6水利工程維修養(yǎng)護(hù)工作思考-wenkub.com
2024-09-25 09:09 本頁(yè)面
【正文】 我們應(yīng)當(dāng)切實(shí)推進(jìn)水利工程管理體制和運(yùn)行機(jī)制的改革，才能在水利工程建設(shè)安全規(guī)范運(yùn)行的基礎(chǔ)上，充分發(fā)揮工程效益，切實(shí)提高水利工程的質(zhì)量。在提高施工隊(duì)伍專業(yè)能力方面，應(yīng)當(dāng)明確隨著水利工程向現(xiàn)代化發(fā)展的環(huán)境下，水利工程的管理工作會(huì)涉及更多更強(qiáng)的專業(yè)交叉，對(duì)于不能適應(yīng)日漸增強(qiáng)的技術(shù)性和專業(yè)性的施工人員進(jìn)行淘汰，加強(qiáng)相關(guān)人員的專業(yè)技術(shù)水平并扎實(shí)其理論知識(shí)，實(shí)現(xiàn)“制度化、規(guī)范化、科學(xué)化、現(xiàn)代化”的要求，加強(qiáng)企業(yè)的生存和發(fā)展能力，增加持續(xù)創(chuàng)新的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。在維修養(yǎng)護(hù)機(jī)構(gòu)制度體系的建設(shè)上，相關(guān)單位機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)及時(shí)建立起與職責(zé)要求相匹配的內(nèi)部管理制度，如出臺(tái)《工程日常維修養(yǎng)護(hù)管理方法》、《關(guān)于工程施工分包規(guī)定》等書(shū)面制度文件，在遇到問(wèn)題的時(shí)候有章可循，有據(jù)可查，避免出現(xiàn)模糊化的灰色區(qū)域。 由于相關(guān)維修養(yǎng)護(hù)機(jī)構(gòu)的人手和實(shí)力的不足，將部分維修養(yǎng)護(hù)任務(wù)有償分包給其他施工隊(duì)伍的情況并不少見(jiàn)。同時(shí)，下?lián)艿木S修養(yǎng)護(hù)工作經(jīng)費(fèi)，在工程維修養(yǎng)護(hù)高峰期秋季之后，往往不能及時(shí)用
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