黨建問(wèn)題及整改措施-wenkub.com
2024-09-21 17:23 本頁(yè)面
【正文】 把有組織有計(jì)劃的培訓(xùn)規(guī)模以上非公有制企業(yè)法人代表，作為推動(dòng)企業(yè)黨組織組建工作的重要措施。 加強(qiáng)企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。 （ 3）聯(lián)系和服務(wù)企業(yè)員工。對(duì)不具備建立黨組織的企業(yè)，及時(shí)選派黨建工作指導(dǎo)員，指導(dǎo)開(kāi)展黨工共建、黨建帶團(tuán)建，依托工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織積極發(fā)展黨員和建立黨組織。 建立黨建聯(lián)系點(diǎn)制度，加強(qiáng)工作指導(dǎo)。 總結(jié)上報(bào)階段（ 2024 年 12 月 31 日前） 對(duì)規(guī)模以上非公有制企業(yè)建立黨組織工作進(jìn)行全面總結(jié)。 三是建立臨時(shí)黨支部。（ 1）上掛。 一是黨群共建。從黨員干部中挑選 60 名熟悉企業(yè)黨建工作、政策水平較高、實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)比較豐富的同志，作為非公有制企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員。凡有正式黨員 3 名以上、符合建支條件的規(guī)模以上非公有制企業(yè)，按照黨內(nèi)有關(guān)程序，在 2024 年 11 月前全部建立黨組織。結(jié)合實(shí)際，扎實(shí)做好全縣規(guī)模以上非公有制企業(yè)基本情況核查工作，重點(diǎn)核查企業(yè)經(jīng)營(yíng)地及組織關(guān)系隸屬。凡有正式黨員 3 名以上的，依據(jù)黨章規(guī)定，建立基層黨組織，開(kāi)展好黨的活動(dòng) 。 一、指導(dǎo)思想 以鄧小平理論、三個(gè)代表和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的精神，按照為企業(yè)需要、受黨員歡迎、被職工擁護(hù)、讓業(yè)主支持的要求，突出重點(diǎn)，分類指導(dǎo)，整體推進(jìn)，促進(jìn)非公有制 第 9 頁(yè) 共 13 頁(yè) 企業(yè)的健康發(fā)展，為鞏固和增強(qiáng)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)提供堅(jiān)實(shí)的組織保障。各支部定期向黨組推薦優(yōu)秀學(xué)習(xí)或讀書(shū)筆記。 四、具體要 求 聯(lián)系工作實(shí)際，深刻領(lǐng)會(huì)學(xué)習(xí)內(nèi)容。各支部根據(jù)黨員學(xué)習(xí)情況對(duì)重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，由黨員骨干帶頭學(xué)習(xí)，組織黨員觀看電教片。 結(jié)合工作實(shí)際學(xué)習(xí)有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。 一、學(xué)習(xí)內(nèi)容 學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、社會(huì)主義核心價(jià)值體系。主要表現(xiàn)在，一些黨支部沒(méi) 有履行好職責(zé)，對(duì)黨員疏于管理和教育，活動(dòng)基本不開(kāi)展，有的黨內(nèi)活動(dòng)僅滿足于讀報(bào)讀文件，內(nèi)容空洞，缺乏吸引力。 一是由于街道管轄地區(qū)的黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)復(fù)雜，進(jìn)入街道的離退休黨員、流動(dòng)黨員、個(gè)體私營(yíng)企業(yè)黨員不斷增加，使黨員管理難度增大。 （三）及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)工作創(chuàng)新。街道包片領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常深入聯(lián)系點(diǎn)調(diào)查研究，指導(dǎo)工作，及時(shí) 解決黨建工作中遇到的困難和問(wèn)題。按照?qǐng)?jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展的方針，強(qiáng)化對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)，做好從社區(qū)、非公企業(yè)中發(fā)展黨員工作，原則上每年至少發(fā)展 3 名黨員。健全完善相關(guān)簿、冊(cè)、記錄，整理資料檔案，規(guī)范黨員教育管理工作。對(duì)駐區(qū)單位的在職黨員，建立向社區(qū)黨組織報(bào)到制度，實(shí)行雙重管理。按照屬地管理的原則，針對(duì)不同類型的黨員，區(qū)別情況，分類管理。 四是抓隊(duì)伍，著力抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)，把強(qiáng)化對(duì)企業(yè)流動(dòng)黨員的管理作為黨員管理的重點(diǎn)。 一是抓組建，健全非公企業(yè)黨組織，不斷擴(kuò)大黨的工作覆蓋面。 機(jī)關(guān)黨建方面 大力開(kāi)展以爭(zhēng)做創(chuàng)新型黨員、爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型支部、爭(zhēng)建效能機(jī)關(guān)，提高服務(wù)能力和質(zhì)量為主要內(nèi)容的實(shí)踐活動(dòng)，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高機(jī)關(guān)效能，推動(dòng) 各項(xiàng)工作創(chuàng)新，努力走在全區(qū)基層建設(shè)的前頭。深入開(kāi)展黨建工作示范社區(qū)和標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)，努力形成一居一色。 切實(shí)貫徹領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)制度。
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