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正文內(nèi)容

陳洲初中貫徹落實(shí)“改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾”實(shí)施辦法-wenkub.com

2024-10-01 05:07 本頁(yè)面
   

【正文】 (二)落實(shí)各項(xiàng)工作紀(jì)律。 (一)嚴(yán)格執(zhí)行作息時(shí)間。把改進(jìn)工作作風(fēng)、深入基層,密切聯(lián)系群眾的情況納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核和民主生活會(huì)的重要內(nèi)容, 1加強(qiáng)績(jī)效考核,加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)辦公室、基層員工績(jī)效考核。 嚴(yán)格履行采油廠(chǎng)車(chē)輛管理規(guī)定,班子成員要嚴(yán)格執(zhí)行采油廠(chǎng)車(chē)輛配置、使用等相關(guān)規(guī)定,不得駕駛公務(wù)車(chē)輛。加強(qiáng)物業(yè)管理內(nèi)部培訓(xùn)。 堅(jiān)持節(jié)儉辦事,辦公用車(chē)盡可能合并乘車(chē),減少用車(chē)數(shù)量,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研,不張貼標(biāo)語(yǔ)橫幅、不設(shè)座簽,不安排員工迎送,根據(jù)實(shí)際情況安排參會(huì)人員。 2013 3XX縣區(qū)黃鰲中學(xué)年3月26日 第四篇:貫徹落實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾若干規(guī)定****公司貫徹落實(shí)***** 關(guān)于〈改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾若干規(guī)定〉 的實(shí)施辦法 自接到***文件后,為貫徹落實(shí)關(guān)于〈改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的若干規(guī)定〉,公司黨總支組織班子成員、黨員認(rèn)真學(xué)習(xí),結(jié)合物業(yè)管理公司實(shí)際,調(diào)整工作思路,使班子成員改進(jìn)作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有章可循、有規(guī)可依,制定實(shí)施辦法如下。不在公務(wù)接待中以任何名義贈(zèng)送現(xiàn)金、有價(jià)證券、支付憑證或貴重禮品等。嚴(yán)禁組織和安排沒(méi)有明確目的、沒(méi)有實(shí)質(zhì)性工作任務(wù)的外出學(xué)習(xí)、考察、培訓(xùn)活動(dòng),禁止公款外出旅游。要嚴(yán)格落實(shí)學(xué)校財(cái)務(wù)支出管理制度。 四、精簡(jiǎn)會(huì)議活動(dòng) 。對(duì)政策性較強(qiáng)的信訪(fǎng)事件,中學(xué)負(fù)責(zé)人要親自辦信和接訪(fǎng),注重解釋工作,及時(shí)化解各種矛盾。要經(jīng)常與人大代表、政協(xié)委員及部分離退休、內(nèi)退教師聯(lián)系,廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)、建議。上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下學(xué)校調(diào)研堅(jiān)決做到精簡(jiǎn)陪同人員。 二〇一三年三月十三日 第三篇:改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾實(shí)施辦法九里中學(xué)關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng) 密切聯(lián)系群眾的實(shí)施辦法 為貫徹落實(shí)XX縣區(qū)教育局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我鄉(xiāng)教育工作實(shí)際,制定如下實(shí)施辦法。各單位各部門(mén)和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要自覺(jué)接受法律監(jiān)督、組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督。 八、嚴(yán)格監(jiān)督檢查 2各單位要加強(qiáng)對(duì)改進(jìn)工作作風(fēng)的組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督 檢查。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)要實(shí)事求是,評(píng)價(jià)成績(jī)、分析問(wèn)題要客觀(guān),部署工作要具體,提出措施要可行;匯報(bào)工作要簡(jiǎn)潔明了,要講實(shí)情、報(bào)實(shí)數(shù)、舉實(shí)例,有具體建議意見(jiàn)。 六、嚴(yán)肅工作紀(jì)律 對(duì)前來(lái)各單位各部門(mén)辦事的干部群眾要堅(jiān)持首問(wèn)責(zé)任制,要熱情接待,熱情解答,能辦的要速辦,不屬于本部門(mén)、本人承辦的業(yè)務(wù)要熱情轉(zhuǎn)辦,耐心解釋?zhuān)坏谜Z(yǔ)氣生硬,態(tài)度粗暴。接待用餐以工作餐為主。 1積極推廣電子公文,逐步實(shí)現(xiàn)文件和簡(jiǎn)報(bào)資料的網(wǎng)絡(luò)傳輸和網(wǎng)上辦理,減少紙質(zhì)文件和簡(jiǎn)報(bào)資料。確需代會(huì)的,必須經(jīng)主辦會(huì)議單位的主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。開(kāi)節(jié)約會(huì),一般性會(huì)議原則上不安排食宿,確需安排食宿的會(huì)議要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī) 定,厲行節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi)。各類(lèi)會(huì)議都要提高效率和質(zhì)量,會(huì)后抓好督促檢查和跟蹤落實(shí)。降低、減少會(huì)議頻次。對(duì)因客觀(guān)原因暫時(shí)不能解決的問(wèn)題,要說(shuō)明情況。涉及職工切身利益的重大決策,堅(jiān)持廣泛論證,征求群眾意見(jiàn)。根據(jù)公司重點(diǎn)工作和職工反映的熱
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