8主題教育黨員干部個人檢視問題清單-wenkub.com
2024-09-28 11:31 本頁面
【正文】 對干部隊伍的作風建設還需進一步加強。習慣于開會、講話、聽取匯報，不同程度地存在重安排輕檢查，重形式輕實效的現(xiàn)象，追責問效的具體管用招數(shù)不多。 查找的重點問題4 在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、有思想覺悟不高的問題，也有能力素質(zhì)不強的問題。 查找的重點問題3 在群眾立場、群眾觀點、群眾感情、在服務意識與職工群眾的期待方面仍有差距。、廉潔教育上還需努力，強化企業(yè)文化建設入腦入心方面還需要持續(xù)加強。對學習投入的精力相對較少。 做廉潔自律的表率。 做堅定政治立場的表率?？匆娡卤沉藗€名牌包，自己也想著攢點錢換個新包但由于工資所限，有時還要刷信用卡，淪為卡奴，這些都是享樂主義的具體表現(xiàn)。電腦辦公的好處是自己有更多機會和打印紙打交道，有時一份文件本來正反面出就可以，但有時嫌麻煩就單面打印，無形之中增加了耗材使用量，造成了資源浪費，沒有真正把節(jié)約行為放在生態(tài)環(huán)境保護的高度去理解。一是自律意識不強。實際工作中，不折不扣的完成上級組織和領導交給的各項任務，不差分毫的貫徹領導的意圖，領導一句話語、一個眼神自己就知道該干什么、該怎么干、怎樣能干好，但是，有時對于職工和群眾反映的情況卻是猶抱琵琶半遮面，千呼萬喚始出來，有時甚至不顧大多數(shù)群眾的利益，去滿足對領導的高度負責。結果是下級有話不敢說，有不同意見不敢反映，干群之間的鴻溝也就越來越深。面對新形勢、新任務有了本領恐慌心理，擔當作為的主動性和積極性不足，害怕承諾了的工作、答應了的事情如果辦不好別人會笑話，害怕別人質(zhì)疑和低估自己的能力，還不如四平八穩(wěn)、按部就班，這樣別人也摸不著自己的深淺，有了寧可不干、也要不犯的錯誤心理，缺少了攻堅克難的勇氣?？傆X著槍打出頭鳥木秀于林，風必摧之，擔任新職務后，雖然心中干事創(chuàng)業(yè)這股勁沒有松，但在上任之初，工作千頭萬緒、冗雜繁多，想一點點來，多聽聽、多看看，客觀地講影響了工
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