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服務(wù)員的工作總結(jié)范文(10篇)-wenkub.com

2024-09-19 14:33 本頁面
   

【正文】 讓顧客在本酒店 KTV 感受到不一般的快樂。 作為一名服務(wù)人員,也會碰到一些挫折和無奈。每個人員分工明確、工作積極,真正在行動上做到了一個 好漢三個幫的效果?,F(xiàn)在的競爭是服務(wù)的競爭,質(zhì)量的競爭,特別 KTV 業(yè)尤為激烈。 細(xì)膩主要表現(xiàn)于服務(wù)中的善于觀察,揣摸客人心理,預(yù)測客人需要,并及時提供服務(wù),甚至在客人未提出要求之前我們就能替客人做到,使客人倍感親切,這就是我們所講的超前意識。而現(xiàn)實生活中,往往越有錢的人,對穿戴方面都特別隨便,這是因為他們自信 。如在客人到達(dá)之前,把所有準(zhǔn)備工作作好,處于一種隨時可以為他們服務(wù)的狀態(tài),而不會手忙腳亂。 “ 千里之行,始于足下 ” ,要想使自己精通業(yè)務(wù),必須上好培訓(xùn)課,并在實際操作中不斷地總結(jié)經(jīng)驗,取長補(bǔ)短,做到一專多能,在服務(wù)時才能游刃有余,這對提高 KTV的服務(wù)質(zhì)量和工作效率、降低成本、增強(qiáng)競爭力都具有重要作用。 服務(wù)員的工作總結(jié)范文 (篇 10) 在這里我學(xué)到并且提倡如何搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),必須掌握七大要素: 微笑在 KTV 日常經(jīng)營過程中,要求每一位員工對待客人,都要報以真誠的微笑,它應(yīng)該是不受時間、地點和情緒等因素影響,也不受條件限制。工作,實際上是學(xué)習(xí)的另一種形態(tài)。因此,要求服務(wù)人員具備良好的應(yīng)變能力成為一種必然。想客人之所想,急客人之所急。 第四、周到。人可以無激情,但必須要有熱情。 第二、勤快 。 服務(wù)員的工作總結(jié)范文 (篇 9) 又到年終,我在餐廳工作也已經(jīng)十年有余,回顧這些年的工作經(jīng)歷,我也感受頗深,有付出,也有收獲,下面對自己的工作作如下總結(jié): 第一、懂得微笑,善于微笑。 在后勤此情形下,我們深感職責(zé)重大,飯店領(lǐng)導(dǎo)能以高度的職責(zé)感和飽滿的工作熱情帶領(lǐng)全體員工在競爭中求發(fā)展,發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)、高效、務(wù)實、奉獻(xiàn)的企業(yè)精神。 三、堅持 “ 良心品質(zhì)、質(zhì)量第一 ” 的經(jīng)營理 念。 細(xì)節(jié)理念:細(xì)節(jié)決定成敗,做好每一個工作細(xì)節(jié),酒店的管理系統(tǒng),服務(wù)系統(tǒng)才會順暢的運(yùn)轉(zhuǎn)。 __年,我力爭創(chuàng)造更多的、美好的第一次! 服務(wù)員的工作總結(jié)范文 (篇 8) 20__年上半年是收獲的半年,也是大發(fā)展的半年。 __年,我將面臨新的挑戰(zhàn),因今年占我業(yè)務(wù)量最大比例的開發(fā)貸款將到期歸還,且支行失去了我最熟悉的房地產(chǎn)開發(fā)貸款業(yè)務(wù)的承辦權(quán),我將失去這方面的大量的客戶資源,不得不尋找更多的其它客戶。要貼近市場,根據(jù)市場需求開拓新業(yè)務(wù)。 早,一切事情提前想到,一切手續(xù)提前準(zhǔn)備好,一切事情早于其它銀行辦成。也因為公司業(yè)務(wù)需要在下班后請客戶吃飯而占用了晚上的時間,但無論如何不應(yīng)該不重視支行組織的考試。把現(xiàn)有的存款戶中有一定潛力的客戶提前注冊到 clpm 系統(tǒng),先把客戶搶占到手。 在其它方面,存在參加集體活動過少、業(yè)余時間與同事們交往少等缺點,今后我會多參加團(tuán)隊集體活動, 多與同事們交往,增加彼此了解,多向先進(jìn)同事學(xué)習(xí),以利于更好的開展業(yè)務(wù)工作。有時不能夠虛心接受領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和建議,過于堅持自己的觀點。 在工作方面,營銷意識有待加強(qiáng),從近期的國美電器被其它支行強(qiáng)行 “ 霸占 ” 一事,我反思了很多。這些貸款每年可為建行帶來 1000 多萬元的利息收入及大量的相關(guān)業(yè)務(wù)收入。在存款新增方面,實現(xiàn)了日均新增約 3000 多萬元。個貸方面,因為我曾經(jīng)在個貸部工作多年,并且也是唯一到融匯支行的老個貸客戶經(jīng)理,所以也承擔(dān)了較多的對接工作,也曾因此被人誤解,但我還是本著為支行業(yè)務(wù)大局著想的心理,欣然的接受了這些工作。正當(dāng)我準(zhǔn)備在接下來的日子里分享上述開門紅成果的時候,我經(jīng)歷了人生的第一次單位調(diào)動。 2 億元。這太多的 “ 第一次 “ 構(gòu)成了我的 __年。 服務(wù)員的工作總結(jié)范文 (篇 7) __年已經(jīng)過去,回首這一年的工作,只覺得時間過的太快。 樹立強(qiáng)烈的服務(wù)意識,全心全意地做好服務(wù)工作;加強(qiáng)與客人的溝通,從溝通中了解客人的需求和滿意度。會館的會員及客人也給予會館的服務(wù)工作給了極好的評價。 二、努力提高服務(wù)質(zhì)量 服務(wù)質(zhì)量和會館發(fā)展成正比的關(guān)系。同時,一直保持咖啡區(qū),多功能區(qū),茶藝區(qū)等營業(yè)區(qū)整潔,整齊,舒適也是重中之重。 服務(wù)員的工作總結(jié)范文 (篇 6) __年的十一月和十二月是不平凡的兩個月,這兩個月里我在財智邦從事前廳服務(wù)工作。 總之,培訓(xùn)班工作千頭萬緒,需要班主任不斷總結(jié)經(jīng)驗。 三、檔案資料收集管理 及時讓學(xué) 生填寫學(xué)員基本情況,及時上交身份證復(fù)印件和照片。 積極鼓勵學(xué)員每天參加培訓(xùn),正確處理好工學(xué)矛盾。 培訓(xùn)班共 培訓(xùn) 15 天,理論考試和實踐考試各半天完成,培訓(xùn)班組織管理成績顯著, 74 位學(xué)員,參加考證 74 名,考證合格 74 名,合格率為 100%。 由西屏成技校各教師向社會發(fā)放餐廳服務(wù)員培訓(xùn)班通知。 服務(wù)員的工作總結(jié)范文 (篇 5) 為期半個月的餐廳服務(wù)員培訓(xùn)班結(jié)束了。查房時,用品較多,有時有忘記登記的現(xiàn)象,給個人和單位造成了損失。做到耳到、眼到、口到、心到、手到。在工作中,自己的工作完成后,能及時幫助其他同事,不怕苦不怕累,隨叫隨到,不耍小心眼,和同事發(fā)生誤會時,以工作為重,做好溝通,消除誤會,共同做好工作。嚴(yán)格按照工作流程及領(lǐng)導(dǎo)要求搞好服務(wù),做到房間打掃時不留死角 ,一塵不染,整潔干凈,為客人服務(wù)時,能夠正確使用文明用語,做到細(xì)心、熱心、耐心,對于客人提出的要求盡量滿足,不能滿足的,為客人解釋清楚,取得客人的諒解。對于領(lǐng)導(dǎo)指出工作中的不足之處能及時改正,不暴不棄。我主要從以下四個方面做好本職工作 的。 多學(xué) 習(xí)其他東西,充實自己。 與大家相處也較隨和,工作起來也不覺得像開始時那樣累,為了營造一個溫馨的工作環(huán)境,為了你我臉上都充滿喜悅的笑容,為了你我心里都有個溫暖的家,讓我們多一份理解,少一份埋怨,多一份寬容,少一份指責(zé)。記得我剛邁進(jìn)盛豐上班的第一天,我什么都不會,就過最基本的向顧客至歡迎詞我都覺得開不了口,我單獨(dú)上工作站后又犯了很多的錯誤,當(dāng)時我真的想打退堂鼓,想一走了之。每天一點點創(chuàng)新都在帶路;每天多做一點,就要大豐收;每天一點點進(jìn)步,就是邁向成功的一步。沒有一定的承受挫折的能 力,如何在未來挑起大梁? 團(tuán)隊:發(fā)揮團(tuán)隊精神是企業(yè)的一貫追求,餐飲企業(yè)的工作是由各種分工組成的,非常需要團(tuán)隊成員的配合。 職責(zé):以公司利益為重,對自己的工作負(fù)責(zé);對客人負(fù)責(zé),為客人提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù);意思是 “ 尊重缺席 ” 。餐廳服務(wù)員工作經(jīng)驗 有自信:相對于金錢、權(quán)力、背景,自信是最重要的。多做不會累。你也
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