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正文內(nèi)容

6維護社會穩(wěn)定工作總結(jié)-wenkub.com

2024-09-25 21:50 本頁面
   

【正文】 深入體察民情,是確保穩(wěn)定的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。二是有效整合各方面的氣力,發(fā)揮綜合上風(fēng),建立與公安派出所、基層法庭等部分聯(lián)席排查調(diào)解制度,構(gòu)成各部分齊抓共管,共同做好矛盾糾紛排查調(diào)解的工作格式。一是在加強我社區(qū)矛盾糾紛排查領(lǐng)導(dǎo)小組規(guī)范化建設(shè)的同時,建立健全信息隊伍,做到小事就地調(diào)解,大事及時報告。嚴格監(jiān)視考核,對完成責(zé)任目標(biāo)的給予表彰;對矛盾糾紛排查調(diào)解工作重視不夠,責(zé)任不落實,導(dǎo)致矛盾糾紛題目久拖未定的果斷實行一票否決。建立了領(lǐng)導(dǎo)干部矛盾糾紛排查調(diào)解工作責(zé)任制。為此,我們側(cè)重抓了以下幾個方面的工作。 為應(yīng)對金融危機對內(nèi)陸地區(qū)的沖擊,上級機關(guān)出臺了一系列企業(yè)減負政策,為切實減輕企業(yè)負擔(dān),我局召開企業(yè)減負信訪評估專題會議,要求在制定政策時既要瞻前顧后,注意保持政策的連續(xù)性和穩(wěn)定性,也要照顧左鄰右舍,處理好不同群體的利益關(guān)系使其得到廣大群眾的擁護和支持。堅持依法仲裁和柔性調(diào)處并重,以柔性調(diào)處為主的原則,將勞動爭議處理關(guān)口前移,依托社會矛盾糾紛大調(diào)解機制,將仲裁調(diào)解機制向社會各方延伸,加強與信訪局、總工會、工信局等相關(guān)部門的聯(lián)系,成立了人社局行政調(diào)解中心和企業(yè)勞資糾紛調(diào)處工作站,成功調(diào)解多起重大勞資糾紛。 (二)督查督辦,對信訪熱點實行跟蹤問效。 為提高企業(yè)自我處理內(nèi)部勞動糾紛的能力,會同區(qū)總工會下發(fā)了《關(guān)于加強企業(yè)勞動爭議調(diào)解組織建設(shè)的意見》,目前,全區(qū)大中型企業(yè)已基本建立了調(diào)解組織,勞動爭議調(diào)解網(wǎng)絡(luò)基 本形成。對部分欠費單位,區(qū)養(yǎng)老保險中心統(tǒng)一組織人員上門催收,與欠費單位領(lǐng)導(dǎo)共同制定還款計劃;對欠費單位下發(fā)了《養(yǎng)保金催繳通知書》,規(guī)定了還款時間和金額,使欠費單位心中有數(shù),增大欠款單位的還款壓力,加大催收力度。利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞務(wù)培訓(xùn)基地,農(nóng)民工定點培訓(xùn)機構(gòu),優(yōu)先減免或免費為刑釋解教人員和教育服刑在教人員安排培訓(xùn),對經(jīng)鑒定考核合格的服刑、在教人員,由勞動保障部門頒發(fā)相應(yīng)的《職業(yè)資格證書》,并適當(dāng)減免有關(guān)費用。把刑釋解教人員列入就業(yè)困難人員范圍,積極開展幫扶,為刑釋解教人員開展失業(yè)登記、求職登記、職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、小額擔(dān)保貸款、稅收減免政策扶持等“一條龍”就業(yè)服務(wù),做到“三個一樣”,即在就業(yè)服務(wù)上與就業(yè)困難人員一樣、在就業(yè)安臵上與就業(yè)困難人員一樣、在優(yōu)惠政策扶持上與就業(yè)困難人員一樣。三是充分利用多種宣傳形式,大力開展《勞動法》《勞動合同法》《就業(yè)促進法》《工傷保險條例》《社會保險征繳條例》《勞動保障監(jiān)察條例》等有關(guān)法律法規(guī)的宣傳,推動社會矛盾排查化解工作的開展,促進了***社會的和諧。 今年以來,我局進一步提高認識,始終將社會矛盾排查化解工作作為日常的一項重要內(nèi)容來抓,專門成立以局長任組長,局領(lǐng)導(dǎo)任副組長,各股室負責(zé)人為成員的人社局三項重點工作建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,副局長兼任辦公室主任。我社區(qū)共有刑釋解教人員5人,社區(qū)結(jié)合每人的實際情況進行了建檔登記,社區(qū)幫教小組定期走訪了解兩勞人員的思想動態(tài),開展經(jīng)常性的幫教工作,5人都已經(jīng)找到個合適的工作,過上了新的生活。保證了矛盾糾紛能夠發(fā)現(xiàn)得了,控制得住,調(diào)處得好,徹底把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。一方面我們經(jīng)常下到群眾當(dāng)中去,通過與群眾的交流,從中了解是否有新滋生邪教組織成員,做到“發(fā)現(xiàn)一個,幫教一個”;另一方面,積極發(fā)動群眾主動向我們揭發(fā)、提供邪教組織的非法活動,做到“發(fā)現(xiàn)一起,處理一起”。轄區(qū)民警和居委會工作人員經(jīng)常利用休息時間進行各項普法宣傳教育,發(fā)放各類宣傳資料,依法保護外來務(wù)工人員的合法權(quán)益。 二、以流動人口、房屋出租規(guī)范化管理為突破,確保小區(qū)發(fā)案率的下降 加強流動人口、房屋出租規(guī)范化管理,嚴抓人口管理工作。社區(qū)動員轄區(qū)內(nèi)的企事業(yè)單位干部職工和居民群眾,進行宣傳教育,在主要居民住宅區(qū)懸掛、張貼宣傳橫幅、標(biāo)語和黑板報,使我們的創(chuàng)建平安社會活動宣傳教育達到了預(yù)期的效果。 在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的密切配合,齊抓共管下,*
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