黨支部黨建工作匯報-wenkub.com
2024-09-28 17:48 本頁面
【正文】 下半年，我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，按照新時代黨的建設(shè)總要求，全面提升黨建工作質(zhì)量。三是做好黨內(nèi)信息庫的日常維護(hù)工作。查閱核查黨員檔案x份，向相關(guān)單位黨組織發(fā)送《協(xié)助黨員檔案規(guī)范化建設(shè)的函》x份，出具相關(guān)證明x份，黨員個人提供情況說明x份，對x名黨員的檔案進(jìn)行了規(guī)范整改。開展落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的監(jiān)督檢查，做好重要節(jié)日的警示提醒，做到警鐘長鳴。二是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育。今年，局領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆四中全會精神、2020年全國兩會精神、百千萬蹲點調(diào)研活動，為基層黨組織上黨課x次。 （二）嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活。二是開展黨員先鋒指數(shù)評價管理。 三、加強(qiáng)基層組織自身建設(shè) （一）規(guī)范黨員發(fā)展，加強(qiáng)黨員管理。一是積極組織黨員干部參加市直機(jī)關(guān)處級干部學(xué)習(xí)貫徹兩會精神集中輪訓(xùn)班、市機(jī)關(guān)黨組織書記素質(zhì)提升培訓(xùn)班、2020年市直單位機(jī)關(guān)紀(jì)檢干部培訓(xùn)班、2020年市直機(jī)關(guān)黨支部書記示范培訓(xùn)班和x市直機(jī)關(guān)理論骨干培訓(xùn)班等工委組織的培訓(xùn)班。組織開展實施支部建設(shè)質(zhì)量提升工程，舉辦黨支部書記業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨支部工作條例（試行）》，提高支部書記工作能力，積極創(chuàng)建最強(qiáng)黨支部。積極開展助推最多跑一次改革主題實踐活動和公交文明引導(dǎo)志愿服務(wù)，黨員干部認(rèn)真當(dāng)好陪跑員、公交文明引導(dǎo)員。上半年開展科技下鄉(xiāng)活動x次，舉辦農(nóng)技培訓(xùn)x期，受益農(nóng)戶x余戶，贈送優(yōu)良種子種苗x份。與xx社區(qū)網(wǎng)格黨支部和xx社區(qū)黨支部，開展以精神文明聯(lián)創(chuàng)、主題黨日聯(lián)辦、公益事業(yè)聯(lián)辦、社區(qū)服務(wù)等為主要內(nèi)容結(jié)對黨建聯(lián)建工作。制作橫幅x條、展板x個，向居民發(fā)放宣傳手冊、活頁x個，利用微信公眾號發(fā)布信息x條，營造凝心聚力共克時艱的良好氛圍。三是開展黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神主題宣講。開辦x期科技鐵軍學(xué)堂，全力助推六大行動。 二、完成機(jī)關(guān)黨建工作任務(wù) （一）強(qiáng)化政治理論武裝。 （四）積極做好黨建帶群團(tuán)建設(shè)工作。一個是，開展基層黨組織星級評定工作。 一是按規(guī)定配備機(jī)關(guān)黨委專職副書記、機(jī)關(guān)紀(jì)委書記，并配備兼職黨務(wù)干部和組織員。每半年召開機(jī)關(guān)黨委會，定期分析黨員思想狀況。一是認(rèn)真統(tǒng)籌謀劃。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)四種形態(tài)，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，著力營造真抓實干的濃厚氛圍，為推進(jìn)稅收事業(yè)現(xiàn)代化作貢獻(xiàn)?？己私Y(jié)果缺乏剛性轉(zhuǎn)化，沒有真正落實到職務(wù)晉升、干部使用、責(zé)任追究等關(guān)系干部切身利益的層面，對黨員干部起不到普遍激勵和約束懲戒的作用，未能形成抓、促、改的長效機(jī)制。有的班子成員之間還存有本位主義思想，工作協(xié)調(diào)配合不夠到位。黨委班子雖然在思想上高度重視黨建工作，能在重點時段、關(guān)鍵環(huán)節(jié)上嚴(yán)抓狠抓，但還存在安排部署的多、面上指導(dǎo)的多，撲下身子抓的不夠，深入具體研究不夠，在抓黨建的深度、力度上還不夠到位。一些支部書記雖然有抓黨建的強(qiáng)烈愿望，但缺乏相應(yīng)的知識和方法，存在著不會抓、抓不到點子上的問題，成效不夠突出。對干部職工的思想動態(tài)和工作生活狀態(tài)研判不夠，關(guān)注不夠，尤其是對受到處分處置、思想有波動、群眾有反映、生活有困難的黨員干部關(guān)懷和解決實際問題不夠，沒有經(jīng)常性開展思想政治工作。在抓黨建工作過程中，有些黨支部按文件要求落實的多、照規(guī)章制度執(zhí)行的多，結(jié)合實際創(chuàng)新相對少，抓好新時代黨建工作思路不夠開闊、形式不夠新穎、特色不夠明顯，創(chuàng)新制度滯后于實際需求，一定程度上影響了黨建工作實效。雖然形成了黨建工作監(jiān)督、檢查、考評等一系列制度，但在獎優(yōu)罰劣、鞭策激勵等方面還不完善，罰多獎少，激勵不夠，你追我趕抓黨建的氛圍營造得還不夠濃厚，影響了
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