【正文】 工作上突出一個“?！弊?。情感上突出一個“真”字。思想政治工作從四個方面求落實：一是著眼大局，統(tǒng)一領導。因此，要把思想政治教育和解決實際問題結合起來，對員工提出的合理的、有條件解決的要求，應及時幫助解決；對暫時無條件解決的問題，要向員工解釋清楚并逐步創(chuàng)造解決問題的條件；對于員工提出的無理要求，應堅持原則，堅定立場，做好各種釋疑工作，以免引起員工消極甚至敵對的情緒。改變千篇一律的“單向灌輸”式教育方法，通過典型示范引導、舉辦報告會、座談會、主題演講、網絡交流等形式，大力弘揚創(chuàng)先爭優(yōu)的行業(yè)精神，唱響主旋律。隨著“三集五大”體系建設的深入，公司干部職工的價值觀念、思維方式、生活方式、行為方式都發(fā)生了很大的變化，思想政治工作也遇到許多新情況、新問題。要把企業(yè)思想政治工作的責任量化、細化，納入企業(yè)領導目標責任管理體系，做為考核領導班子或成員的政績依據，定期進行檢查、督導和考核評比，切實把企業(yè)思想政治工作抓在手上，落到實處。同時，在企業(yè)的班組、車間中層機構成立思想政治工作小組，形成層層有人抓落實的工作格局。（）活動推進法。在干部與職工中采取謙虛、誠懇、耐心的態(tài)度，開展談心交心活動，溝通干部與職工的思想，開誠布公地交換意見，交流思想，消除隔閡，增強團結和友愛。要熱忱地幫助職工解決好經營生產、生活中的實際問題，從而增進感情，增強凝聚力。利用黨的政策和光榮傳統(tǒng)，積極開展正面教育，使職工分清正誤，分清是非，樹立正確的思想。三、加強方式方法創(chuàng)新，探索與改進思想政治工作的新途徑、新手段社會主義市場經濟條件下，企業(yè)的經營生產和各項業(yè)務活動都發(fā)生了新的變化，思想政治工作的環(huán)境、任務、內容、渠道和對象也隨之發(fā)生了很大變化。如供銷社企業(yè)或國有企業(yè)，由于企業(yè)產權制度的改革和經營結構的調整，職工的經濟利益關系也有了較大調整，職工之間的經濟收入拉開了差距，有的企業(yè)職工下崗，職工的思想認識問題發(fā)生了波動，加之有的職工對推行現代企業(yè)制度改革認識不高，對企業(yè)改制就產生抵觸情緒。就是在企業(yè)干部職工中深入開展黨的基本理論、基本路線教育；理想信念教育；正確的世界觀、人生觀、價值觀教育；愛國主義、集體主義和熱愛企業(yè)發(fā)展事業(yè)思想教育；黨風廉政教育；法制教育；道德教育。企業(yè)的思想政治工作要隨著時代的發(fā)展，不斷研究職工思想活動的新情況和新特點，創(chuàng)新工作思路。因此，我們企業(yè)思想政治工作者，面對重大變化，要想做好新形勢下的企業(yè)思想政治工作，首先要改變觀念，開拓思路，適應時代要求，增強創(chuàng)新意識，只有觀念思路先創(chuàng)新，才能推進企業(yè)思想政治工作總體創(chuàng)新。時代的發(fā)展、科技的進步呼喚著思想政治工作的改革與創(chuàng)新，要做好新時期思想政治工作理應樹立科學發(fā)展理念，堅持觀念創(chuàng)新、理論創(chuàng)新、方法創(chuàng)新和內容創(chuàng)新，針對當前思想政治工作中出現的新問題、新特點、新難點和新要求，求真務實，勇于創(chuàng)新，在創(chuàng)新中前進，在創(chuàng)新中發(fā)展，在創(chuàng)新中升華，以正確的思想政治工作為導向，不斷增強思想政治工作的感染力和號召力，為企業(yè)的和諧發(fā)展提供可靠的政治思想保證。要深入基層，貼近群眾，把企業(yè)的發(fā)展和改革中的難點、群眾思想中的疑點和群眾普遍關心的熱點，作為思想政治工作的重點，把握群眾思想脈搏，真心實意地解決群眾工作、學習和生活中的實際困難和實際問題，增強思想政治工作的活力和動力，充分地發(fā)揮思想政治工作的獨特作用。4將解決群眾的思想問題與解決實際問題有機地結合起來，為群眾排憂解難，謀求思想政治工作的實際效果思想政治工作講求虛實結合，講實話、辦實事、求實效。要善于把思想政治T作融入經濟技術創(chuàng)新活動中，廣泛開展勞動競賽、技術比武、合理化建議、技術革新、發(fā)明創(chuàng)造等群眾性技術活動，讓其由虛變實，促進思想政治工作的升華，充分挖掘和調動業(yè)務經營工作者的積極性和創(chuàng)造性，極大地調動』大群眾的工作熱情，為思想政治工作創(chuàng)造更多的物質條件，促進生產經營活動的持續(xù)快速發(fā)展。優(yōu)化人才培養(yǎng)規(guī)劃，完善獎懲激勵和制度約束機制，建立健全科學的績效考評制度，合理提高專業(yè)技術人員特別是技術骨干人員的待遇，創(chuàng)造條件留住現有人才，引進急需人才，培養(yǎng)未來人才，對想干事的人給機會，能干事的人給舞臺，讓優(yōu)秀人才脫穎而出，充分施展才能。在企業(yè)單位，政工干部畢竟是少數，無法、也不可能承擔所有群眾的思想工作，更多的只能起到思想政治工作的領導者和組織者的作用，因此必須充分發(fā)揮基層班組管理人員、基層共產黨員及各類骨干分子的作用，廣泛依靠群眾，發(fā)動群眾，開展群眾性的思想政治工作，既把群眾當做思想政治工作的對象，又把群眾當做思想政治工作的主體，使思想政治工作做深、做細、做活，收到實效。發(fā)展是我們黨執(zhí)政興國的第一要務，也是企業(yè)管理工作者面臨的首要任務。在企業(yè)共同利益的基礎上，凝聚各方面的力量，建立平等和諧的關系和良好的工作環(huán)境，推進企業(yè)的全面進步。借鑒網絡的概念，構筑集團思想政治工作的框架和支撐。(1)岸習和掌握系統(tǒng)論、信息論、控制論、心理學、教育學、倫理學等基本專業(yè)知識，應用其基本原理和分析解決問題方法，研究人的社會屬性和自然屬性，關注興趣、情感、性格等方面的作用，講究思想工作的藝術性，從而創(chuàng)造更多的思想政治工作新方法。二、著眼于現代人的必備素質．實現企業(yè)思想政治工作內容的創(chuàng)新建立現代企業(yè)制度，首先要求企業(yè)員工必須樹立“現代意識”，企業(yè)思想政治工作內容的創(chuàng)新，關鍵要