金融公司員工行為規(guī)范-wenkub.com
2024-10-13 17:52 本頁(yè)面
【正文】 解釋權(quán)歸公司綜合部。有保留意見(jiàn)的，可擇機(jī)反映，但在領(lǐng)導(dǎo)改變決策之前，不能消極應(yīng)付。 不允許在工作崗位上以地緣、血緣、學(xué)員組成派員。八、人際關(guān)系 尊重上級(jí)，不搞個(gè)人崇拜，從人格上對(duì)待下級(jí)，營(yíng)造相互信賴的工作氣氛。、復(fù)制、查閱違反憲法和法律、行政規(guī)定的以及不健康的信息。 定期清理辦公場(chǎng)所和個(gè)人衛(wèi)生。 重要事件要具體確定。 不要隨意打斷別人的話。 走路步伐有力,步幅適當(dāng),節(jié)奏適宜。 不能在他人面前雙手抱胸,盡量減少不必要的手勢(shì)動(dòng)作。上身自然挺直,兩肩平衡放松,后背與椅背保持一定間隙,不用手托腮。 保持口腔清潔,工作前忌食蔥、蒜等具有刺激性氣味的食品。 男職工修飾得當(dāng),頭發(fā)長(zhǎng)不覆額、側(cè)不掩耳、后不觸領(lǐng),嘴上不留胡須。 著西裝時(shí),打好領(lǐng)帶,扣好領(lǐng)扣。二、形象規(guī)范(一)著裝、儀容和舉止著裝 統(tǒng)一、整潔、得體 服裝正規(guī)、整潔、完好、協(xié)調(diào)、無(wú)污漬，扣子齊全,不漏扣、錯(cuò)扣。，保證工作銜接。在集體中，要有勇氣敢于發(fā)表意見(jiàn)?；ハ嘤懻摃r(shí)，可以從不知到知。 為他人愉快而工作。 在公司內(nèi)外，和客人、上司、前輩打招呼，同樣他們也會(huì)和你打招呼。 認(rèn)真總結(jié)，相同的失敗不能有第二次。 寫(xiě)報(bào)告文書(shū)。 檢查被指示的內(nèi)容和結(jié)果是不是一致。 備齊必要的器具和材料。 指示重復(fù)的時(shí)候，首先從最高上司的指示開(kāi)始實(shí)行。 虛心聽(tīng)別人說(shuō)話。 關(guān)好門(mén)窗,檢查處理火和電等安全事宜。 重要的記錄、證據(jù)等文件必須保存到規(guī)定的期限。辦公用品和文件的保管 辦公室內(nèi)實(shí)施定置管理。 打開(kāi)計(jì)算機(jī)傳閱文件，網(wǎng)上查看郵件。 工作中不要隨便離開(kāi)自己的崗位。 鈴一打就開(kāi)始工作。以上準(zhǔn)則如有違反，視情況罰款最低50元，直至開(kāi)除。第二條不浪費(fèi)板材，五金，水、電、紙等資源和辦公易耗品。第四條 保持清潔衛(wèi)生，及時(shí)清理辦公用品。如有違反，直接追究其刑事和 3民事責(zé)任。第二條 注意公司現(xiàn)金和貴重物品、財(cái)物的安全存放，辦公室無(wú)人時(shí)要隨手關(guān)門(mén)。第四條 對(duì)于其他有業(yè)務(wù)往來(lái)的公司和個(gè)人贈(zèng)送給公司或個(gè)人的禮品、財(cái)物，必須上交到公司辦公室、財(cái)務(wù)部。第四條 工作時(shí)間要專(zhuān)心工作、精神振作、緊張有序，不用辦公電話打私人電話、上班期間不在公司崗位接待親友、不辦理個(gè)人私事，不在車(chē)間內(nèi)吸煙，不閱讀與工作無(wú)關(guān)的雜志書(shū)刊和不做其他與工作無(wú)關(guān)的事。第三章 遵守紀(jì)律第一條 下級(jí)服從上級(jí)是公司管理的基本原則，員工應(yīng)自覺(jué)服從領(lǐng)導(dǎo)的安排和工作調(diào)動(dòng)，不得公開(kāi)頂撞領(lǐng)導(dǎo)，不得無(wú)故拒絕、拖延、敷衍或擅自終止領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。第二條 嚴(yán)以律己寬以待人，相互關(guān)心，相互尊敬，開(kāi)展批評(píng)與自我 批評(píng)。全力以赴地完成工作任務(wù)和履行職能，不得以任何理由推脫責(zé)任，或拖延時(shí)間，必須對(duì)自己的失誤承擔(dān)責(zé)任?？倓t所有員工必須認(rèn)同公司文化，遵守公司規(guī)定，維護(hù)公司聲譽(yù)，保護(hù)公司利益。五、參加接待活動(dòng)時(shí)應(yīng)交換名片。第六章 接待禮儀一、接待來(lái)賓時(shí)，要了解客人的基本情況，妥善安排日程。三、遵守會(huì)場(chǎng)秩序，關(guān)閉手機(jī)或設(shè)置在靜音狀態(tài)，在會(huì)場(chǎng)不接打手機(jī)。十五、使用手機(jī)、對(duì)講機(jī)、傳真機(jī)等通信設(shè)備和計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)時(shí)，要遵守相關(guān)保密規(guī)定，防止泄密。十一、不發(fā)送垃圾郵件，不將單位郵箱密碼告知他人。八、合理、規(guī)范使用信息資源，掌握計(jì)算機(jī)安全使用常識(shí)，妥善保管計(jì)算機(jī)及其附屬設(shè)備。四、使用手機(jī)要遵守公共場(chǎng)所道德規(guī)范，不影響他人。重要事項(xiàng)應(yīng)做好記錄，必要時(shí)重復(fù)內(nèi)容請(qǐng)對(duì)方確認(rèn)。七、上級(jí)要理解和支持下級(jí)工作，注意傾聽(tīng)下級(jí)的意見(jiàn)和建議，對(duì)下級(jí)多體諒關(guān)心和欣賞鼓勵(lì)。如對(duì)方不便，要稍等靜候。第三章 交往禮儀一、在內(nèi)外交往中體現(xiàn)誠(chéng)信、合作理念，遵循真誠(chéng)尊重、寬容體諒、平等適度的原則，培育和諧人際關(guān)系。在重要公務(wù)場(chǎng)合要腰背挺直，不叉腿、蹺腿，不抖動(dòng)。（三）女士不著濃妝，不當(dāng)眾化妝或補(bǔ)妝，佩戴飾物適度。男士頭發(fā)前不蓋眉，側(cè)不掩耳，后不及領(lǐng)；女士一般發(fā)不過(guò)肩，留長(zhǎng)發(fā)者必要時(shí)應(yīng)束發(fā)或盤(pán)發(fā)。特殊場(chǎng)合應(yīng)按要求著裝。十四、在工作中，自己遇到任何不了解的事項(xiàng)、不懂的問(wèn)題，要立刻向相關(guān)人員求教，務(wù)求弄懂，不要主觀亂猜，以免影響工作成效。十、不得利用辦公室會(huì)客、聚會(huì)。六、所有人員在工作時(shí)間一律不得玩電腦游戲、手機(jī)游戲，不得觀看視頻文件、音頻文件。二、上班時(shí)間不得吃零食，早餐不得帶到辦公室里吃。第三篇：公司員工行為規(guī)范員工行為規(guī)范為適應(yīng)公司快速發(fā)展的要求，進(jìn)一步規(guī)范員工的行為，培養(yǎng)和提升員工的風(fēng)范、風(fēng)度和氣質(zhì)，建設(shè)良好的公司文化，培育公司美譽(yù)度，創(chuàng)建一流公司，結(jié)合公司實(shí)際情況，特制定本規(guī)范。工作有新思路、新舉措，不因循守舊；增強(qiáng)進(jìn)取觀念，大膽工作，敢于負(fù)責(zé)，不怕個(gè)人擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)；
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