神，踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作，認(rèn)真地完成了工作任務(wù)，積極主動認(rèn)真地學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識。七、合同簽署與爭議：具體程序?yàn)椋海?）部門負(fù)責(zé)人提出聘用申請及人選建議，（2）相關(guān)科室按所需條件認(rèn)可，（3）會議討論決定試用或聘用，（4）乙方將畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)證醫(yī)務(wù)人員聘用合同及各項(xiàng)規(guī)定身份證復(fù)印件交辦公室。乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責(zé)任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故者，乙方承擔(dān)相應(yīng)后果，必要時甲方單方面解聘，扣除相應(yīng)的工資。未經(jīng)同意自行休息者，7天以內(nèi)按曠工對待，超過7天甲方有權(quán)單方面解聘，當(dāng)月工資獎金全部扣除。聘用期內(nèi)原則上不準(zhǔn)辭職，無故提出辭職者，需提前15天通知甲方并作好各項(xiàng)交接工作，交接后30日內(nèi)領(lǐng)取相應(yīng)工資等報酬。試用期根據(jù)工作表現(xiàn)