7新征管模式下稅收管理員制度透析-wenkub.com
2024-09-22 21:39 本頁面
【正文】 因此，稅收管理員制度有助于解決 “ 集中征收 ” 所產(chǎn)生的問題，有利于征稅隊(duì)伍的規(guī)范化。 四、提高稅收征管效率，降低征管成本 實(shí)施稅收管理員制度使征管質(zhì)量和效率明顯提高。由于稅源管理更加精細(xì)化，客觀上要求納稅服務(wù)也必須更加細(xì)致、周到。 （二）提高納稅服務(wù)水平，優(yōu)化納稅環(huán)境 首先，實(shí)行稅收管理員制度后，對(duì)納稅人的服務(wù)變得更加直接。這也在一定程度上強(qiáng)化了稅源的管理和監(jiān)控。但是，稅收管理員制度建立在專業(yè)分工、集中管理、信息化和法制化的基礎(chǔ)之上，它能有效發(fā)揮稅務(wù)機(jī)關(guān)的整體優(yōu)勢，應(yīng)對(duì) 第 5 頁 共 7 頁 復(fù)雜的稅源情勢。而如今，信息化手段使得稅收管理員從大量重復(fù)性的人工操作中解脫出來，稅收管理效率大大提高，稅源管理和精細(xì)化成為可能，稅收?qǐng)?zhí)法透明度和稅務(wù)行政管理的水平也得以提高。 征管職能的轉(zhuǎn)變 稅務(wù)專管員集 “ 征管查 ” 三項(xiàng)職能于一身，而稅收管理員的職能范圍明顯收縮。一是監(jiān)控管理有實(shí)效，管理員與企業(yè)保持著密切的聯(lián)系，對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況、資金流動(dòng)、財(cái)務(wù)核算水平等有著直觀適時(shí)的了解，能夠有效的監(jiān)督各種稅收政策的實(shí)施。 二、稅收管理員和稅務(wù)專管員制度的異同分析 新的稅收管理員制度既不是稅收專管員制度的翻版，也不是對(duì)其的全面否定。 以 2024 年年底召開的全國稅務(wù)工作會(huì)議為重要標(biāo)志，我國稅收征管 改革進(jìn)入了專業(yè)化與信息化并存的新的歷史時(shí)期。為此，國家稅務(wù)總局在19881994 年進(jìn)行了以建立征、管、查分離模式為核心內(nèi)容的稅收征管改革，在稅務(wù)機(jī)關(guān)內(nèi)部實(shí)行征管權(quán)利的 分離和制約，同時(shí)實(shí)行專業(yè)化管理。這種模式的特點(diǎn)是 “ 一人進(jìn)廠，各稅
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