個(gè)人轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)提高服務(wù)效能承諾書-wenkub.com
2024-09-27 12:19 本頁(yè)面
【正文】 同在一個(gè)集體中工作，每個(gè)人都要有團(tuán)結(jié)互助的精神。勤學(xué)習(xí)。為事之要，貴在求真，求真之要，重在務(wù)實(shí)。工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變一是要靠職工的自覺性，二是要靠規(guī)章制度的約束力。言行一致，身教勝于言教是個(gè)硬道理。 針對(duì)上述問(wèn)題，我想應(yīng)該在思想上去認(rèn)識(shí)作風(fēng)問(wèn)題，在行動(dòng)上解決作風(fēng)問(wèn)題。 三、在工作作風(fēng)方面。還存在著工作效率不高，工作作風(fēng)、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題。主要表現(xiàn)在： 一、在思想作風(fēng)方面：主要是有些干部職工不同程度地存在著因循守舊、不思進(jìn)取和不實(shí)事求是的問(wèn)題，具體表現(xiàn)為：一是思想落后于不斷發(fā)展的客觀實(shí)際，平時(shí)想問(wèn)題，做工作習(xí)慣于老方式、老辦法，缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性，有等靠依賴思想；二是有些干部
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1