財政局干部學(xué)習(xí)心得體會-wenkub.com
2024-10-01 04:13 本頁面
【正文】 學(xué)習(xí)型組織建設(shè)的各項舉措讓我們真正行動起來，更好地修煉自我，變要我學(xué)為我要學(xué)，變被動學(xué)為主動學(xué)，變應(yīng)付式為自覺式，理論是灰色的，而生命之樹常青；愿景是美好的，愿為學(xué)之心常在。團隊學(xué)習(xí)的目標(biāo)是：團隊智商大于個人智商，使團體整體產(chǎn)生出色的成果，同時個人成長速度也比其他的學(xué)習(xí)方式更快。 三是提倡團隊學(xué)習(xí)，建立共同愿景。 二是改善心智模式。在學(xué)習(xí)中要想克服困難，可用四大法寶進行修煉。做上級、做下級，圍繞著一點就是一個溝通能力。人才不一定有好口才，但有好口才的一定是人才。這也是動態(tài)衡量人才質(zhì)量高低的真正尺度。 其次，要認(rèn)清當(dāng)下需要提升的個人能力。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織首先要提高認(rèn)識、轉(zhuǎn)變觀念。個人認(rèn)為，學(xué)習(xí)問題是個總開
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