誠信工作總結(jié)3篇-wenkub.com
2024-10-01 03:16 本頁面
【正文】 三是充分發(fā)揮新聞媒體社會輿論的監(jiān)督作用，對失信違法企業(yè)實行公示，讓誠信守法企業(yè)享有最大便利，通過誠信體系建設(shè)，樹立良好的經(jīng)商環(huán)境。少部分企業(yè)、商戶對誠信興商認識不足，為了眼前利益，存在違法經(jīng)商、進行商業(yè)欺詐行為。并向前來咨詢的群眾發(fā)放如何辨別產(chǎn)品真?zhèn)?、如何識破產(chǎn)品、商業(yè)騙局等各種宣傳資料，現(xiàn)場解答群眾的疑問，教授群眾練就火眼金睛，識破各種騙局，有效防范日常生活商品、商業(yè)欺詐等。并成立了由縣政府副縣長劉朝術(shù)為主任的宣傳活動組委會，對宣傳活動的形式、時間、內(nèi)容進行了研究部署，領(lǐng)導(dǎo)的重視，周密的安排，為開展好此次誠信興商宣傳月活動提供了有力的組織保證。 總之，在這次誠信興商宣傳月中，我縣部門既有聯(lián)合執(zhí)法又能按照本單位的職能做好宣傳執(zhí)法活動，使各流通企業(yè)能按照有關(guān)政策要求，誠信經(jīng)商，營造了良好的誠信興商環(huán)境保證上林經(jīng)濟健康發(fā)展。共出動執(zhí)法人員415人次，出動車輛132輛次。 三、一個多月來，在誠信興商宣傳月活動期間，各成員單位先后開展了宣傳相關(guān)法律法規(guī)、送稅法進企業(yè)，打擊假冒偽劣商品，哄抬物價，囤積居奇等不法行為宣傳先進事跡等一系列活動。 誠信興商工作總結(jié)誠信工作總結(jié)（3）|返回目錄現(xiàn)將這次宣傳活動總結(jié)如下： 一、縣經(jīng)信局根據(jù)市商務(wù)局的工作部署，及時地制定誠信興商宣傳月活動工作方案，宣傳月活動由經(jīng)信局、工商局、國稅局、地稅局、衛(wèi)生局、藥監(jiān)局、質(zhì)監(jiān)局等單位共同組織，各有關(guān)單位在各自工作系統(tǒng)布置開展著相關(guān)的工作。 五、樹立典型，開展爭做“人民滿意的公務(wù)員”活動，營造誠信氛圍在公務(wù)員隊伍中開展以“守信于民，服務(wù)社會”為主題的爭做“人民滿意的公務(wù)員”活動。在參評的公務(wù)員崗位中按照評議得分順序由高到低進行排序，評出標兵崗位5個，優(yōu)秀崗位10個，評議結(jié)果要在清徐報等新聞媒體XX縣區(qū)政府網(wǎng)站公布。我們?yōu)檫@117個參評崗位制作了“百崗評議”標志牌，公布了舉報電話。培訓(xùn)結(jié)束時組織了嚴格的考試，將考試成績填入《國家公務(wù)員更新知識培訓(xùn)登記表》裝入了個人檔案，并作為平時考核與年度考核的重要依據(jù)之一。還緊密結(jié)合公務(wù)員誠信建設(shè)各項工作的開展和行政許可法的實施，大力開展宣傳教育活動，充分利用各種宣傳手段，采取多種形式，通過廣播、電視、報刊、互聯(lián)網(wǎng)等媒體，進行立體式、多層次、全方位的宣傳報道，重點宣傳公務(wù)員誠信建設(shè)的意義及總體工作安排、公務(wù)員誠信宣誓活動、公務(wù)員誠信守則、公務(wù)員“百崗評議”活動開展情況、爭做“人民滿意的公務(wù)員”活動等，營造“建設(shè)誠信清徐、公務(wù)員率先誠信”的氛圍。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下： 一、加強領(lǐng)導(dǎo)，制定方案，把握公務(wù)員誠信建設(shè)的正確方向建設(shè)誠信社會，人是第一因素，在誠信清徐建設(shè)中，政府誠信建設(shè)是龍頭，在整個政府誠信建設(shè)中，公務(wù)員誠信建設(shè)是核心。xx年，各項經(jīng)濟指標均創(chuàng)歷史最好成績，并在地區(qū)行風及軟環(huán)境測評中名列第一，真正實現(xiàn)了企業(yè)效益和社會效益的雙豐收。 如今，無論走進吉林供電公司營業(yè)大廳，還是走進各基層供電所，迎接客戶的是員工的熱情和笑臉，送給客戶的是舒心和方便。 實踐中他們感到，要想靠一個活動來推動一個階段的誠信建設(shè)比較容易，但要長期堅持下去，就必須在企業(yè)內(nèi)部建立一套公平、合理的誠信評價機制，對每位員工實行動態(tài)考核，讓失信的員工受到懲處，讓誠信的員工得到物質(zhì)和精神的雙重褒獎，這樣才有利于促進誠信建設(shè)的良性循環(huán)。 五是樹立誠信典型，用典型激勵員工。采取明查和假扮用戶暗訪相結(jié)合的方式，先后5次對40個供電窗口進行了抽查?；顒又校@個公司號召員工“誠信從今天做起，從自己做起，從小事做起”，并結(jié)合企業(yè)實際，進行了針對性很強的誠信實踐活動。他們通過開展爭創(chuàng)青年文明號、爭當青年崗位能手和“誠信杯”青年臺區(qū)營銷競賽等一系列活動，極大提高了青工爭先創(chuàng)優(yōu)的誠信工作意識，在去年公司開展的技術(shù)業(yè)務(wù)尖子評比中，團員青年占到了73%。在誠信實踐過程中，他們將黨員的照片、姓名及職務(wù)在各基層單位的醒目位置集中進行公示，要求黨員帶頭踐行誠信，用自身的言行感染身邊的員工，真正做到“身份亮出來，作用看出來”，自覺接受員工監(jiān)督。他們通過開展“學(xué)先進典型，做勤廉干部，創(chuàng)勤政班子”活動，使領(lǐng)導(dǎo)干部在按章辦事、公道正派、廉潔自律、團結(jié)務(wù)實等各方面都起到表率作用，爭做踐行誠信的典范。通過對不同層面人員，開展不同內(nèi)容的誠信實踐活動，使誠信的文化力量真正滲透到企業(yè)發(fā)展和日常工作之中。
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