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20xx年公司企業(yè)生產(chǎn)部門工作總結(jié)范文與20xx年公司企劃中心員工工作總結(jié)匯編-wenkub.com

2024-10-13 15:24 本頁面
   

【正文】 總之,我知道營銷工作是重要的,自己肩上的職責(zé)很重。這四個(gè)營銷主題都是公司“和”文化營銷戰(zhàn)略中“塑造公司品牌文化”和經(jīng)營戰(zhàn)略中“讓人們少花錢,買好藥,用放心藥”的具體體現(xiàn)。做好營銷工作需要和其他部門密切合作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決運(yùn)營中存在的薄弱環(huán)節(jié)。第二,做好營銷工作需要的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)和能力。綜上所述,在新的一年里,我們在做好各項(xiàng)工作的同時(shí),積極配合公司搞好各項(xiàng)活動(dòng),全面完成公司交給的各項(xiàng)任務(wù),為公司帶出一支能打硬仗,吃苦耐勞的員工隊(duì)伍。同時(shí)繼續(xù)搞好設(shè)備的檢查、維護(hù)、保養(yǎng)與維修,使生產(chǎn)設(shè)備始終處于良好的運(yùn)行狀態(tài)。加強(qiáng)產(chǎn)成品的防護(hù)措施,將所有產(chǎn)成品全部蓋好,做到防雨防塵  ?。?)強(qiáng)化“5s”管理,將“5s”管理制度化,規(guī)范化,每星期對(duì)車間不低于二次的檢查,將檢查結(jié)果車間內(nèi)通報(bào)?! 。?)根據(jù)各車間用工人員情況,制定最佳用工人員方案,由生產(chǎn)部和車間共同配合積極招收新工人,確保正常生產(chǎn)人員的配備。  強(qiáng)化質(zhì)量管理  ?。?)進(jìn)一步完善生產(chǎn)工藝,對(duì)影響產(chǎn)品質(zhì)量,如色澤、顆粒因素加大管理力度,著色劑、板結(jié)劑設(shè)專人計(jì)量,確保色澤一致,顆粒均勻,同時(shí)防止產(chǎn)品板結(jié)?! ∽龊霉?jié)能降耗,降低生產(chǎn)成本?! 。?)全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,重點(diǎn)抓好班組管理。我應(yīng)該把一些工作讓下屬去處理,應(yīng)該多給下屬一些鍛煉的機(jī)會(huì),應(yīng)該多支持下屬的工作,提高下屬工作的積極性和主動(dòng)性,讓他們把自己應(yīng)該做的事情做好。但是最后卻沒有考核與兌現(xiàn),影響了工作的積極性。其次是及時(shí)與相關(guān)部門進(jìn)行溝通,以便調(diào)整工作計(jì)劃。   九、個(gè)人存在問題:  平常的工作沒有計(jì)劃性。  一般崗位的培訓(xùn)太少。為此我們準(zhǔn)備經(jīng)常召開技術(shù)研討會(huì),讓大家把工作過程遇到的問題擺一擺,共同研究對(duì)策,找出改造的辦法。由于工作過程中注重工作過程,而在工作完成后,沒有及時(shí)進(jìn)行回顧和總結(jié),造成對(duì)一些小的技術(shù)改造沒有進(jìn)行及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì),有損技術(shù)人員的工作的積極性。由于人人都有惰性,操作人員總是能省事就省事。(4)由于配方含量調(diào)整,沒及時(shí)采取有效措施 方案: ?。?)加強(qiáng)管理,設(shè)專人負(fù)責(zé)投料,并做好記錄  (2)加強(qiáng)新員工的崗前培訓(xùn) ?。?)定期不定期的抽查 ?。?)調(diào)整配方是及時(shí)清理   產(chǎn)品的板結(jié)有時(shí)嚴(yán)重:原因:  (1)板結(jié)劑加量不準(zhǔn) ?。?)沒根據(jù)產(chǎn)量大小及時(shí)調(diào)整添加量 ?。?)冷卻效果差之水分不穩(wěn)定,導(dǎo)致板結(jié) 方案: ?。?)制定添加標(biāo)準(zhǔn) ?。?)設(shè)專人負(fù)責(zé)按產(chǎn)量,標(biāo)準(zhǔn)添加 ?。?)加大冷卻引風(fēng)效果  (3)由主任負(fù)責(zé)不定期進(jìn)行檢查監(jiān)督   產(chǎn)品外觀大小不均,顆粒不圓:原因: ?。?)生產(chǎn)工藝執(zhí)行不嚴(yán)  ?。?)由于原料不一,沒能與領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)溝通,調(diào)整配方 ?。?)管理力度不夠,致使關(guān)鍵崗位人員之間溝通不夠 ?。?)篩子篩分不好 方案: ?。?)制定嚴(yán)格的工藝管理制度,由專人負(fù)責(zé)檢查 ?。?)協(xié)調(diào)管理,關(guān)鍵崗位人員及時(shí)溝通 ?。?)根據(jù)不同的原料,及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)溝通,調(diào)整配方  ?。?)對(duì)成品篩進(jìn)行技術(shù)改造   四、現(xiàn)場管理方面:  定置管理仍沒有完全到位。加大管理力度,建立成本考核制度,量化考核?,F(xiàn)在看來
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