財政局“三大專項整治行動”實施方案-wenkub.com
2024-10-01 04:07 本頁面
【正文】 本項活動情況納入年終目標考核內(nèi)容。 （三）開展督促檢查。領導小組下設辦公室在監(jiān)督檢查科，負責統(tǒng)籌協(xié)調，接受問題舉報、投訴事項的處理，提出意見并經(jīng)有關領導同意后責成相關科室在規(guī)定工作日內(nèi)處理。實行工作作風承諾制，全局干部職工對照三大專項整治行動內(nèi)容，制定符合科室和崗位實際的作風承諾書，由干部職工本人、科室負責人、聯(lián)系單位的派出紀工委三方簽字背書，并向社會公布，自覺接受各界的監(jiān)督。督促存在問題的科室及人員在規(guī)定的時間內(nèi)認真整改；對本單位不能解決的，提出意見建議報市三大專項整治行動辦公室協(xié)調解決。建立三大專項整治行動舉報、反映問題核查、回復流程，對接到的舉報、反映線索，認真研究分析，督促相關科室、相關人員進行情況核實，對反映情況屬實的，點名道姓通報，督促整改。積極反應我局工作情況，并向市新聞媒體報送工作信息。整治吃拿卡要、故意刁難、敲詐勒索投資者，干擾、阻礙企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營活動等行為，提高行政效能、辦事效率，實現(xiàn)依法行政、高效服務無縫對接，政務服務更快捷、更
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