6縣衛(wèi)生監(jiān)督工作總結(jié)范文-wenkub.com
2024-09-25 15:22 本頁(yè)面
【正文】 xx年，我們將在以前工作的基礎(chǔ)上，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，改進(jìn)缺點(diǎn)，彌補(bǔ)不足，嚴(yán)格要求，不斷加強(qiáng)內(nèi)部管理，解放思想，更新觀(guān)念，盡職盡責(zé)，加快單位的發(fā)展與建設(shè)步伐。此外，積極響XX縣區(qū)里的號(hào)召，踴躍參加各種公益活動(dòng)，發(fā)揚(yáng)濟(jì)困扶弱、奉獻(xiàn)愛(ài)心的優(yōu)良傳統(tǒng)，重視開(kāi)展幫扶工作，年內(nèi)先后對(duì)五化鄉(xiāng)東三家村對(duì)口扶貧點(diǎn)、五化鄉(xiāng)衛(wèi)生院進(jìn)行經(jīng)濟(jì)和物質(zhì)支持，積極參與博愛(ài)一日捐活動(dòng)。實(shí)行政務(wù)公開(kāi)，制定了文明辦公守則和“六個(gè)要”，即來(lái)人來(lái)訪(fǎng)，熱情周到；答復(fù)解釋?zhuān)拿鞫Y貌；辦理公務(wù)，優(yōu)質(zhì)高效；依法行政，廉潔公道；歡迎監(jiān)督，服務(wù)為要；講話(huà)語(yǔ)氣要和藹；服務(wù)態(tài)度要熱情；咨詢(xún)解釋要耐心；宣傳政策要詳細(xì)；審批材料要迅速；工作效率要提高；要求監(jiān)督員在工作中嚴(yán)格遵守“八不準(zhǔn)”，即不準(zhǔn)利用職務(wù)之便謀取私利，不準(zhǔn)對(duì)被監(jiān)督單位進(jìn)行吃拿卡要，不準(zhǔn)在被監(jiān)督單位報(bào)銷(xiāo)任何費(fèi)用，不準(zhǔn)接受被監(jiān)督單位的宴請(qǐng)和收受紅包、禮品，不準(zhǔn)要求被監(jiān)督單位出車(chē)接送，不準(zhǔn)與被監(jiān)督單位有經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)關(guān)系，不準(zhǔn)能辦的事、能發(fā)的證頂著拖著不辦，不準(zhǔn)對(duì)反映監(jiān)督人員各種違紀(jì)違法行為的當(dāng)事人進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)。與此同時(shí)，我們認(rèn)真開(kāi)展了“端正行風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”活動(dòng)，并用制度加以規(guī)范，向社會(huì)做出了公開(kāi)承諾，設(shè)立了意見(jiàn)箱、投訴舉報(bào)電話(huà)、監(jiān)督臺(tái)，引入社會(huì)監(jiān)督機(jī)制，增強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)督工作的透明度，確保衛(wèi)生執(zhí)法的嚴(yán)肅性和公正性；以發(fā)展經(jīng)濟(jì)為根本，以嚴(yán)格執(zhí)法為前提，消除一切不利經(jīng)濟(jì)發(fā)展的因素，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，務(wù)真求實(shí)，不斷提高工作效率和服務(wù)水平，寓服務(wù)于監(jiān)督中，堅(jiān)持依法行政、文明執(zhí)法，盡可能簡(jiǎn)化辦事程序，減輕被監(jiān)督對(duì)象的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)和心理壓力，從專(zhuān)業(yè)的角度給與指導(dǎo)和扶持，樹(shù)立了社會(huì)認(rèn)可、群眾滿(mǎn)意的衛(wèi)生監(jiān)督隊(duì)伍新形象，為支持新農(nóng)村建設(shè)、推動(dòng)寧城經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。 二、實(shí)行人性化管理，創(chuàng)建文明和諧的工作氛圍 不斷健全和完善單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，以科學(xué)管理為基礎(chǔ)，以服務(wù)社會(huì)為己任，加強(qiáng)內(nèi)部管理，約束職工行政行為、使他們做到遵紀(jì)守法，公正執(zhí)法，文明服務(wù)；同時(shí)，以提高職工道德修養(yǎng)和科學(xué)文化素質(zhì)為根本，實(shí)行“環(huán)境育人、真誠(chéng)待人、溝通贏人、制度管人”的人性化管理模式，實(shí)行目標(biāo)化考評(píng)管理，比貢獻(xiàn)、看實(shí)績(jī)，逐步建立科學(xué)的分配機(jī)制
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