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正文內(nèi)容

守紀(jì)律、講規(guī)矩-wenkub.com

2024-10-05 14:37 本頁面
   

【正文】 黨組織和黨員對中央已經(jīng)做出決定的重大方針和政策問題有不同意見,在堅決執(zhí)行的前提下,可以經(jīng)過一定的組織程序提出,但決不允許自行其是,公開發(fā)表與黨的路線、方針、政策和決議相反的言論,采取同中央的決定、決議相違背的行動。要以忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)和“三嚴(yán)三實”為標(biāo)準(zhǔn),選拔那些公道正派有能力的干部到領(lǐng)導(dǎo)崗位上,不讓老實人吃虧,不讓投機鉆營者得利,堅決鏟除“小圈子”滋生、蔓延的土壤。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須對黨絕對忠誠,在思想和行動上始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,自覺維護黨中央權(quán)威,黨中央提倡的堅決響應(yīng),黨中央決定的堅決照辦,黨中央禁止的堅決杜絕。此類腐敗圈子歷來是從政的大忌。這些人把黨和人民賦予、只能用于為黨和人民做事的權(quán)力,變成效忠“幫主”的私器,自身淪為某些人豢養(yǎng)的家奴,上下協(xié)同、共趟渾水,互相借力、互相庇護?!贝撕鬅o論是到各地考察還是在中央主持會議,總書記在多個場合反復(fù)強調(diào)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要守紀(jì)律講規(guī)矩。黨的十八大以來,總書記強調(diào)要大力加強包括黨章黨紀(jì)、法律法規(guī)等在內(nèi)的制度建設(shè),增強制度執(zhí)行力,堅決維護制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。只有把紀(jì)律建設(shè)擺在更加重要的位置,努力在全黨營造守紀(jì)律、講規(guī)矩的濃厚氛圍,保證全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動、統(tǒng)一步調(diào)、令行禁止,才能將我們的事業(yè)不斷推向前進。這些都是不可逾越的底線、不能觸碰的紅線。規(guī)矩不能立起來、嚴(yán)起來,很多問題就會慢慢產(chǎn)生出來。四是做到心中有戒“能成事”。二是做到心中有民“會謀事”。要像焦裕祿那樣把群眾的酸把好權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、美色關(guān),做到清清白白做人、干干凈凈做事、坦坦蕩蕩為官,引導(dǎo)全縣形成健康向上的社會風(fēng)尚。面對基層群眾的領(lǐng)導(dǎo)干部,必須心系群眾、為民造福。這個忠誠,必須是唯一的、徹底的、無條件的、不摻雜使假、沒有任何水分的忠誠,決不能容忍搞團團伙伙、結(jié)黨營私、拉幫結(jié)派。習(xí)總書記提出的“四有”要求言簡意賅、凝練深刻,不僅全國2800多個縣市區(qū)黨委一把手,所有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部如果都能按照“四有”,在全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴(yán)治黨的進程中,定能發(fā)揮起動員和組織人民開拓前進的中流砥柱作用。全黨同志要強化組織意識,時刻想到自己是黨的人,是組織的一員,時刻不忘自己應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任,相信組織、依靠組織、服從組織,自覺接受組織的安排和紀(jì)律約束,自覺維護黨的團結(jié)統(tǒng)一。這些不良現(xiàn)象的存在,嚴(yán)重損害了黨的形象,削弱了黨的戰(zhàn)斗力。紀(jì)律是維系一個組織、一個政黨、一個隊伍的最根本保證,具有社會性、歷史性、階級性和強制性的特點。天下之勢,常系民心。沒有嚴(yán)的決心和嚴(yán)的舉措,管黨治黨就會失去嚴(yán)肅性、沒有約束力。各級黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要實抓實管、嚴(yán)抓嚴(yán)管、敢抓敢管、常抓常管,真正把紀(jì)律和規(guī)矩立起來、嚴(yán)起來,堅決維護黨的紀(jì)律和規(guī)矩的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。齊力就是要真抓實干、敢于擔(dān)當(dāng),不推諉、不懈怠,做到擰成一股繩、勁往一處使、力往一處用,共同把新常德新創(chuàng)業(yè)不斷推向前進。守紀(jì)律講規(guī)矩就要在付諸行動、推進落實上作表率。凡此種種,在黨內(nèi)和社會上造成惡劣影響,給黨的事業(yè)造成嚴(yán)重損害。守紀(jì)律講規(guī)矩就要在深化認識、增強自覺上作表率。只有自覺遵守這些規(guī)矩,個人才能不觸雷、不踩線,黨才更有凝聚力、戰(zhàn)斗力。今年1月,總書記在十八屆中央紀(jì)委五次全會上發(fā)表重要講話時強調(diào),要加強紀(jì)律建設(shè),把守紀(jì)律講規(guī)矩擺在更加重要的位臵,同時指出,各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級干部要牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識,在守紀(jì)律、講規(guī)矩上作表率。提高為企業(yè)服務(wù)的水平,提高質(zhì)監(jiān)對地方經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)的滿意度評價;加強批評與自我批評,虛心向優(yōu)秀黨員同志學(xué)習(xí),保持優(yōu)良的工作作風(fēng)和品質(zhì);同事之間多溝通、多交流,相互協(xié)助,共同為工作發(fā)展貢獻力量。工作干勁沒有持久性,開拓創(chuàng)新、銳意進取的意識不強。例如對學(xué)生在偶爾的小禮物,會不以為然。而不能做到一個黨員精益求精的工作境界。工作態(tài)度存在一些問題學(xué)習(xí)自覺性和積極性不高,總認為自己在學(xué)校工作這么多年,對單位的管理規(guī)定和各項規(guī)章制度比較熟悉了,沒有必要經(jīng)常學(xué)習(xí),只要自己不犯錯誤就行了,不能高標(biāo)準(zhǔn)地要求自己。自己總認為國家的大事與自己沒有多大的關(guān)系,只要自己干好平時的工作就行了,沒有意識到作為共產(chǎn)黨人應(yīng)該懂國事,知國事,熟悉國家的政策,關(guān)心國家的大政方針。平時只認為自己不犯紀(jì)律就行,而對于一些身邊有違紀(jì)律的事情卻選擇性失察。但平時認為只要政治上、行動上與黨中央保持一致,積極干好本職工作就可以了,沒有把自身工作同共產(chǎn)主義聯(lián)系起來,沒有用正確的理論改造主觀世界和分析解決自身工作中碰到的新問題、新情況。特別要把這些學(xué)習(xí)收獲,用于指導(dǎo)我們手中工作,鍛煉辯證思維能力,提高分析解決困難的能力。無論做什么工作都能擺正自己同組織、同事的關(guān)系,把實現(xiàn)個人的人生價值同服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排和開創(chuàng)工作,緊密地結(jié)合起來。對于學(xué)生而言,也要多開一些主題班會,讓學(xué)生從內(nèi)心認識到守紀(jì)律、講規(guī)矩的重要意義。在教學(xué)方式上主要是希望通過向老教師的學(xué)習(xí),來補充自己在教學(xué)組織方式上的多樣性的滿足。究其原因,主要是由于本身的年齡和學(xué)生的差距不大,這使得我們在平時的交流中多了一份
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