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安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)考核辦法-wenkub.com

2024-09-30 19:39 本頁面
   

【正文】 為了確保責(zé)任制考核能認(rèn)真落實(shí),考核小組與監(jiān)督雙方要相互配合,相互監(jiān)督,真正把安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核工作做的好上加好,從而促進(jìn)安全工作的更好開展。每月份對(duì)責(zé)任制進(jìn)行打分考核,考核結(jié)果得85分以上為優(yōu)良,得70分以上為合格,不滿70分為不合格。 組織施工過程中的交接檢,并對(duì)雙方質(zhì)量進(jìn)行伸裁,填寫工序交接檢。 采購勞保用品、特種安全防護(hù)用品的安全網(wǎng)、安全帽、安全帶及電器保護(hù)設(shè)備等必須是推薦產(chǎn)品且三證齊全(安檢證、合格證、推薦證) 按文明施工要求做好施工現(xiàn)場(chǎng)的材料堆放,及時(shí)做好檢驗(yàn)標(biāo)識(shí),加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化管理。 及時(shí)準(zhǔn)確填報(bào)各種安全管理資料(表格、報(bào)表等),參加工傷事故調(diào)查處理,并做到一旦發(fā)生事故立即上報(bào),并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)組織搶救。 (4)安全員(安全資料員) 認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和上級(jí)指示,熟悉與本職有關(guān)的安全技術(shù)要求,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理搞好安全生產(chǎn)工作。 根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)的施工情況編制切合實(shí)際的施工方案(專項(xiàng)方案)并督促實(shí)施。參加安全生產(chǎn)檢查,對(duì)施工中存在的不安全因素,從技術(shù)方面提出整改意見和辦法予以消除。按標(biāo)準(zhǔn)布置施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)設(shè)施,確保工地安全文明施工達(dá)標(biāo)率100%。認(rèn)真貫徹黨和國(guó)家安全生產(chǎn)方針政策,認(rèn)真執(zhí)行地方政府及各級(jí)安全主管部門的安全生產(chǎn)條例、規(guī)范、規(guī)章制度,國(guó)家強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)。 第五篇:安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法西雙版納鼎鑫建筑裝飾工程有限公司 安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法 安全生產(chǎn)責(zé)任制是各部門、各級(jí)人員對(duì)施工全過程安全管理的重要措施,同時(shí)也是企業(yè)崗位責(zé)任制的一個(gè)重要組成部分。對(duì)各部門管理人員所承擔(dān)的傷亡控制指標(biāo),安全達(dá)標(biāo)、文明施工目標(biāo)有一項(xiàng)沒達(dá)到的扣10分,最后總分90分以上(含90分)的為稱職;80分~90分之間(含80分)的為比較稱職;80分以下或有一項(xiàng)責(zé)任扣10分的為不稱職。根據(jù)項(xiàng)目部人員所簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任制內(nèi)容逐一進(jìn)行考核。項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目副經(jīng)理(安全總監(jiān))由公司主管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行考核,項(xiàng)目其他各級(jí)管理人員由項(xiàng)目經(jīng)理組織有關(guān)人員進(jìn)行考核。 附件: 施工安全重點(diǎn)防護(hù)內(nèi)容 重點(diǎn)質(zhì)量保證項(xiàng)目 項(xiàng)目質(zhì)量(安全)計(jì)分考核統(tǒng)計(jì)表 項(xiàng)目質(zhì)量(安全)計(jì)分考核表 XX省建設(shè)廳辦公室 二00三年二月十八日 第四篇:安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法項(xiàng)目安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法 根據(jù)中建四局第六建筑工程有限公司《安全生產(chǎn)責(zé)任制及考核》文件規(guī)定、項(xiàng)目部定的安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及公司對(duì)項(xiàng)目安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)的下達(dá),為確保責(zé)任制落實(shí)加大對(duì)安全生產(chǎn)工作的管理力度,明確責(zé)任,實(shí)現(xiàn)傷亡控制指標(biāo)、安全達(dá)標(biāo)、施工施工目標(biāo),特制定以下安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法。各級(jí)質(zhì)量安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)應(yīng)建立健全項(xiàng)目的計(jì)分審批制度和計(jì)分考核檔案,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真考核,強(qiáng)化監(jiān)管。 有兩個(gè)或兩個(gè)以上項(xiàng)目被累計(jì)扣滿10分的建筑企業(yè),由省建設(shè)行政主管部門予以全省通報(bào)批評(píng)。 (二)處罰 l、單位工程年度內(nèi)累計(jì)扣除5至6分的工程,由當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)行政主管部門予以通報(bào)批評(píng),該工程的項(xiàng)目經(jīng)理必須參加學(xué)習(xí)班,接受強(qiáng)化培訓(xùn)??鄯值臐M分值為10分。 年度扣分的最高分值為10分??己似跐M,計(jì)分歸零。 (二)對(duì)各區(qū)人民政府和市政府有關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人和分管安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)人的安全管理工作獎(jiǎng)懲事宜,適用《XX市國(guó)家行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人安全管理獎(jiǎng)懲辦法》。 ,依據(jù)考評(píng)得分,提出考評(píng)意見,向市政府報(bào)告考核情況。 。述職報(bào)告和自評(píng)考核表須于每年元月20日前報(bào)送市安委辦,由市安委辦匯總后報(bào)市政府。 三、組織實(shí)施 安全生產(chǎn)責(zé)任制考核采取自評(píng)考核和組織考核相結(jié)合的方式,由市政府統(tǒng)一部署,市安全管理委員會(huì)辦公室(以下簡(jiǎn)稱市安委辦)具體組織實(shí)施。 、查處制度和應(yīng)急救援預(yù)案。 ,研究制定本部門職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作計(jì)劃。建立事故報(bào)告制度,事故發(fā)生后及時(shí)上報(bào),無瞞報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)現(xiàn)象,及時(shí)組織救援,妥善處理善后工作,減少事故造成的損失;及時(shí)組織開展事故調(diào)查,公正查處事故責(zé)任,并在規(guī)定的期限內(nèi)結(jié)案;根據(jù)事故情況制定并落實(shí)整改措施等。 (二)各區(qū)人民政府和市政府有關(guān)部門安全生產(chǎn)直接責(zé)任人,即各區(qū)人民政府和市政府有關(guān)部門分管安全生產(chǎn)工作的負(fù)責(zé)人。為了確保責(zé)任制考核能認(rèn)真落實(shí),考核小組與監(jiān)督雙方要相互配合,相互監(jiān)督,真正把安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核工作做的好上加好,從而促進(jìn)安全工作的更好開展。每月份對(duì)責(zé)任制進(jìn)行打分考核,考核結(jié)果得85分以上為優(yōu)良,得70分以上為合格,不滿70分為不合格。組織施工過程中的交接檢,并對(duì)雙方質(zhì)量進(jìn)行伸裁,填寫工序交接檢。采購勞保用品、特種安全防護(hù)用品的安全網(wǎng)、安全帽、安全帶及電器保護(hù)設(shè)備等必須是推薦產(chǎn)品且三證齊全(安檢證、合格證、推薦證)按文明施工要求做好施工現(xiàn)場(chǎng)的材料堆放,及時(shí)做好檢驗(yàn)標(biāo)識(shí),加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化管理。及時(shí)準(zhǔn)確填報(bào)各種安全管理資料(表格、報(bào)表等),參加工傷事故調(diào)查處理,并做到一旦發(fā)生事故立即上報(bào),并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)組織搶救。 (4)安全員認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和上級(jí) 指示,熟悉與本職有關(guān)的安全技術(shù)要求,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理搞好安全生產(chǎn)工作。根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)的施工情況編制切合實(shí)際的施工方案(專項(xiàng)方案)并督促實(shí)施。參加安全生產(chǎn)檢查,對(duì)施工中存在的不安全因素,從技術(shù)方面提出整改意見和辦法予以消除。按標(biāo)準(zhǔn)布置施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)設(shè)施,確保工地安全文明施工達(dá)標(biāo)率100%。認(rèn)真貫徹黨和國(guó)家安全生產(chǎn)方針政策,認(rèn)真執(zhí)行地方政府及各級(jí)安全主管部門的安全生產(chǎn)條例、規(guī)范、規(guī)章制度,國(guó)家強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)。 附件1:《安全生產(chǎn)第一責(zé)任人安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)履職情況表》 第二篇:安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法 安全生產(chǎn)責(zé)任制是各部門、各級(jí)人員對(duì)施工全過程安全管理的重要措施,同時(shí)也是企業(yè)崗位責(zé)任制的一個(gè)重要組成部分。 第六章附則 第十九條被考核人弄虛作假,提供假情況、假資料的,由考核提出建議,報(bào)經(jīng)安全生產(chǎn)委員會(huì)審議給予行政處分。 第十六條中心各部門、各單位第一責(zé)任考核結(jié)果依據(jù)“中心年度安全目標(biāo)考核驗(yàn)收”對(duì)部門、單位的考核得分。
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