【正文】 回顧一年來工會(huì)工作，我們也發(fā)現(xiàn)存在一些問題，包括教師的學(xué)習(xí)要加強(qiáng)，師德宣講還不夠到位，工會(huì)活動(dòng)還需更加豐富多彩，還需更加認(rèn)真、及時(shí)地完成上級工會(huì)布置的各項(xiàng)工作。團(tuán)結(jié)就是力量，和諧產(chǎn)生效益。及時(shí)公開各種類型的校務(wù)，包括對學(xué)生的收費(fèi)、評先評優(yōu)、各種獎(jiǎng)勵(lì)、各項(xiàng)規(guī)章制度、食堂飯菜、學(xué)校獲得的榮譽(yù)、學(xué)校的基本建設(shè)、學(xué)校開展的各項(xiàng)活動(dòng)。工會(huì)工作的民主管理。今年，我們用這些錢開展幫困助學(xué)活動(dòng)，共資助15位家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生，每人300元，共計(jì)4500元。進(jìn)行女職工才藝展示活動(dòng)，培養(yǎng)女職工進(jìn)行攝影、刺繡、烹飪、剪紙、針織等業(yè)余活動(dòng)。創(chuàng)建區(qū)“全民健康生活方式行動(dòng)”示范單位和區(qū)“全民健康生活方式行動(dòng)”示范食堂，創(chuàng)設(shè)良好的健康生活的環(huán)境，引導(dǎo)教職工改變不良生活行為，關(guān)注飲食衛(wèi)生，提高生活質(zhì)量。第四、開展各種活動(dòng)，關(guān)心教職工的生活。組織教職工進(jìn)行跳繩比賽，最多的教師一分鐘跳繩207個(gè)，而且每個(gè)教職工發(fā)一根跳繩用的繩子，讓教師在不同的場所持續(xù)鍛煉身體。與溧陽后六中學(xué)經(jīng)常溝通，相互學(xué)習(xí)教育教學(xué)方面的技術(shù)組織兩位教師參加了教學(xué)能手和教壇新秀的評選，其中一位教師通過的教學(xué)新秀的各種考核；組織教師參加XX市實(shí)驗(yàn)教學(xué)設(shè)計(jì)比賽，兩位獲常州二等獎(jiǎng)，一位獲XX市三等獎(jiǎng)；組織教師參加XX區(qū)信息技術(shù)與學(xué)科整合比賽，一位教師獲區(qū)二等獎(jiǎng)，一位教師獲區(qū)三等獎(jiǎng)強(qiáng)化富有學(xué)校特色的“35+10”教學(xué)模式的培訓(xùn)和管理，提高教師的教學(xué)水平。加強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，是我們常抓不懈的一項(xiàng)任務(wù)。根據(jù)區(qū)教委“一崗雙責(zé)”文件精神，學(xué)校與每個(gè)教職工簽訂“湟里初中一崗雙責(zé)安全責(zé)任書”，用協(xié)議的形式來規(guī)范教職工的工作行為。學(xué)校組織全體教職工觀看區(qū)教育局師德視頻大會(huì)。學(xué)校重視師德建設(shè)，有系列的師德建設(shè)規(guī)劃和活動(dòng)。首先采用“老幫青”的方法，讓經(jīng)驗(yàn)豐富的老教師與羽翼未豐的新教師結(jié)成對子。老師們的師德師風(fēng)就像一道亮麗的風(fēng)景線，展現(xiàn)在校園之外，印入人們的心中。良好的品德、正確的價(jià)值觀不是靠空泛的說教形成的，它緣于人對人生、對理想、對社會(huì)的正確認(rèn)識(shí)，只有在提高教師政治理論水平的基礎(chǔ)上，才能將師德工作落在實(shí)處。不斷學(xué)習(xí)是提高教師師德水平，促進(jìn)教師整體素質(zhì)不斷提高的保證。二．努力提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，建設(shè)一支優(yōu)秀的教師隊(duì)伍。這些制度、措施形成了能者上，平者讓，庸者下的競爭機(jī)制。工會(huì)在協(xié)助校行政進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時(shí)，始終參與學(xué)校的民主管理，參與學(xué)校的決策。同時(shí)分別召開四次部門工作研討會(huì)，三次部分教師座談會(huì)，四次學(xué)生座談會(huì)，傾聽全校師生對學(xué)校工作的意見和建設(shè)。正是由于群策群力，才使我校有了長足的發(fā)展。會(huì)前由學(xué)校黨支部及工會(huì)委員會(huì)協(xié)商列出教代會(huì)討論的提案主題及要點(diǎn)，積極讓教師參與學(xué)校管理。教職工是學(xué)校的主人，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。五、搞好校務(wù)公開，管好用好有限經(jīng)費(fèi)校務(wù)公開是學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的需要，學(xué)校工會(huì)積極做好黨政參謀，全面推進(jìn)校務(wù)公開，做到全面客觀，及時(shí)有效，確保教職工享有學(xué)校重大決策的知情權(quán)、參與權(quán)、審議權(quán)、通過權(quán)，在學(xué)校行政例會(huì)上，我們明確提出，凡是涉及廣大教職工切身利益的事情都要進(jìn)行量化考核，力爭做到公平、公正、公開，力求管理科學(xué)化，結(jié)果人性化。（2）校園教工住戶局域聯(lián)網(wǎng)（教育網(wǎng)）（3）校園花壇綠化美化。學(xué)校后勤千方百計(jì)提高學(xué)生生活質(zhì)量，早餐和中晚餐菜類的供應(yīng)，力求做到多樣化，伙食明顯改善，反響良好。拆除了一幢d級平房，消除安全隱患。校門后的主干道（長90多米）完成硬化，方便了師生出行。我校學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)以來所辦的實(shí)事主要包括：爭取中央專項(xiàng)校舍改造資金建成的女生公寓投入使用，學(xué)校又出資為每個(gè)寢室增設(shè)櫥柜等生活設(shè)施，從根本上改善了學(xué)生住宿條件。要在提高道德修養(yǎng)上下工夫。一句話：要求工作人員要從多方面努力提高自身素質(zhì)。信息掌握不及時(shí)；思想動(dòng)態(tài)掌握的不準(zhǔn)；工作人員缺少細(xì)致的工作作風(fēng)；工作中有時(shí)缺少溝通和理解的問題。如：離退休職工藥費(fèi)問題，比在管局每人少近五、六百元錢；還有遺屬藥費(fèi)問題。徹底改變了文體活動(dòng)組織難和一到文體活動(dòng)日就干私事的壞習(xí)慣?；鶎庸?huì)主席，各部辦主任一邊搞教研一邊參加比賽活動(dòng)，體育教師親自在現(xiàn)場指揮、訓(xùn)練隊(duì)員，真正形成了團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的龍虎隊(duì)。學(xué)校工會(huì)通過各類文體活動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)各項(xiàng)活動(dòng)中涌現(xiàn)出的各類人才。（全年走訪慰問72人次，金額：）。加大了送溫暖工作的力度和走訪慰問工作的力度。首先，建立和完善特困人員、遺屬、重大疾病職工的管理檔案工作。from 2016中學(xué)工會(huì)工作總結(jié)來自 end發(fā)放了元旦、春節(jié)、教師節(jié)、重陽節(jié)各種食品、紀(jì)念品和慰問金的工作，做到一個(gè)不漏、一個(gè)不錯(cuò)及時(shí)把黨的溫暖、學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷送到每一個(gè)離退休職工家中。（二）、離退休管理工作盡全力配合人事進(jìn)行離退休職工工資套改工作。合理化建議征集工作，共發(fā)210份，收回138份，作廢5份。：全部上交了工會(huì)會(huì)費(fèi)、經(jīng)費(fèi)的工作（人數(shù)：318人，會(huì)費(fèi)金額：286200元）。一是：認(rèn)真做好了歸屬市政的離退休職工思想關(guān)；二是：全面適應(yīng)了本部門主要領(lǐng)導(dǎo)接交平穩(wěn)過度關(guān)；三是：全方位開展走訪慰問送溫暖工作無死角關(guān)；重點(diǎn)解決了學(xué)校教職工業(yè)余文化生活組織難，群眾參與少的實(shí)際困難和超額完成了上級部門交給的各項(xiàng)任務(wù)（各項(xiàng)文體比賽全部獲中心團(tuán)體、個(gè)人前三名的好成績）。會(huì)員總數(shù)318人，其中女工總數(shù)201人，退養(yǎng)3名。既豐富了教師的業(yè)余生活，又達(dá)到了教育的目的。在全體教職工中發(fā)起關(guān)愛留守兒童行動(dòng)，從心靈上慰藉他們。學(xué)校確定全面質(zhì)量教學(xué)理念，采取各種有效辦法，盡量提高學(xué)校的整體質(zhì)量。的辦學(xué)思想。四、加強(qiáng)學(xué)校常規(guī)管理，全面提高教學(xué)質(zhì)量在師德建設(shè)實(shí)施過程中，一方面不斷加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，提高教師的整體素質(zhì)，促進(jìn)教育思想觀念的轉(zhuǎn)變，促進(jìn)學(xué)校教育改革和發(fā)展，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，有著十分重要的作用。、39?！?9。目前，作為學(xué)校唯一能做的是真正把學(xué)校的每一位教師都培養(yǎng)成具備良好的師德和業(yè)務(wù)精湛的骨干教師，召開家長座談會(huì)，廣泛征求、傾聽意見，及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在問題，以利于師德教育的深入開展。教育，進(jìn)一步深入開展教師職業(yè)道德建設(shè)活動(dòng)，使全校教師提高對群體師德建設(shè)的認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想保證群體師德建設(shè)扎實(shí)、長久展開。加強(qiáng)師德建設(shè)對于推進(jìn)教育教學(xué)改革，培養(yǎng)高素質(zhì)合格人才，進(jìn)而提高整個(gè)國民素質(zhì)，具有重大而深遠(yuǎn)的意義。這一教育理念，同時(shí)確立39。重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神，堅(jiān)持以法治會(huì)，加強(qiáng)自身管理體系的建設(shè)，全面提高教職工大會(huì)質(zhì)量，配合學(xué)校行政走特色教育的道路，組織全校教職工團(tuán)結(jié)進(jìn)取、奮力開拓，加強(qiáng)學(xué)校的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)。在新的一年里，我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績，克服存在的問題，發(fā)揮好工會(huì)職能，不斷提高管理和服務(wù)水平，積極發(fā)揮黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用，積極主動(dòng)地為學(xué)校辦實(shí)事，為教職工辦好事。