【正文】 切實(shí)加強(qiáng)工作機(jī)制和制度建設(shè)，通過科務(wù)會形式通過了《機(jī)電科人員工作質(zhì)量考核辦法》，重點(diǎn)實(shí)施四個方面的制度建設(shè)，即通報批評機(jī)制、工作督促機(jī)制、考評排序機(jī)制、懲戒追究機(jī)制。（二）進(jìn)一步提高工作成效，強(qiáng)化責(zé)任意識。（二）工作缺乏主動，在解放思想，更新觀念，創(chuàng)新工作方法和手段方面還有欠缺。（一）政治理論學(xué)習(xí)不夠主動，不夠深入，政治理論修養(yǎng)有待提高。（三）在享樂主義方面存在的問題主要包括：有時工作不在狀態(tài)，精神懈怠，工作不主動，拼勁不足。重點(diǎn)剖析存在的“四風(fēng)”問題及根源，做到查擺問題準(zhǔn)、原因分析透、危害后果明、整改措施實(shí)。端正態(tài)度，準(zhǔn)確把握全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的目的和意義，主動增強(qiáng)工作的自覺性和緊迫感。（二）進(jìn)一步提高工作成效，強(qiáng)化責(zé)任意識。（三）工作缺乏主動，在解放思想，更新觀念，創(chuàng)新工作方法和手段方面還有欠缺。二是不夠重視理論對實(shí)踐的指導(dǎo)作用，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性對業(yè)務(wù)進(jìn)行深入學(xué)習(xí)。有一種“只要是為了工作需要，手腳大點(diǎn)也無妨”的錯誤認(rèn)識，沒能良好發(fā)揮表率作用。在官僚主義方面存在的問題主要包括：領(lǐng)導(dǎo)作用不夠突出，習(xí)慣于管事、不習(xí)慣管人，對工作習(xí)慣于遙控指揮、不習(xí)慣親自檢查監(jiān)督，不能良好跟蹤問效，有“從嚴(yán)管理畏難，親力親為畏難”思想；傾聽基層意見不夠，深入一線調(diào)研不夠，對待群眾訴求不夠上心、不夠耐心，不愿介入工作矛盾，解決疑難問題；對網(wǎng)絡(luò)輿情不夠重視，對社會反響不夠關(guān)注，缺乏當(dāng)前形勢下應(yīng)有的警惕性和敏感性。XXX煤業(yè)公司科隊(duì)級干部述職報告姓名：XXX 部門：監(jiān)測監(jiān)控部 職務(wù)：副部長 二〇一四年X月XX日第四篇：單位關(guān)于“四風(fēng)”問題對照檢查剖析材料關(guān)于單位領(lǐng)導(dǎo)班子“四風(fēng)”問題對照檢查剖析材料這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè)，集中到解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的“四風(fēng)”問題上，并通過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，對作風(fēng)之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。自己存在的四風(fēng)主要有：形式主義：在工作上缺乏積極主動性，安排工作都是因?yàn)樯a(chǎn)的需要才進(jìn)行安排，缺乏為礦發(fā)展而考慮的主觀能動性，沒有想過自己部門主動的做些工作可以更好的服務(wù)隊(duì)組，促進(jìn)我礦安全可靠生產(chǎn)；在學(xué)習(xí)上缺乏那種持久的動力和創(chuàng)新精神，當(dāng)學(xué)習(xí)和工作發(fā)生矛盾時候就是認(rèn)為學(xué)習(xí)可以往后推推，沒有做好系統(tǒng)長久學(xué)習(xí)的自我規(guī)劃，更多有得過且過的思想。樹立開拓創(chuàng)新的思想，養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣，增強(qiáng)工作的主動性和預(yù)見性，對各項(xiàng)工作的落實(shí)要敢想敢干，積極研究新情況，解決新問題，創(chuàng)造性地開展工作。做到工作認(rèn)真、務(wù)實(shí)，在工作中嚴(yán)格遵守單位的各項(xiàng)制度和紀(jì)律、做到令行禁止。勇于進(jìn)取，在工作中樹立超前意識。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識、責(zé)任意識、憂患意識。三、整改方向與措施針對自己在工作中存在種種問題，我將在以后的工作中，認(rèn)真反思，加以改進(jìn)，時時開展自我批評，嚴(yán)格要求自己，盡力盡心干好每一項(xiàng)工作，做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重，嚴(yán)以律已，寬以待人，正確對待領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)任務(wù)，時刻保持積極向上的精神狀態(tài)，對自身業(yè)務(wù)工作要在“精、細(xì)、嚴(yán)、實(shí)”上下功夫，細(xì)心認(rèn)真，有條不紊地處理每一項(xiàng)工作，提高自己的綜合素質(zhì)。對工作標(biāo)準(zhǔn)不高，要求不嚴(yán)。經(jīng)常把學(xué)習(xí)當(dāng)作軟任務(wù)，把工作作為硬指標(biāo)，出現(xiàn)了學(xué)習(xí)與工作脫節(jié)的現(xiàn)象。有時報有應(yīng)付了事的態(tài)度，存在“多干多錯，少干少錯，不干沒錯”的思想。學(xué)習(xí)中存在實(shí)用主義傾向，與工作聯(lián)系緊的學(xué)的多，與工作關(guān)系不大的學(xué)的少。一、近年來個人作風(fēng)基本情況，個人在作風(fēng)方面總體感到是求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干，努力鉆研業(yè)務(wù)知識，各方面的能力都有很大提高。以上是我針對“四風(fēng)”中存在的問題，原因剖析和整改措施，在今后的生活、工作中，我要虛心聽取他人的意見和建議，進(jìn)一步完善整改措施，力爭思想上有新的境界，工作上有新的起色，作風(fēng)上有大的轉(zhuǎn)變，確保教育實(shí)踐活動取得實(shí)效。（四）搞好廉潔自律修養(yǎng)。克服形式主義，不斷改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式，大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，堅持實(shí)事求是，真抓實(shí)干，敢于擔(dān)當(dāng)，勇于負(fù)責(zé)，高標(biāo)準(zhǔn)、高效率地開展工作。深入持久學(xué)習(xí)總書記一系列講話精神，切實(shí)用講話精神來武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐推動工作。對黨的群眾路線認(rèn)識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認(rèn)識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。（二）黨性鍛煉不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗的精神。隨著生活水平的提高，開始滋生了貪圖享樂的思想，沒有樹立以艱苦奮斗，勤儉樸素為榮的生活態(tài)度。（三）享樂主義方面的問題及表現(xiàn)。工作標(biāo)準(zhǔn)上有時不夠嚴(yán)格，只求達(dá)標(biāo)，有時認(rèn)為只要完成好領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)和本職工作就行；每日晨會和周二學(xué)習(xí)流于表面形式，沒有刻苦、深入地鉆研專業(yè)知識，很多時候只滿足于片面地學(xué)習(xí)和理解，這對于自身的發(fā)展和工作的促進(jìn)都是不利的。堅持學(xué)習(xí)