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新員工入職歡迎詞及擴(kuò)展資料-wenkub.com

2024-10-06 06:10 本頁(yè)面
   

【正文】 努力鉆進(jìn)去,要深入具體地分析實(shí)際情況,發(fā)現(xiàn)了個(gè)別環(huán)節(jié)的問(wèn)題,應(yīng)及時(shí)找到解決問(wèn)題的辦法,踏踏實(shí)實(shí)、一點(diǎn)一滴地去做,切忌嘩眾取寵,夸夸其談。意義。這在公司已經(jīng)深入人心,為絕大多數(shù)人所接受。寶劍峰從磨礪出,我們經(jīng)歷住了各種嚴(yán)酷的考驗(yàn),同時(shí),我還可以很自豪的告訴大家,我們?nèi)ツ耆砸暂^前年翻番的佳績(jī)步入到我們現(xiàn)在的20xx年。環(huán)境改變情味不變,關(guān)心飄滿情誼。相遇時(shí)光,青春正好,歡迎新員工入職。從現(xiàn)在起,你們就是北京中天盛世房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)有限公司中的一個(gè)成員,公司因?yàn)橛懈魑坏募用硕湴?,大家也?huì)因?yàn)樵谥刑焓⑹拦ぷ鞯慕?jīng)歷而自豪。愛(ài)崗敬業(yè),勤于鉆研,在xx的舞臺(tái)上實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。在他從事郵差工作的整整25年中,從未有過(guò)請(qǐng)假、遲到、早退、脫崗等任何不良情況。但有一屆的“終生成就獎(jiǎng)”,卻在舉國(guó)上下的期盼和矚目中,出人意料地頒發(fā)給了一位名叫清水龜之助的小人物。態(tài)度決定高度,做好每一件小事,才能成就大事。要學(xué)會(huì)處順境,但更要學(xué)會(huì)處逆境。今天在座的各位年輕的同事,大多數(shù)都屬于90后,你們知識(shí)豐富、率真坦誠(chéng)、思路開(kāi)闊、富有激情,這些都是你們的優(yōu)點(diǎn)。對(duì)年輕人要充分理解、充分信任,格外關(guān)心、格外愛(ài)護(hù),多給他們創(chuàng)造成長(zhǎng)進(jìn)步的機(jī)會(huì)。每當(dāng)這個(gè)時(shí)候,看到大家青春洋溢的臉龐,我的內(nèi)心也很激動(dòng),欣喜、牽掛、期待的心情交織在一起。希望大家能對(duì)今天的培訓(xùn)有更多的感悟,每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),在每一個(gè)環(huán)節(jié)上持續(xù)改善,相信每個(gè)人能看到自己的成長(zhǎng)。能否適應(yīng)環(huán)境是能力問(wèn)題,能不能融合是態(tài)度問(wèn)題, 如果進(jìn)入公司很長(zhǎng)時(shí)間還不能融合,可能說(shuō)明你真的39。公司將會(huì)盡可能多地提供磨練的 機(jī)會(huì)和平臺(tái),也希望大家珍惜,因?yàn)楣緸槊恳粋€(gè)人提供的機(jī)會(huì)都有成本,不僅是費(fèi)用成本, 更多的是機(jī)會(huì)成本和時(shí)間成本,機(jī)會(huì)成本的喪失可能是公司最大的 損失。雖然開(kāi)始可能會(huì)感到無(wú)從下手,但我相信在我們公司,如果你就某一問(wèn)題請(qǐng)教任何人,大家都會(huì)認(rèn)真地解答。我們的考核機(jī)制很嚴(yán)格,恒大以前的員工也都經(jīng) 歷了大浪淘沙的過(guò)程,有的高升了,有的被解聘了,希望在座的各位能經(jīng)得起考 驗(yàn),能夠認(rèn)識(shí)到績(jī)效是最終的標(biāo)尺。人力資源方面,我們希望能通過(guò)預(yù)先計(jì)劃的實(shí)施讓人力資源整體的競(jìng)爭(zhēng)能力得到提高,真正成為整個(gè)戰(zhàn)略的支撐點(diǎn),這既是公司戰(zhàn)略的需要, 也是大家自身成長(zhǎng)的需要。管理、財(cái)務(wù)和人力資源是我們實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略的三大支撐。我們更要不斷創(chuàng)新模式,延長(zhǎng)服務(wù)鏈條,產(chǎn)生實(shí)際的效果,使我們有綜合能力的優(yōu)勢(shì), 從而將我們與一般的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手區(qū)別開(kāi)來(lái)。我們希望給大家傳遞一些 有價(jià)值的信息,希望你們能在工作的過(guò)程中和人生的道路上更好地適應(yīng)和成長(zhǎng), 少走彎路。員工的成長(zhǎng),又要依靠公司這個(gè)平臺(tái), 公司將盡力為您們每一個(gè)人提供創(chuàng)業(yè)發(fā)展的平臺(tái), 也希望每一個(gè)人, 全身心地投入自己的精力和才智,回報(bào)公司。也就是說(shuō),你5年要上升5個(gè)臺(tái)階,順利渡過(guò)這幾個(gè)臺(tái)階可以在機(jī)會(huì)條件都成熟的情況下做更大的事情。你們需要做的是把夢(mèng)想和現(xiàn)實(shí)有效的結(jié)合起來(lái),讓自己穩(wěn)的住、走的正、長(zhǎng)的快,這才是你們脫穎而出的捷徑!二、向公司老員工學(xué)習(xí),敬業(yè)愛(ài)崗、踏實(shí)前行;三年來(lái)隨著公司的不斷發(fā)展沉淀下一批很優(yōu)秀的員工,他們看到了公司經(jīng)歷的每一步艱難,熬過(guò)了公司最痛苦的發(fā)展初期,他們不僅僅為公司的發(fā)展做出了非常大的貢獻(xiàn),也在這個(gè)過(guò)程中得到了很好的歷練,當(dāng)他們擁有職務(wù)、股份、待遇的時(shí)候,我想那是他們應(yīng)得的。貝德樂(lè)公司會(huì)為大家提供一個(gè)公平、公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,致力于為大家搭建一個(gè)沒(méi)有天花板的舞臺(tái),只要你有能力,只要你能為貝德樂(lè)公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),只要你為貝德樂(lè)公司付出了長(zhǎng)期的忠誠(chéng),那么,貝德樂(lè)公司就一定會(huì)記住你,她一定會(huì)給你所希望的薪水及榮譽(yù)!第三,我們向普天之下有志之士打開(kāi)一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟貝德樂(lè)公司,共建貝德樂(lè)公司,向著“立團(tuán)隊(duì)志氣,創(chuàng)銷售楷?!边@一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!第四,我希望每一位新同事能盡快地融入貝德樂(lè)公司,成為貝德樂(lè)公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在貝德樂(lè)公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。我們集團(tuán)要求每一個(gè)人以高度認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、創(chuàng)造性地完成自身的崗位職責(zé)。我是來(lái)自人力資源部的xx,十分榮幸,這天的培訓(xùn)由我來(lái)主持,期望能得到大家的支持與配合!謝謝大家!從這天起,你們已成為xxx集團(tuán)的重要成員,你們是注入公司的新鮮血液,你們也是公司的未來(lái)。我們需要開(kāi)辟全國(guó)很多的地方,如青島、北京、鄭州等。不是每個(gè)人都能夠適應(yīng)所有的企業(yè)。在這里,我及我代表的近百名啟帆教育的老員工歡迎你們成為正在成長(zhǎng)的啟帆教育的一員。xx酒店,是展現(xiàn)人生價(jià)值和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的理想舞臺(tái),是鏈接財(cái)富的紐帶,是聯(lián)系你、我、他締結(jié)友誼的橋梁。耿耿足下,xx酒店憑借著永恒的制勝法則———感恩、責(zé)任、回報(bào)、共贏、尊重、不斷吸納高素質(zhì)人才,完善科學(xué)管理機(jī)制,開(kāi)發(fā)高科技含量的產(chǎn)品,加強(qiáng)產(chǎn)品的品質(zhì)監(jiān)控,提供無(wú)微不至的星級(jí)服務(wù),開(kāi)創(chuàng)出xx酒店的事業(yè)領(lǐng)地。九層之臺(tái),起于累士。希望同志們從現(xiàn)在起,樹(shù)立起主人翁意識(shí),把自己的前途和醫(yī)院的命運(yùn)緊密相連,積極為醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展獻(xiàn)策和獻(xiàn)力?!坝热藢W(xué)醫(yī)則可,欲謀利而學(xué)醫(yī)不可”,要求各位必須引前車之鑒,警示自己今后能廉潔行醫(yī),恒德作醫(yī),也祝福大家將來(lái)從醫(yī)的生涯能一路平安順暢。二是學(xué)會(huì)尊重師長(zhǎng),感恩醫(yī)院。三是學(xué)做人。選擇了學(xué)醫(yī),就選擇了永無(wú)止境的學(xué)習(xí)和鉆研。技術(shù)與人文是醫(yī)學(xué)的兩翼,缺一不可,沒(méi)有技術(shù),醫(yī)學(xué)沒(méi)有軀干,沒(méi)有人文,醫(yī)學(xué)就沒(méi)有靈魂,望大家愛(ài)在左,同情在右,走在生命的兩旁,隨時(shí)撒種、隨時(shí)開(kāi)花,將患者生命中最無(wú)奈、最悲苦的這一程點(diǎn)綴,讓其雖有痛苦卻不悲涼。大家從學(xué)校畢業(yè)后并不意味著學(xué)習(xí)的終結(jié),選擇了學(xué)醫(yī),就選擇了終身不懈的學(xué)習(xí),努力鉆研,潛心學(xué)習(xí),永遠(yuǎn)在路上,只有不斷的開(kāi)拓進(jìn)取,你們才能承前啟后,成為百姓信賴,患者放心,社會(huì)尊重的醫(yī)者。大家經(jīng)過(guò)一段時(shí)間集中的培訓(xùn)后,將走上各自的崗位。在此,我謹(jǐn)代表院黨委、院行政及全院干部職工對(duì)你們的到來(lái)表示熱烈的歡迎!“仲夏園林草色,綠黃已過(guò)三十年”,34年前,我也和你們一樣,從醫(yī)學(xué)生成為了我院的一名醫(yī)生,只是沒(méi)有你們幸運(yùn),沒(méi)有崗前培訓(xùn)和入職歡迎——當(dāng)時(shí)醫(yī)院才200個(gè)員工、200張床位。最后,祝您在酒店工作愉快!若您對(duì)此信函的內(nèi)容有任何疑問(wèn)或?qū)δ挠?xùn)導(dǎo)師有何投訴,歡迎您及時(shí)與行政人事部聯(lián)系。具體時(shí)間將另行通知。在此期間,您部門的主管盧海中是您的直屬訓(xùn)導(dǎo)員,在試用期間您對(duì)于工作或酒店生活有任何不明白的情況都可以向他咨詢。您被安排到本酒店客房部擔(dān)任公共區(qū)域服務(wù)員職位。所以,做好每一件小事,才能成就最終的偉大。然而,就是這位長(zhǎng)期從事著如此平淡無(wú)奇的郵差工作的清水龜之助,卻無(wú)可爭(zhēng)議地獲得了這項(xiàng)殊榮。在日本,有無(wú)數(shù)的社會(huì)精英博學(xué)人士一輩子努力奮斗的目標(biāo),就是希望能夠最終獲得這項(xiàng)大獎(jiǎng)。我想說(shuō)的是,同樣是遭遇挫折,有的人被挫折壓倒了,但有的人卻戰(zhàn)勝了挫折,關(guān)鍵就在于能否正確地看待挫折,處理好順境與逆境的關(guān)系,如果你將逆境整天舉到頭頂,它自然會(huì)把你壓垮,但如果你將他踩在腳下,那它就是你通向成功的墊腳石。常言道“喜歡吃苦的人只吃半輩子苦,不喜歡吃苦的人會(huì)吃一輩子苦”,所以我希望各位新同事要做一個(gè)腳踏實(shí)地、喜歡吃苦的人。腳踏實(shí)地,吃苦耐勞,在工作中不斷磨練提高自己。希望各單位要高度重視對(duì)新員工的培養(yǎng),除了在生活上的關(guān)心和照顧外,對(duì)那些有潛力、有發(fā)展前途的年輕人,要敢于給他們壓擔(dān)子,有計(jì)劃安排他們?nèi)ソ?jīng)受鍛煉。最后希望大家在今后的工作中快樂(lè)學(xué)習(xí)!快樂(lè)工作!快樂(lè)生活!新員工入職歡迎詞 11各位同事:大家好!我謹(jǐn)代表xx集團(tuán)全體員工,對(duì)你們的到來(lái)表示熱烈的歡迎,歡迎你們選擇xx集團(tuán)、來(lái)到xx集團(tuán)!xx集團(tuán)是一家老國(guó)有企業(yè),她有著五十多年的光榮傳統(tǒng)和歷史,伴隨著共和國(guó)一起成長(zhǎng);xx集團(tuán)又是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)浪潮中的弄潮兒,依托科技創(chuàng)新,堅(jiān)持強(qiáng)化管理,努力拓展市場(chǎng),正朝著“三五十”發(fā)展目標(biāo)不斷邁進(jìn)。我們要具備相當(dāng)?shù)某惺苣芰Γ镜母黜?xiàng)制度與管理,有些可能還存在一定程度的不合理,我們也會(huì)不斷地進(jìn)行修正,逐步完善、日趨合理,但在正式修改之前,您必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。公司和員工是一個(gè)共生體,公司的成長(zhǎng),要依靠員工的成長(zhǎng)來(lái)實(shí)現(xiàn);員工的成長(zhǎng),又要依靠公司這個(gè)平臺(tái),公司將盡力為您們每一個(gè)人提供發(fā)展的平臺(tái),也希望每一個(gè)人,全身心地投入自己的精力和才智,回報(bào)公司。xx公司會(huì)為大家提供一個(gè)公平、公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,致力于為大家搭建一個(gè)沒(méi)有天花板的舞臺(tái),只要你有能力,只要你能為xx公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),只要你為xx公司付出了長(zhǎng)期的忠誠(chéng),那么,xx公司就一定會(huì)記住你,她一定會(huì)給你所希望的薪水及榮譽(yù)!第三,我們向普天之下有志之士打開(kāi)一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟xx公司,共建xx公司,向著“立團(tuán)隊(duì)志氣,創(chuàng)銷售楷?!边@一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!第四,我希望每一位新同事能盡快地融入xx公司,成為xx公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在xx公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。你們現(xiàn)在都是實(shí)習(xí)生,起點(diǎn)是相同的,公司給你們每個(gè)人的機(jī)遇也是相同的。此外,還要提醒大家放棄急于求成的想法,踏踏實(shí)實(shí)、一絲不茍的敬業(yè)精神是公司對(duì)每一位新成員的忠告,也是你們提升自己能力、獲取更多人認(rèn)同的法寶。這,是一種很正常的心態(tài)。公司希望大家以積極的工作態(tài)度和真誠(chéng)的合作精神加入這個(gè)團(tuán)隊(duì),公司也將為大家營(yíng)造和諧、有序的工作環(huán)境,適時(shí)提供培訓(xùn)與學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),提供施展才華的舞臺(tái),并且希望我們?cè)诠ぷ魃系呐浜辖⒃诒舜死斫夂托湃蔚幕A(chǔ)上,這種理解和信任是聯(lián)系著公司與員工之間的橋梁。我希望每一位新同事能盡快地融入貝德樂(lè)公司,成為貝德樂(lè)公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在貝德樂(lè)公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。愿你們能像初升的太陽(yáng),朝氣勃勃,血?dú)夥絼偅詽M腔的熱忱撐起平原工務(wù)器材快速、和諧、持續(xù)發(fā)展的美好明天!最后,我也熱切地期望:您因公司而自豪,公司因您更精彩!首先我代表貝德樂(lè)公司的全體同仁對(duì)新同事的加入表示最熱烈的歡迎!其次。我們平原企業(yè)將向普天之下有志之士打開(kāi)一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟平原企業(yè),共建平原企業(yè)。您想提高效益、待遇,只有把精力集中在自己所從事的工作崗位上,逐漸積累您的工作經(jīng)驗(yàn),有系統(tǒng)、有分析、有創(chuàng)新,有建樹(shù)的提出您的建議和觀點(diǎn)。遵照循序漸進(jìn)的原則,每一個(gè)環(huán)節(jié)、每一級(jí)臺(tái)階對(duì)您的人生都有著巨大的39。專家、高層管理,一律從工人做起,從一名普普通通的員工做起,從你所從事的新工作、新崗位做起,進(jìn)入公司一周以后,博士、碩士、學(xué)士,以及在公司外其他單位取得的地位均已消失,一切憑實(shí)際才干才能定位,憑業(yè)績(jī)才能看能力,憑效益才能看成績(jī)。愿你們能像初升的太陽(yáng),朝氣勃勃,血?dú)夥絼?,以滿腔的熱忱撐起平原工務(wù)器材快速、和諧、持續(xù)發(fā)展的美好明天!最后,我也熱切地期望:您因公司而自豪,公司因您更精彩!謝謝大家!新員工入職歡迎詞 7歷經(jīng)90年代的鋼鐵黃金時(shí)代,同時(shí)也經(jīng)歷了20世紀(jì)90年代的亞洲金融危機(jī),更經(jīng)歷了21世紀(jì)初的世界金融風(fēng)暴,后奧運(yùn)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)動(dòng)蕩及國(guó)家各種宏觀政策調(diào)控,同時(shí)又面臨著去年全球經(jīng)濟(jì)放緩、貨幣從緊、原材料價(jià)格上漲、人力資源成本增加、利潤(rùn)急劇下降等各種嚴(yán)峻考驗(yàn)。我們平原企業(yè)將向普天之下有志之士打開(kāi)一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟平原企業(yè),共建平原企業(yè)。努力鉆進(jìn)去,要深入具體地分析實(shí)際情況,發(fā)現(xiàn)了個(gè)別環(huán)節(jié)的問(wèn)題,應(yīng)及時(shí)找到解決問(wèn)題的辦法,踏踏實(shí)實(shí)、一點(diǎn)一滴地去做,切忌嘩眾取寵,夸夸其談。遵照循序漸進(jìn)的原則,每一個(gè)環(huán)節(jié)、每一級(jí)臺(tái)階對(duì)您的人生都有著巨大的意義。專家、高層管理,一律從工人做起,從一名普普通通的員工做起,從你所從事的新工作、新崗位做起,進(jìn)入公司一周以后,博士、碩士、學(xué)士,以及在公司外其他單位取得的地位均已消失,一切憑實(shí)際才干才能定位,憑業(yè)績(jī)才能看能力,憑效益才能看成績(jī)。22年的發(fā)展,也有著太多的故事,也經(jīng)歷過(guò)太多的考驗(yàn),我們有過(guò)20世紀(jì)90年代的鋼鐵黃金時(shí)代,同時(shí)也經(jīng)歷了20世紀(jì)90年代的亞洲金融危機(jī),更經(jīng)歷了21世紀(jì)初的世界金融風(fēng)暴,后奧運(yùn)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)動(dòng)蕩及國(guó)家各種宏觀政策調(diào)控,同時(shí)又面臨著去年全球經(jīng)濟(jì)放緩、貨幣從緊、原材料價(jià)格上漲、人力資源成本增加、利潤(rùn)急劇下降等各種嚴(yán)峻考驗(yàn)?,F(xiàn)階段,你們已經(jīng)站在職場(chǎng)的同一起跑線上,在這場(chǎng)歷時(shí)幾十年的比賽中,可能有人會(huì)一路順風(fēng)、有人挫折不斷,但無(wú)論誰(shuí)想取得最終的勝利,實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長(zhǎng)和成功,都需要有堅(jiān)忍不拔、持之以恒的毅力。最后,關(guān)于成長(zhǎng)。隨著公司升級(jí)為xx二級(jí)單位,公司將進(jìn)入發(fā)展的快車道,掌握與公司的跨越式發(fā)展相匹配的知識(shí)和技能,是我們?cè)诠咀呦虺晒Φ谋匾獥l件之一。任何人做事都必須要擔(dān)負(fù)責(zé)任。(圖片)最后,有一段話讓我們大家一起共勉:每一條河流都有自己不同的生命曲線,但是每一條河流都有自己的夢(mèng)想,那就是奔向大海,我們的生命有的時(shí)候會(huì)像是一粒泥沙,有可能慢慢的就會(huì)像泥沙一樣沉淀下去,一旦沉淀下去了,你就不用為了前進(jìn)而努力,但是你將永遠(yuǎn)見(jiàn)不到陽(yáng)光了,我們一定要有水的精神,像水一樣不斷地積蓄自己的力量,不斷地沖破障礙,當(dāng)你發(fā)現(xiàn)時(shí)機(jī)不到的時(shí)候,積累自己的厚度,有一天時(shí)機(jī)來(lái)臨的時(shí)候你就可以奔騰入海,成就自己的生命。(圖片)在座的各位有沒(méi)有想過(guò)這樣一個(gè)問(wèn)題,zz聘用我們來(lái)做什么?讓我們?cè)谶@里干什么?那就是建設(shè)一個(gè)有信譽(yù)度、有知名度、有持久生命的平臺(tái)。在zz的呵護(hù)下成長(zhǎng),沒(méi)有北漂的辛酸蝸居、沒(méi)有獨(dú)居的單調(diào)乏味,沒(méi)有生活的枯燥單一。我們的工作是需要和各個(gè)專業(yè)、各位同事努力配合去完成的,修煉職稱禮儀也是對(duì)別人的尊重,更是對(duì)自己的幫助。你要知道一堆任務(wù)里哪些是重要的,哪些是緊急的,要先做完緊急的工作,然后把重要的但是不太緊急的任務(wù)規(guī)劃好,做好提前量一步步的完成,否則,那些暫時(shí)并不緊急的工作,會(huì)在你的零規(guī)劃里變得又重要又緊急,這個(gè)時(shí)候你就基本做不到從容且高質(zhì)量的完成任務(wù)。不再畏懼錯(cuò)誤,害怕失敗。同事真切的教導(dǎo),安慰了我的心理,也幫助我堆積了知識(shí)的厚度,克服了困難,最終出色的完成了任務(wù)。我也質(zhì)疑過(guò)自己,能否勝任這份工作,一度的挫敗感占據(jù)內(nèi)心,想必大家也會(huì)經(jīng)歷我這樣的心理波折期。(圖片)工作能力(自我能力提升)當(dāng)然,獲得這種成就感的前提是不斷地努力,來(lái)提高自己的工作能力。這個(gè)時(shí)候最需要的就是自信!在對(duì)方面前從容的表達(dá)自己的意思和觀點(diǎn),會(huì)增加你話語(yǔ)的力量,這樣你就可以把自己的觀點(diǎn)滲入到對(duì)方的思想中,從而達(dá)到說(shuō)服對(duì)方的目的。(圖片)工作思想(培養(yǎng)成就感)從
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